月給400,000円～500,000円

■給与内訳
・基本給　205,000円～
・職能手当　122,000円～
・業務手当　73,000円～（固定残業代30時間分を含む）

■各種手当
・オンコール待機手当　6,000円～15,000円/回
・オンコール訪問手当　5,000円※規定あり
・サブコール手当　1,000円/回
・特別訪問手当　5,000円/1時間あたり※規定あり
・移動手段手当　10,000円/日※規定あり
・住宅手当　月20,000円（全社員に支給）
・通勤交通費　上限月30,000円

■試用期間（6ヶ月）
月給386,000円～
・基本給　315,000円～
・業務手当　71,000円～（固定残業代30時間分を含む）

※オンコール待機時は別途手当を支給
※経験・資格・能力・前職を考慮して決定します

・JR線　佐倉駅より徒歩12分

正職員

・9:00～18:00（休憩1時間）

■オンコール待機
・平日　18:00～翌朝9:00
・休日　24時間
※待機場所は自宅。可能なスタッフのみ月平均3回程度
※時短社員・子育て中の方はオンコール必須ではありません

※実施記録は携帯アプリから移動時間中に入力可能
※直行直帰が可能で、自宅から訪問に向かうこともできます

なし

なし

・年間休日120日（シフト制）
・※有休と組みあわせた連続休暇も取得可能です。
・※土曜・日曜・祝日休みを希望の方は面接時にご相談ください。

配属先事業所の近隣ご家庭へ訪問看護サービスを提供します。内科・皮膚科・精神科の医師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士と連携しながら利用者さんの最善のケアを実現します。

■訪問について
・訪問件数　1日4～6件程度
・1件あたり　30分～90分が目安
・移動手段　社用車または自家用車（事業所によっては原付バイク、電動自転車）

■サポート体制
入社後1～2ヶ月は同行訪問があり、いきなり一人で訪問を任せることはありません。先輩の判断で慣れてきたサービスから段階的に独立します。疾患に不安がある場合は、何度も同行して学べます。運転に自信がない方は同行時に練習可能です。

※チャイルドシート装着などの相談も可能
※就業場所の変更範囲：法人の定める事業所
※業務内容の変更範囲：法人の定める業務

・正看護師(看護師/准看護師)

・正看護師
・臨床経験1年以上の方
・自動車運転免許
・（事業所によっては原付バイクもございます）

・社会保険完備（雇用・厚生年金・労災・健康）
・昇給：年1回（最大10年間の定期昇給／社内規定あり）
・通勤交通費（上限月3万円）
・職能手当
・任務位置手当
・ソーシャルヒーロー手当（新人期間終了後）
・住宅手当（月2万円／世帯主問わず全社員へ支給）
・地域手当
・業務手当（固定残業代としての支給）
・オンコール待機手当（6.000円～15,000円/回）
・※待機時間により変動あり
・オンコール訪問手当（5,000円）※規定あり
・サブコール手当（1,000円/回）
・特別訪問手当（5,000円/1時間あたり）※規定あり
・移動手段手当（10,000円/日）※規定あり
・慶弔見舞金
・各種貸与品あり（社内規定あり）
・自転車・自動車通勤可（配属事業所による）
・ドットナーサリー（保育園）の無料利用
・時短勤務制度（子どもが小学校6年生になるまで）
・資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担で取得可／社内規定あり）
・ドットライン企業内大学（Dカレ）
・…グループ内で学校法人を運営。福祉や医療の専門講師によるより濃厚な研修が受けられます
・社内転職制度
・…興味やライフステージの変化に合わせ、横断的に社内転職ができます。
・他事業や本社への異動など、様々なキャリアが描けます。
・職場相談窓口完備
・従業員支援プログラム（EAP）
・…プライベートで抱える悩みや課題を弁護士等の専門家に無料で相談可。
・クルー紹介制度（リファラル採用）
・…社員の紹介経由での入社で、紹介者・非紹介者へ手当を支給。
・カムバック採用制度（アルムナイ採用）
・退職金制度あり（終身雇用型）
・健康診断（年1～2回）
・インフルエンザ予防接種補助（年1回）
・千葉ドット観戦チケット割引

なし

なし

・緊急訪問時の手当・代休あり

あり

入社時に2日間の初期研修と新入社員オリエンテーションを実施。定期研修は入社3ヶ月・6ヶ月時に実施し、成長の振り返りと同期との関係構築の時間があります。入社後3ヶ月以内に社長登壇の集合研修で経営方針や創業経緯を学びます。
HEN-SHIN制度（メンター制度）により、入社後約3ヶ月間を目安に専属メンターがつきっきりで指導。毎日の振り返りで、その日の悩みはその日のうちに解決できる体制です。
資格取得支援制度（業務に必要な資格は全額会社負担）、ドットライン企業内大学（Dカレ）による濃厚な研修も利用できます。

看護とリハビリテーションを一体で提供する訪問看護ステーションである。2022年10月の開設以来、佐倉市中心に在宅療養者を支えている。看護師4名、理学療法士6名、作業療法士2名の体制のもと、健康状態の把握から医療処置、日常生活動作訓練まで幅広いサービスを展開。小児から精神科領域まで対応し、24時間オンコール体制で急変時の対応を確保する。ご本人と家族への相談・助言も重視した包括的な支援を行っている。

看護師　4名
理学療法士　6名
作業療法士　2名
言語聴覚士　0名

※2026年4月時点