正職員
駅2分の立地で、医療と子育て支援を一体化させる新しい拠点へ
あかちゃんとこどものクリニック 浦和カルエ
給与
月収:325,000円〜8時間×週5日 月給32万5000円
8時間×週4日+半日 月給29万2500円
8時間×週4日 月給26万円
給与モデル例
【週5日勤務の場合の給与モデル】
基本給265,000円(8時間×週5日)
資格手当30,000円
職務手当30,000円
→325,000円
【週4.5日勤務の場合の給与モデル】
基本給232,500円(8時間×4日+半日)
資格手当30,000円
職務手当30,000円
→292,500円
【週4日勤務の場合の給与モデル】
基本給200,000円(8時間×4日)
資格手当30,000円
職務手当30,000円
→260,000円
【別途支給手当】
時間外手当
通勤手当:上限20,000円/月
特別手当(インセンティブ)
※週4または週4.5日希望の方も応募可能です。
※残業代は1分単位で支給します。
※インセンティブ実績
2022年6月~2023年2月までの期間において、常勤スタッフ一人あたり平均で月額約1.99万円のインセンティブ支給実績あり(開院後の特例的インセンティブを含む)。
交通費(上限2万円)
昇給査定年1回(7月)
賞与年2回(6月・12月)
※社内規定あり
※有期雇用期間中は賞与・昇給対象外
※固定残業代なし
※試用期間中は有期雇用契約(最大6ヵ月)
勤務時間
8:30〜21:30
浦和駅直近。新しい子育て支援拠点の立ち上げメンバー
2026年10月オープン予定の新クリニックの立ち上げに関わります。
単なる診療ではなく、育児相談や教室運営を中核機能とする「子育て支援部」を備えた、医療と支援が一体化した拠点を目指しています。
オープン前の研修は南千住・亀戸にて行い、知識と経験を積んだ上での出発となります。
求人情報
給与
月給325,000円〜
■給与モデル(週5日勤務の場合)
・基本給 265,000円
・資格手当 30,000円
・職務手当 30,000円
月給325,000円
■その他勤務パターン
・週4.5日勤務 月給292,500円
・週4日勤務 月給260,000円
■各種手当
・時間外手当 1分単位で支給
・通勤手当 上限20,000円/月
・特別手当(インセンティブ) 平均約19,900円/月(2022年実績)
■その他
・昇給 年1回(平均+2,960円、2024年実績)
・賞与 年2回(基本給×3.7ヶ月分、2024年実績)
・試用期間(最大6ヵ月)中は有期雇用契約で、賞与・昇給対象外
・固定残業代なし
■給与モデル(週5日勤務の場合)
・基本給 265,000円
・資格手当 30,000円
・職務手当 30,000円
月給325,000円
■その他勤務パターン
・週4.5日勤務 月給292,500円
・週4日勤務 月給260,000円
■各種手当
・時間外手当 1分単位で支給
・通勤手当 上限20,000円/月
・特別手当(インセンティブ) 平均約19,900円/月(2022年実績)
■その他
・昇給 年1回(平均+2,960円、2024年実績)
・賞与 年2回(基本給×3.7ヶ月分、2024年実績)
・試用期間(最大6ヵ月)中は有期雇用契約で、賞与・昇給対象外
・固定残業代なし
勤務地
〒330-0063 埼玉県さいたま市浦和区高砂一丁目1000番3階314区画 浦和カルエ
最寄り駅
・JR宇都宮線 浦和駅より徒歩2分
・JR高崎線 浦和駅より徒歩2分
・JR京浜東北線 浦和駅より徒歩2分
・JR高崎線 浦和駅より徒歩2分
・JR京浜東北線 浦和駅より徒歩2分
雇用形態
正職員
勤務時間
シフト制(8:30〜21:30の範囲内)
・実働8時間勤務が基本
・例)8:30〜17:30 / 9:00〜18:00 / 10:00〜19:00 / 11:00〜20:00 / 12:30〜21:30
・実働4時間などの短時間勤務にも対応可能
・休憩60分
