正職員
給与保証で、管理者へのステップアップを安心に

きらめき訪問看護リハビリステーション 鶴ヶ島事業所

きらめき訪問看護リハビリステーション 鶴ヶ島事業所のイメージ
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給与
月収：452,848円〜501,429円月給 452,848円～501,429円（各種手当含む）
勤務時間
8:30〜17:30

前職給与保障があるから、キャリアチェンジに踏み出せる

訪問看護ステーション管理者として、スタッフマネジメントと事業所運営に携わります。
管理者未経験でも前職給与保証があり、年間124日の休日と土日祝休みで生活との両立ができます。
オンコール回数は相談可能で、子育て中の管理者も多く在籍しており、無駄な残業をしない社風が定着しています。

求人情報

給与
月給452,848円〜501,429円

■給与構成
・各種手当含む
・前職給与と同等以上を保証可能
・経験・経歴を考慮のうえ決定

■各種手当
・交通費全額相当支給
・オンコール手当（待機・実働でそれぞれ支給）
・実績に応じたインセンティブ
・役職手当
・時間外訪問手当
・祝日手当

■昇給・賞与
・賞与あり（年2回支給、実績による）
・昇給あり

■試用期間（3ヶ月）
・期間中の労働条件変更なし
勤務地
〒350-2203 埼玉県鶴ヶ島市上広谷2-10 MRビル4階
最寄り駅
・東武東上線　鶴ヶ島駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30（休憩60分）

※オンコールは業務に慣れてから担当し、回数は相談可能です。
※管理業務がメインのため、訪問業務は一部のみです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・毎週土曜日・日曜日および国民の祝日が休み
・年次有給休暇は入社直後から取得可能
仕事内容
訪問看護ステーション管理者として、運営全般とスタッフマネジメントを担当します。

■主な業務
・看護スタッフへのフォロー・指導
・スタッフのスケジュール管理
・ケアマネージャーとの情報共有・連携
・事業所運営に関わる各種調整業務
・利用者様の把握やスタッフ指導のための一部訪問

■業務環境
・各事業所には事務専門スタッフが在籍しており、請求や煩雑な事務作業はありません
・軽自動車での訪問、事業所から半径6km程度のエリア
・同行訪問で安全・効率的なルートを確認します
資格
・正看護師【管理者】(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許を保有していること
・病棟での勤務経験が5年以上
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・管理者の経験がない方も応募可
・訪問看護の経験者を歓迎
福利厚生
・各種社会保険に加入
・交通費を全額相当額支給
・制服の貸与あり
・社用車を貸与（出勤・退勤時の利用に加え、私用での利用も可）
・スマートフォンを1人1台貸与
・病児保育費用の半額補助
・インフルエンザ予防接種の全額補助
・資格取得支援制度あり
・表彰制度あり
・退職金制度あり
・再雇用制度あり（上限70歳）
・夜勤なし
・屋内は受動喫煙対策あり（禁煙）
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
研修会や学会参加費全額補助があります。
管理者未経験でも、経験に応じたOJT・他事業所研修があり、業務マニュアルと判断基準が完備されています。
本社・エリアマネージャーのバックアップ体制が整っています。
施設概要
高度な医療的ケアを必要とする在宅療養者を支える訪問看護リハビリステーションである。経管栄養やIVH、在宅酸素療法、人工呼吸療法、ストマ管理、疼痛管理など、複雑な医療処置に対応する体制を整備している。看護師11名と理学療法士14名で埼玉県鶴ヶ島市・坂戸市・川越市を訪問。2022年12月の開設以来、看護とリハビリテーションの両面から在宅療養を支えている。
従業員数
看護師　11名
理学療法士　14名
事務員　1名

クリアス看護のおすすめポイント

管理者業務を一人で抱えない、相談できる環境
看護師としての現場経験を活かしながら、給与保証に支えられてキャリアチェンジできます。
本社やエリアマネージャーがバックアップするため、判断に迷う場面でも相談できる環境が整っています。
年間124日の休日と残業ほぼなしで、管理職であっても私生活を犠牲にしない働き方が実現できます。
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