パート・バイト
デイサービスで、介護職と一緒に見守る看護
佐倉西ケアセンターそよ風
給与
時給:1,600円〜1,800円年末年始手当あり/交通費支給(当社規定あり)
勤務時間
8:30〜14:00
バイタルから服薬管理まで、チーム全体で支える
デイサービスを利用される高齢者の方の健康管理と安心をサポートする職場です。バイタル測定、服薬管理、急変時の対応が主な業務で、介護職との連携を大切にしながら進めます。来所から帰宅まで、利用者さんが安心して過ごせるよう、チーム全体でケアを組み立てる環境です。
求人情報
給与
時給1,600円〜1,800円
■その他待遇
・年末年始手当あり
・交通費支給(当社規定あり)
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)※契約時間数により対象外の場合あり
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
■その他待遇
・年末年始手当あり
・交通費支給(当社規定あり)
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)※契約時間数により対象外の場合あり
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒285-0845 千葉県佐倉市西志津7-3-13
最寄り駅
・京成本線 志津駅より徒歩21分
・東葉高速線 東葉勝田台駅より徒歩19分
・京成本線 勝田台駅より徒歩19分
・東葉高速線 東葉勝田台駅より徒歩19分
・京成本線 勝田台駅より徒歩19分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・8:30〜13:30
・8:30〜14:00
※勤務時間はご希望に応じて相談可能です。
※施設により勤務時間が多少前後する場合があります。
※残業はほぼありません。
※休憩は法定通り(勤務時間により異なります)。
・8:30〜14:00
※勤務時間はご希望に応じて相談可能です。
※施設により勤務時間が多少前後する場合があります。
※残業はほぼありません。
※休憩は法定通り(勤務時間により異なります)。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・有給休暇は法定どおり
・入社時に勤務日数と勤務時間の希望を確認し、調整のうえ決定
・働き方の希望や質問は問い合わせ可能
・有給休暇は法定どおり
・入社時に勤務日数と勤務時間の希望を確認し、調整のうえ決定
・働き方の希望や質問は問い合わせ可能
仕事内容
デイサービスにおける看護業務を担当します。利用者さんの健康管理と安心を中心に、介護職と協力しながら支援していただきます。
■主な業務
・バイタル測定、健康状態の観察・記録
・服薬管理、内服準備
・応急処置・急変時の対応(主治医・ご家族への連絡など)
・介護職との連携(食事・入浴介助の見守りなど)
・送迎時の体調確認や移動時の見守り
・ご家族・ケアマネジャーへの健康報告
・機能訓練補助、感染予防の実施・指導
■主な業務
・バイタル測定、健康状態の観察・記録
・服薬管理、内服準備
・応急処置・急変時の対応(主治医・ご家族への連絡など)
・介護職との連携(食事・入浴介助の見守りなど)
・送迎時の体調確認や移動時の見守り
・ご家族・ケアマネジャーへの健康報告
・機能訓練補助、感染予防の実施・指導
資格
・デイサービス 看護スタッフ(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師または准看護師のいずれかの資格が必要
・介護施設での勤務経験がなくても応募可能
・介護施設での勤務経験がなくても応募可能
福利厚生
・社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
・契約時間数によっては対象外となる場合あり
・定年は60歳。60歳以降は1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり
・扶養控除内での勤務を考慮
・交通費は全額支給
・各種研修制度あり
・定期健康診断あり
・予防接種補助金制度あり
・制服貸与
・髪型・髪色の自由、ネイル可、ひげ可(社内規定あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・契約時間数によっては対象外となる場合あり
・定年は60歳。60歳以降は1年ごとの契約更新による継続雇用制度あり
・扶養控除内での勤務を考慮
・交通費は全額支給
・各種研修制度あり
・定期健康診断あり
・予防接種補助金制度あり
・制服貸与
・髪型・髪色の自由、ネイル可、ひげ可(社内規定あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
各種研修制度があります。看護スキルだけでなく、介護保険改定、医療スキル、コンプライアンス研修などを全社やエリア別、各施設で実施しています。未経験の方でも安心して業務を進められる体制です。
施設概要
勝田台駅と志津駅の中間に位置する介護施設である。佐倉市南東部の生活利便性の高い地域にあり、複数の駅からアクセス可能な立地を備えている。地域の高齢者が日々の暮らしを支える機能を果たしている。
クリアス看護のおすすめポイント

介護職とともに、長く見守る経験を積む
デイサービスは病棟と異なり、同じ利用者さんと継続的な関係を築く場です。毎回の変化に気づき、その積み重ねが予防的なケアにつながることを実感できます。チームワークを大切にする職場で、介護職と協力する中で、多職種連携の視点も自然に身につきます。
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