※週5日勤務の方は週休2日制 / 週4.5日勤務の方は週休2.5日制 / 週4日勤務の方は週休3日制
※途中での勤務日数変更も可能
・実働8時間勤務が基本
・例)8:30〜17:30 / 9:00〜18:00 / 10:00〜19:00 / 11:00〜20:00 / 12:30〜21:30
・実働4時間などの短時間勤務にも対応可能
・休憩60分
※週5日勤務の方は週休2日制 / 週4.5日勤務の方は週休2.5日制 / 週4日勤務の方は週休3日制
※途中での勤務日数変更も可能
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週5日勤務の方は週休2日制
・週4日半の勤務の方は週休2.5日制
・週4日勤務の方は週休3日制
・※勤務日数に関しては、希望通りに可能で、途中変更も可能です
・※希望休制度+柔軟シフト制を採用し、混雑を避けてゆったり過ごせる“平日の自由な休み”が取得可能です
・※勤務日数に関しては入社時に応相談
・週4日半の勤務の方は週休2.5日制
・週4日勤務の方は週休3日制
・※勤務日数に関しては、希望通りに可能で、途中変更も可能です
・※希望休制度+柔軟シフト制を採用し、混雑を避けてゆったり過ごせる“平日の自由な休み”が取得可能です
・※勤務日数に関しては入社時に応相談
仕事内容
子どもと家族の健康を支える診療所での看護業務を担当します。
■主な業務
・子どもの診察介助を通じて、ご家族の安心を支える
・予防接種・健診対応を通じて、予防と健康を育むケアに関わる
・子育ての心配や日々のケアについての相談対応
※開院前の研修期間は南千住院または亀戸院にてご勤務いただきます。
■主な業務
・子どもの診察介助を通じて、ご家族の安心を支える
・予防接種・健診対応を通じて、予防と健康を育むケアに関わる
・子育ての心配や日々のケアについての相談対応
※開院前の研修期間は南千住院または亀戸院にてご勤務いただきます。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・必須:看護師/准看護師資格
・PC基本操作ができる方
・小児未経験・ブランク可
・定年 60歳
・PC基本操作ができる方
・小児未経験・ブランク可
・定年 60歳
福利厚生
・【昇給あり(年1回)】
・→ 2024年度実績:平均 +2,960円
・【賞与年2回】
・→ 2024年度実績:基本給 × 3.7ヶ月分
・【インセンティブ制度】
・→ 過去実績:常勤スタッフ平均 月額約 ¥19,900 支給(特例含む)
・【誕生日休暇】
・→誕生月に法定外有給休暇を付与
・【リフレッシュ休暇制度】
・→常勤として勤続1年で法定外有給休暇を5日付与
・【ドクターズコスメ割引制度】
・→ ゼオスキンヘルス・スキンシューティカルズ他を、従業員・配偶者・子どもにも卸価格で提供
・【提携ジム無料利用】
・【誕生日プレゼント】
・【育休取得実績あり・復職支援制度】
・【クリニック支給デンタルフロス】
・社会保険完備/固定残業代なし
・交通費支給(上限 ¥20,000/月)
・制服貸与・健康診断・インフルエンザ予防接種など
・→ 2024年度実績:平均 +2,960円
・【賞与年2回】
・→ 2024年度実績:基本給 × 3.7ヶ月分
・【インセンティブ制度】
・→ 過去実績:常勤スタッフ平均 月額約 ¥19,900 支給(特例含む)
・【誕生日休暇】
・→誕生月に法定外有給休暇を付与
・【リフレッシュ休暇制度】
・→常勤として勤続1年で法定外有給休暇を5日付与
・【ドクターズコスメ割引制度】
・→ ゼオスキンヘルス・スキンシューティカルズ他を、従業員・配偶者・子どもにも卸価格で提供
・【提携ジム無料利用】
・【誕生日プレゼント】
・【育休取得実績あり・復職支援制度】
・【クリニック支給デンタルフロス】
・社会保険完備/固定残業代なし
・交通費支給(上限 ¥20,000/月)
・制服貸与・健康診断・インフルエンザ予防接種など
