正職員
日勤のみ、年間110日以上の休日。特養で、家と仕事を両立する
特別養護老人ホーム親光
給与
月収:271,600円〜290,800円基本給 241,600~248,800円
勤務時間
8:30〜17:30
日勤で、年間110日以上の休日。計画立てやすい働き方
ユニット型100床の特別養護老人ホームで、日勤のみの勤務です。
年間休日は110日以上で、残業はほぼありません。
オンコール体制のため夜間出動の負担も少なく、家族との時間や個人の予定を立てやすい環境です。
求人情報
給与
月給271,600円〜290,800円
■給与内訳
・基本給 241,600円〜248,800円
・資格手当 正看護師25,000円/准看護師13,000円
・皆勤手当 7,000円
・処遇改善支援手当 10,000円
■その他手当
・住宅手当 15,000円
・家族手当 5,000円
■待遇
・賞与 年2回、計3.2ヶ月分(前年度実績)
・昇給あり
・試用期間3ヶ月(雇用条件変更なし)
■給与内訳
・基本給 241,600円〜248,800円
・資格手当 正看護師25,000円/准看護師13,000円
・皆勤手当 7,000円
・処遇改善支援手当 10,000円
■その他手当
・住宅手当 15,000円
・家族手当 5,000円
■待遇
・賞与 年2回、計3.2ヶ月分(前年度実績)
・昇給あり
・試用期間3ヶ月(雇用条件変更なし)
勤務地
〒333-0833 埼玉県川口市西新井宿931
最寄り駅
・埼玉高速鉄道線 新井宿駅より徒歩6分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
※夜勤はありません。オンコール体制で、夜間出動実績は少ないです。
※残業はほぼありません。
※夜勤はありません。オンコール体制で、夜間出動実績は少ないです。
※残業はほぼありません。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上
・年間休日数 110日
・年間休日数 110日
仕事内容
特別養護老人ホームの入居者さんを対象とした看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック、全身状態の観察
・医療処置
・医師回診の補助
・内服薬管理
・記録業務
■職場体制
ユニット型100床の施設で、介護職や栄養士、機能訓練指導員などの多職種スタッフと連携して働きます。
■主な業務
・バイタルチェック、全身状態の観察
・医療処置
・医師回診の補助
・内服薬管理
・記録業務
■職場体制
ユニット型100床の施設で、介護職や栄養士、機能訓練指導員などの多職種スタッフと連携して働きます。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師、准看護師
福利厚生
・社会保険完備
・車通勤可(無料駐車場あり)
・定年制あり(一律61歳:再雇用制度あり)
・退職金共済あり
・確定拠出年金あり
・車通勤可(無料駐車場あり)
・定年制あり(一律61歳:再雇用制度あり)
・退職金共済あり
・確定拠出年金あり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。特養未経験者にも最初から丁寧に指導を行う体制が整っています。
施設概要
100床の特別養護老人ホームである。2010年4月の開設以来、介護士56名、看護師5名、管理栄養士2名、機能訓練指導員1名による多職種体制で、入居者の日常生活を支えている。介護職が中核を担い、看護職との連携のもとで、入居者の身体的・精神的な自立支援に取り組む施設である。
病床数
100床
従業員数
介護士 56名
看護師 5名
管理栄養士 2名
機能訓練指導員 1名
看護師 5名
管理栄養士 2名
機能訓練指導員 1名
クリアス看護のおすすめポイント

提携病院との連携で、一人で抱え込まない
日中は嘱託医と提携病院との連携があり、判断や対応が必要な場面では医師のサポートを受けられます。
予防対策を重視した取り組みにより、夜間オンコール出動の実績も少なく、緊急時の不安が減ります。
キャリアの浅い方でも、安定した環境で経験を積める職場です。
予防対策を重視した取り組みにより、夜間オンコール出動の実績も少なく、緊急時の不安が減ります。
キャリアの浅い方でも、安定した環境で経験を積める職場です。
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