正職員
月9日休み、日勤のみ。安定して長く働ける環境
障害者支援施設 ゆずり葉
給与
月収:250,000円〜332,500円給与内訳
・基本給 205,000円~※経験考慮
・職務手当 45,000円/月
通勤手当 上限39,550円
住宅手当 上限26,000円
扶養手当 配偶者13,000円 子・親6,500円
昇給あり 年1回
賞与あり 年2回・前年度実績計3.2ヶ月分
固定残業代なし
試用期間6ヶ月(条件変更なし)
勤務時間
8:30〜17:30
年間108日休、昇給・賞与で基盤を支える
月9日の公休と年間休日108日を確保し、日勤のみの勤務です。
各種手当(通勤手当・住宅手当・扶養手当)と年2回の賞与で、安定した収入が見込めます。
昇給も毎年あり、長く働くほどモチベーションを保ちながらキャリアを積める職場です。
求人情報
給与
月給250,000円〜332,500円
■給与内訳
・基本給 205,000円〜(経験を考慮のうえ決定)
・職務手当 45,000円/月
■各種手当
・通勤手当 上限39,550円/月
・住宅手当 上限26,000円/月
・扶養手当 配偶者13,000円/月、子・親6,500円/月
■賞与・昇給
・昇給 年1回
・賞与 年2回、前年度実績計3.2ヶ月分
■その他
・固定残業代なし
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
■給与内訳
・基本給 205,000円〜(経験を考慮のうえ決定)
・職務手当 45,000円/月
■各種手当
・通勤手当 上限39,550円/月
・住宅手当 上限26,000円/月
・扶養手当 配偶者13,000円/月、子・親6,500円/月
■賞与・昇給
・昇給 年1回
・賞与 年2回、前年度実績計3.2ヶ月分
■その他
・固定残業代なし
・試用期間6ヶ月(期間中の労働条件変更なし)
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
勤務地
〒331-0060 埼玉県さいたま市西区塚本町191-9
最寄り駅
・JR川越線 指扇駅より車で12分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩60分)
※1ヶ月以内の変形労働時間制を採用しています。
※残業は基本的にありません。
※1ヶ月以内の変形労働時間制を採用しています。
※残業は基本的にありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・公休 9日
・1ヶ月以内変形時間労働制を採用
・年間休日108日
・1ヶ月以内変形時間労働制を採用
・年間休日108日
仕事内容
障害者支援施設でご利用者の健康管理を中心とした看護業務を担当します。
■主な業務
・ご利用者の健康管理と健康観察
・医師の指示に基づく医療処置
・通院の対応と支援
・生活支援員への健康管理や疾病に関する指導
■主な業務
・ご利用者の健康管理と健康観察
・医師の指示に基づく医療処置
・通院の対応と支援
・生活支援員への健康管理や疾病に関する指導
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師、准看護師
・未経験可
・ブランク可
・未経験可
・ブランク可
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・マイカー・バイク通勤可(施設内に従業員専用駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・定年制あり(定年年齢一律 70歳)
・再雇用制度あり
・退職金共済加入
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・制服貸与
・マイカー・バイク通勤可(施設内に従業員専用駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続年数1年以上)
・定年制あり(定年年齢一律 70歳)
・再雇用制度あり
・退職金共済加入
・屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
・制服貸与
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
施設概要
JR川越線指扇駅から車で12分の立地にある障害者支援施設である。2019年4月の開設以来、生活介護を提供する施設として定員80名の利用者を受け入れている。営業時間は8時30分から17時30分までであり、日中活動の場として障害のある利用者の生活を支える役割を担っている。
病床数
利用定員 80名
クリアス看護のおすすめポイント

未経験やブランクからでも、基盤がある職場
月9日の休日と日勤のみで、仕事とプライベートのバランスが取りやすい環境です。
毎年の昇給と各種手当により、経験を重ねるほど生活の安定性が高まります。
未経験やブランクのある方でも安心して働ける基盤が整っています。
毎年の昇給と各種手当により、経験を重ねるほど生活の安定性が高まります。
未経験やブランクのある方でも安心して働ける基盤が整っています。
条件が近い求人
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正職員大宮西訪問看護ステーションくるみ
在宅医療給与月収: 263,800円 〜 374,800円 【給与内訳】 ■基本給 216,200円~ ■固定残業代 34,100円~ ■キャリア手当 1,000円~112,000円 ■調整手当 10,000円 (社内規定による) ■ベースアップ手当 2,500円 ※固定残業代は「20時間分」として支給。超過分は別途支給 ※基本給・キャリア手当は経験・能力に応じて決定 【別途支給手当】 訪問手当 70時間~/1時間あたり2,000円 保育手当:16,000円/月 └ 小学校就学前のお子さまを持つひとり親に支給 通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) 【昇給・賞与】 昇給:月あたり 0円~10,000円(実績) 賞与:年2回 職務給制度あり ※初任給は経験・前職給与を考慮し決定 試用期間あり 3ヶ月 同条件休日週休3日制(平日)最寄り駅指扇駅より徒歩5分勤務地〒331-0061 埼玉県さいたま市西区西遊馬1259-2 -
正職員共済病院
外科、内科、乳腺外科、リハビリテーション科、救急科、呼吸器内科、在宅医療、循環器内科、消化器内科、整形外科、消化器外科、呼吸器外科、健診(健康診断・人間ドック)給与月収: 272,000円 〜 400,000円 ※給与下限金額は基本給(新卒)+夜勤4回計算+職務手当 ※時間外手当、交通費は含みません。 ●昇級年1回 ●賞与年2回 ●各種手当 (夜勤手当)15,500円/回 (日祝手当)10,000円/回 (職務手当)26,000円/月 (住宅手当)1,000円~10,000円※条件により異なる (扶養手当)※支給規程あり (通勤手当)※支給規程あり (役職手当) ●退職手当規定内支給(勤務3年以上) ●各種社会保険(健康、厚生年金、労災、雇用) ●定年60歳 ●再雇用制度あり ●独身寮完備 ※規程あり ●奨学金制度あり ●財形貯蓄制度あり ●社員旅行あり(希望者) 月収例 252,000円(基本)+10,000円(住宅)+9,000円(2人扶養)+15,500円×4回 (夜勤)+10,000円×2回(休日)+26,000円(職務)=379,000円+交通費+時間外 上記年収は約543万円程度 ※上記、月収・年収例は看護師30歳程度経験者給与モデルです。 ※スキル、経験により基本給は決定します ※扶養手当・住宅手当は該当者のみ支給休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・浦和駅より徒歩0分 ・東浦和駅より徒歩0分勤務地〒336-0931 埼玉県さいたま市緑区原山3-15-31 -
正職員共栄クリニック
内科、皮膚科、在宅医療、緩和ケア科給与月収: 300,000円 〜 固定残業代なし(残業代は前残業、後残業ともにタイムカードによる分単位で積算されます!) 昇給あり 賞与あり(クリニック業績、個人業績による) 試用期間1ヶ月(同条件)休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅南浦和駅より徒歩2分勤務地〒336-0017 埼玉県さいたま市南区南浦和2-38-6 草野ビル 2階
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