正職員
現場経験を管理職に活かし、支える側へステップアップ
きらめき訪問看護リハビリステーション上尾
給与
月収:452,848円〜501,429円月給 452,848円~501,429円(各種手当含む)
勤務時間
8:30〜17:30
スタッフと利用者を、チームで支える管理者へ
訪問看護ステーションの管理者として、スタッフのフォロー・指導とスケジュール管理、ケアマネージャーとの連携がメイン業務です。
管理者未経験でも、経験に応じたOJT・他事業所研修、業務マニュアル・判断基準の完備、本社・エリアマネージャーのバックアップがあります。
一人で抱える体制ではなく、常に相談できる環境を整えています。
求人情報
給与
月給452,848円〜501,429円
■給与内訳
・基本給および各種手当を含む月給
・前職給与と同等以上を保証可能
・経験・経歴を考慮のうえ決定
■各種手当
・交通費全額相当支給
・オンコール手当(待機・実働でそれぞれ支給)
・役職手当
・時間外訪問手当
・祝日手当
・実績に応じたインセンティブ
■昇給・賞与
・賞与年2回支給(実績による)
・昇給あり
■試用期間(3ヶ月)
期間中の労働条件変更なし
■給与内訳
・基本給および各種手当を含む月給
・前職給与と同等以上を保証可能
・経験・経歴を考慮のうえ決定
■各種手当
・交通費全額相当支給
・オンコール手当(待機・実働でそれぞれ支給)
・役職手当
・時間外訪問手当
・祝日手当
・実績に応じたインセンティブ
■昇給・賞与
・賞与年2回支給(実績による)
・昇給あり
■試用期間(3ヶ月)
期間中の労働条件変更なし
勤務地
〒362-0042 埼玉県上尾市谷津2-1-50-14 4階
最寄り駅
・JR高崎線 上尾駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩60分)
※オンコールは業務に慣れてから担当となり、回数は相談可能です。
※管理者自身で調整しやすい体制を整えています。
※オンコールは業務に慣れてから担当となり、回数は相談可能です。
※管理者自身で調整しやすい体制を整えています。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・毎週土・日曜日・国民の祝日
・年次有給休暇(入社直後から取得可能)
・毎週土・日曜日・国民の祝日
・年次有給休暇(入社直後から取得可能)
仕事内容
訪問看護ステーションの運営・スタッフマネジメントを中心にお任せします。
■主な業務
・看護スタッフへのフォロー・指導
・スタッフのスケジュール管理
・ケアマネージャーとの情報共有・連携
・事業所運営に関わる各種調整業務
・利用者様の把握やスタッフ指導のための訪問(一部のみ)
■体制について
各事業所に事務専門スタッフが在籍しているため、請求や煩雑な事務作業はありません。
訪問はスタッフ管理・利用者様管理がメインなので、訪問は一部のみになります。
■訪問について
軽自動車での訪問で、事業所から半径6km程度。
同行訪問で安全・効率的なルートを確認します。
■主な業務
・看護スタッフへのフォロー・指導
・スタッフのスケジュール管理
・ケアマネージャーとの情報共有・連携
・事業所運営に関わる各種調整業務
・利用者様の把握やスタッフ指導のための訪問(一部のみ)
■体制について
各事業所に事務専門スタッフが在籍しているため、請求や煩雑な事務作業はありません。
訪問はスタッフ管理・利用者様管理がメインなので、訪問は一部のみになります。
■訪問について
軽自動車での訪問で、事業所から半径6km程度。
同行訪問で安全・効率的なルートを確認します。
資格
・正看護師【管理者】(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許を保有していること
・病棟での勤務経験が5年以上
・管理職の経験は問わない
・訪問看護の経験がある方は特に歓迎
・病棟での勤務経験が5年以上
・管理職の経験は問わない
・訪問看護の経験がある方は特に歓迎
福利厚生
・社会保険(各種)に加入できる
・交通費は全額相当を支給
・制服を貸与
・社用車を出勤・退勤時に使用でき、私用での利用も可能
・スマートフォンを1人1台貸与
・病児保育の費用を半額補助
・インフルエンザ予防接種の費用を全額補助
・資格取得の支援制度あり
・表彰制度あり
・退職金制度あり
・再雇用制度あり(上限70歳まで)
・夜勤なし
・屋内は受動喫煙対策あり(禁煙)
・交通費は全額相当を支給
・制服を貸与
・社用車を出勤・退勤時に使用でき、私用での利用も可能
・スマートフォンを1人1台貸与
・病児保育の費用を半額補助
・インフルエンザ予防接種の費用を全額補助
・資格取得の支援制度あり
・表彰制度あり
・退職金制度あり
・再雇用制度あり(上限70歳まで)
・夜勤なし
・屋内は受動喫煙対策あり(禁煙)
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
研修会や学会参加費全額補助があります。
施設概要
経管栄養、在宅中心静脈栄養、人工呼吸療法、在宅酸素療法など、医療度の高い在宅療養者を支える訪問看護・リハビリステーションである。2024年3月の開設以来、看護師4名と理学療法士4名が連携し、上尾市およびさいたま市の一部を中心に半径5~6km圏内で訪問している。膀胱留置カテーテルやストマ管理、疼痛管理まで対応範囲は広く、在宅での療養生活を多角的に支える体制を敷いている。
従業員数
看護師 4名
理学療法士 4名
事務員 1名
理学療法士 4名
事務員 1名
クリアス看護のおすすめポイント

現場を知る看護師だからこそ、できる管理職
病棟での退院調整や多職種連携、後輩指導やチーム調整を担ってきた経験は、そのまま管理業務へ活かせます。
現場と人をつなぐ役割の延長線上として、無理なくステップアップできる環境です。
年間休日124日、土日祝休み、残業抑制で、仕事も生活も大切にしながらキャリアを広げられます。
現場と人をつなぐ役割の延長線上として、無理なくステップアップできる環境です。
年間休日124日、土日祝休み、残業抑制で、仕事も生活も大切にしながらキャリアを広げられます。
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