月給295,000円〜365,000円

■給与内訳
・基本給　155,800円〜211,200円
・地域手当　60,000円
・看護師手当　40,000円
・固定残業代　39,200円〜53,800円（20時間分、超過分は追加支給）

■各種手当
・オンコール待機手当（ファースト）5,000円/日
・オンコール待機手当（セカンド）500円/日
・オンコール出動手当　5,000円/回
・サンキュー手当　20,000円/月（訪問件数100件/月超時にインセンティブ500円/件）
・土日勤務手当　1,000円/日
・災害時等危険対応手当　2,500円/日（上限50,000円/月）

■その他
・通勤手当　上限30,000円/月
・住宅手当（近隣手当）　10,000円/月
・引越費用補助　上限100,000円（6km範囲内転居時）
・賞与　年2回、月額給与2ヶ月分/年
・昇給　年1回
・試用期間3ヶ月（雇用条件変更なし）

■想定年収
・413万円〜567万円

・JR武蔵野線　東浦和駅より徒歩3分

正職員

・9:00〜18:00（休憩60分）

※月の時間外労働は約10時間程度です。
※社内カンファレンスは週1回、昼間に1時間あります。
※直行直帰が可能です。

なし

なし

・週休二日制（曜日固定のシフト制）
・＊年間休日：120日

自宅で療養される利用者さんへの訪問看護業務を担当します。

■主な業務
・バイタル測定、健康観察
・医療処置（たん吸引、褥瘡処置、ストマ管理、透析管理など）
・終末期ケア、看取り
・訪問記録と電子カルテ入力
・各種書類作成
・担当者会議や連絡調整への参加

■訪問について
・訪問件数　1日4〜5件（独り立ちまでは段階的に増やしていきます）
・対象利用者　慢性期、終末期、難病、小児、精神科など全領域
・移動手段　電動自転車、自動車、原付バイク（会社支給）
・記録　電子カルテ、DX化されたシステムで効率的に対応
・入職後3ヶ月を目安とした同行訪問を実施

・メンバー(看護師/准看護師)

・【必要資格】
・看護師免許
・※訪問看護経験なし・ブランクありの方も大歓迎です！
・※准看護師の方はご遠慮いただいております。

・社会保険完備
・通勤手当支給（上限30,000円/月）
・住宅手当（近隣手当）：10,000円
・引越費用補助
・(6km範囲に転居した場合、引っ越し業者利用費用として、上限100,000円補助)
・端末貸与（iPhone）
・ユニフォーム貸与
・学会、研修参加サポート（学会費・旅費支給※年1回まで自由に選択可能）
・食事サポート（事業所単位で10,000円/月）
・直行直帰可（就業時間の前後30分の訪問の場合）
・退職金制度あり

なし

なし

・住宅手当、引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり

あり

入職初日から2日間のオリエンテーションで理念説明、システム設定、目標設定を実施します。
E-learningと業務マニュアルにより、法規や書類作成などの基礎知識を自ペースで学べます。
10領域の専門・認定看護師で構成した学習支援チームが各領域のサポートを行います。
約3ヶ月間の実践OJTでは、見学同行から情報収集、同行訪問、振り返りのステップで段階的に対応範囲を広げます。
単独訪問は先輩のチェック合格後、得意な事例から担当開始し、訪問中の困りごとは社内アプリでリアルタイム相談が可能です。
毎月の全チーム・全領域向け事例検討会、200本以上のe-learningコンテンツ、社内留学による他事業所への同行訪問、学会参加費支援、認定看護師資格取得支援などが用意されています。

東浦和駅の近辺に位置する訪問看護ステーションである。さいたま市内と川口市一部を訪問エリアとし、在宅療養者への看護サービスを提供している。朝9時から夜18時までの営業時間帯に、地域の在宅医療を支える機能を果たしている。