パート・バイト
午前4時間のデイサービスで、介護の基礎を学ぶ
デイサービスセンター ケアサポートかわぐち
給与
時給:1,570円〜1,620円通勤手当(規定支給) 1日1,500円まで
勤務時間
9:00〜13:00
短時間勤務だからこそ、ひとつの業務に向き合える
デイサービスセンターでのパート勤務です。
9時から13時までの午前4時間に絞られた時間帯だからこそ、バイタルチェックや機能訓練指導といった看護業務を丁寧に学べます。
小規模で地域密着した施設のため、ご利用者様とじっくり関わりながら経験を積める環境です。
求人情報
給与
時給1,570円〜1,620円
■手当
・通勤手当 1日1,500円まで
・土日祝手当 時給+50円
・年末年始手当(12/31〜1/3) 時給+200円
※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
■手当
・通勤手当 1日1,500円まで
・土日祝手当 時給+50円
・年末年始手当(12/31〜1/3) 時給+200円
※試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
勤務地
〒334-0062 埼玉県川口市榛松1-8-5
最寄り駅
・日暮里・舎人ライナー 見沼代親水公園駅より徒歩10分
・東武スカイツリーライン 草加駅西口より「榛松」停留所下車 徒歩3分
・京浜東北線 川口駅東口より「榛松」停留所下車 徒歩3分
・東武スカイツリーライン 草加駅西口より「榛松」停留所下車 徒歩3分
・京浜東北線 川口駅東口より「榛松」停留所下車 徒歩3分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・9:00〜13:00(休憩は勤務時間に応じて法定通り)
※土曜日出勤できる方を募集しています。
※土曜日出勤できる方を募集しています。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日曜定休
・※勤務日は応相談
・※勤務日は応相談
仕事内容
デイサービスセンターでご利用者様の看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック(血圧・体温・脈拍等)
・機能訓練指導
・ご利用者様の健康管理と日中の様子観察
■主な業務
・バイタルチェック(血圧・体温・脈拍等)
・機能訓練指導
・ご利用者様の健康管理と日中の様子観察
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(加入保険は法定通り)
・永年勤続表彰
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種(会社全額負担)
・研修・サポート制度(採用時基礎研修、フォローアップ研修、ステップアップ研修、介護技術向上研修、キャリアアップ研修、リーダー研修、管理者研修、介護福祉士・社会福祉士の国家試験対策研修、ケアマネージャー試験対策研修)
・その他所内研修(救命救急、リハビリ、感染予防対策等)
・食事補助制度(施設で提供している料理を特別価格で提供)
・社内イベント(フットサル、BBQなど)
・東京ドームシーズンシート(野球観戦のチケット無料)
・慶弔見舞金制度・親睦会制度(結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、被災見舞金など)
・再雇用制度(実績あり)
・永年勤続表彰
・定期健康診断
・インフルエンザ予防接種(会社全額負担)
・研修・サポート制度(採用時基礎研修、フォローアップ研修、ステップアップ研修、介護技術向上研修、キャリアアップ研修、リーダー研修、管理者研修、介護福祉士・社会福祉士の国家試験対策研修、ケアマネージャー試験対策研修)
・その他所内研修(救命救急、リハビリ、感染予防対策等)
・食事補助制度(施設で提供している料理を特別価格で提供)
・社内イベント(フットサル、BBQなど)
・東京ドームシーズンシート(野球観戦のチケット無料)
・慶弔見舞金制度・親睦会制度(結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、被災見舞金など)
・再雇用制度(実績あり)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
採用時基礎研修、フォローアップ研修、ステップアップ研修、介護技術向上研修があります。その他、救命救急研修、リハビリ研修、感染予防対策研修などの所内研修も実施しています。介護福祉士やケアマネージャーなど資格取得支援も充実しています。
施設概要
見沼代親水公園駅、草加駅、川口駅の3つの主要駅から徒歩圏内にあるデイサービスセンターである。日中の活動の場と高齢者の交流を支援し、在宅生活の継続を側面から支える機能を果たしている。1日35名の利用定員で、地域の介護ニーズに応じたサービス提供体制を整えている。複数路線からのアクセスの良さにより、利用者の通所負担を軽減している。
クリアス看護のおすすめポイント

午前のみ勤務で、介護の奥行きが見える
短時間だからこそ集中力が続き、ご利用者様の細かな変化に気づけます。
「その人らしく、ゆったり、のびのびと」という施設の理念のもと、急かされることなく一人ひとりに向き合える環境です。
育児と両立する職員も多く、働くお母さん・お父さんを応援する体制が整っている点も、長く続けられる安心につながります。
「その人らしく、ゆったり、のびのびと」という施設の理念のもと、急かされることなく一人ひとりに向き合える環境です。
育児と両立する職員も多く、働くお母さん・お父さんを応援する体制が整っている点も、長く続けられる安心につながります。
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