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
メンター制度による支援体制を実施しており、安心して業務を始められる環境です。
離乳食アドバイザー、小児アレルギーエデュケーター資格取得支援制度があります。
離乳食アドバイザー、小児アレルギーエデュケーター資格取得支援制度があります。
施設概要
浦和駅から徒歩2分の好立地に位置する小児科専門クリニックである。複数の路線が乗り入れる浦和駅を起点に、さいたま市をはじめ周辺地域の子どもたちとその保護者を対象に外来診療を提供する。診療時間を9時から21時まで設定し、平日仕事帰りや放課後の受診に対応する体制を敷く。2026年10月の開院に向けて、地域の小児医療需要を支える役割を担う。
クリアス看護のおすすめポイント

駅2分で、働き方と子育てを両立させやすい
浦和駅徒歩2分という立地で、毎日の通勤の負担が少なく済みます。
希望休制度と柔軟シフト制により、平日の自由な休みが取得しやすく、子育てや自分の時間を大切にしやすい職場環境です。
誕生日休暇、リフレッシュ休暇(勤続1年で5日付与)など、心身の余裕を支える制度が整っています。
希望休制度と柔軟シフト制により、平日の自由な休みが取得しやすく、子育てや自分の時間を大切にしやすい職場環境です。
誕生日休暇、リフレッシュ休暇(勤続1年で5日付与)など、心身の余裕を支える制度が整っています。
条件が近い求人
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正職員コスモス訪問看護リハビリステーション浦和
在宅医療給与月収: 290,000円 〜 360,000円 給与内訳 ・基本給 260,000円~330,000円 ・資格手当 30,000円 年収例 ・600万円(月給36万円×12ヶ月+賞与+インセンティブ+オンコール手当+訪問手当) 昇給制度あり 賞与あり(基本給の2ヶ月) オンコール手当(電話番のみ平日2,500円・土日祝5,000円) 緊急訪問手当(1件あたり2,000円+訪問時間x時給) インセンティブ支給 (訪問実績90時間を超えると越えた分1時間2,000円) 交通費(当社規定により支給) 退職金あり(3年以上勤務) 固定残業なし 試用期間あり(3ヶ月) ただし、期間の延長あり 試用期間中の条件変更なし休日4週8休以上、土日祝休み最寄り駅与野駅から車で9分勤務地〒336-0903 埼玉県さいたま市緑区山崎1-10-20 鈴やビル2F -
正職員デイホームまみや
その他給与月収: 253,600円 〜 364,600円 【給与内訳】 基本給 215,400円~ 固定残業代 33,700円~ 処遇改善手当 3,500円 キャリア手当 1,000円~112,000円 ※固定残業代は「20時間分」として支給。超過分は別途支給 ※近年の実績では残業ほぼなし 【別途支給手当】 保育手当:16,000円/月 └ 小学校就学前のお子さまを持つひとり親に支給 通勤手当:実費支給(上限30,000円/月) 【昇給・賞与】 昇給:月あたり 0円~10,000円(実績) 賞与:年2回 職務給制度あり ※初任給は経験・前職給与を考慮し決定 試用期間あり 3ヶ月 同条件休日4週8休以上、土日祝休み最寄り駅指扇駅より徒歩13分勤務地〒331-0061 埼玉県さいたま市西区西遊馬771-2 -
正職員訪問看護ステーションともいきケア大宮
在宅医療給与月収: 360,000円 〜 月給:360,000円 内訳 ・基本給 200,000円~ ・職務手当 120,000円~ ・資格手当 40,000円~ 固定残業代なし オンコール手当 1,000円~ 交通費全額支給 昇給 年1回 賞与 年2回 試用期間3ヶ月(条件変更なし)休日4週8休以上最寄り駅大和田駅から車で9分勤務地〒337-0041 埼玉県さいたま市見沼区南中丸29-1
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