正職員
10時~20時の間で実働8時間。小児訪問看護で、自分のペースを守る
こどケア訪問看護ステーション 松戸
給与
月収:320,000円〜月給320,000円~(固定残業代含む)
勤務時間
10:00〜20:00
勤務時間を選べる。子どもたちの笑顔に、余裕を持って向き合える
勤務時間は10時~20時の間で実働8時間。ご自身のライフスタイルに合わせて時間帯をお選びいただけます。
残業は月平均2~3時間程度で、オンコールなしの働き方もご相談可能です。
訪問は1日5件程度、直行直帰ができるため、プライベートとのバランスを大切にしながら小児訪問看護に携わることができます。
求人情報
給与
月給320,000円~
■給与内訳
・基本給 226,800円~
・固定残業代 33,200円(14時間分、超過分は別途支給)
・資格手当 60,000円
■各種手当
・昇給 年1回
・賞与 年2回(業績連動型、約1.3ヶ月分×2回)
・役職手当 30,000円~
・オンコール手当 平日1,000円/回、土日祝3,000円/回
・緊急出動手当 平日5,000円~6,500円、土日祝5,500円~6,500円
・自家用車手当 30,000円/月
・夕方訪問手当 17時以降1件300円
・ガソリン代全額支給
・交通費支給 上限10,000円
■想定年収
・1年目オンコールなし 年収約456万円
・1年目オンコール1週間・出動1回/月 年収約470万円
・1年目オンコールあり・出動1回/月・自家用車手当含む 年収約505万円
・入社3年目 年収約550万円
■試用期間(6ヶ月)
雇用条件の変更なし
■給与内訳
・基本給 226,800円~
・固定残業代 33,200円(14時間分、超過分は別途支給)
・資格手当 60,000円
■各種手当
・昇給 年1回
・賞与 年2回(業績連動型、約1.3ヶ月分×2回)
・役職手当 30,000円~
・オンコール手当 平日1,000円/回、土日祝3,000円/回
・緊急出動手当 平日5,000円~6,500円、土日祝5,500円~6,500円
・自家用車手当 30,000円/月
・夕方訪問手当 17時以降1件300円
・ガソリン代全額支給
・交通費支給 上限10,000円
■想定年収
・1年目オンコールなし 年収約456万円
・1年目オンコール1週間・出動1回/月 年収約470万円
・1年目オンコールあり・出動1回/月・自家用車手当含む 年収約505万円
・入社3年目 年収約550万円
■試用期間(6ヶ月)
雇用条件の変更なし
勤務地
千葉県松戸市未定
最寄り駅
松戸市内への訪問看護に対応している。
雇用形態
正職員
勤務時間
・10:00~20:00の間で実働8時間(休憩60分)
※ライフスタイルに合わせて勤務時間帯をお選びいただけます
※残業は月平均2~3時間程度
※シフト制のため、平日休みを取ることも可能です
※ライフスタイルに合わせて勤務時間帯をお選びいただけます
※残業は月平均2~3時間程度
※シフト制のため、平日休みを取ることも可能です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・休日
・月~土曜のシフト制
・日祝休み
・年間休日126日
・※シフト制や曜日固定休みも相談可能
・月~土曜のシフト制
・日祝休み
・年間休日126日
・※シフト制や曜日固定休みも相談可能
仕事内容
小児訪問看護により、0歳からのお子さんとご家族を支援します。
■主な業務
・早産や低出生体重のお子さん、双子・三つ子ちゃんの育児サポート
・発達や成長に不安があるご家庭のサポート
・経管栄養や酸素管理などの医療的ケア
・重症心身障がいのお子さんの体調管理
・育児に不安を感じている親御さんへのアドバイス
・精神的な負担を抱えるご家族へのメンタルケア
■訪問について
・訪問件数 1日5件程度
・訪問手段 社用車または自家用車
・訪問エリア 市川市・浦安市の全域、船橋市・松戸市・鎌ケ谷市の一部(事業所から半径最大15キロ)
・移動範囲 事務所付近から車で30~40分圏内
・直行直帰 可能
■オンコールについて
・オンコール担当回数 8~10回/月
・オンコール出動回数 2~3ヶ月に1回程度
・オンコールなしの働き方もご相談可能です
■主な業務
・早産や低出生体重のお子さん、双子・三つ子ちゃんの育児サポート
・発達や成長に不安があるご家庭のサポート
・経管栄養や酸素管理などの医療的ケア
・重症心身障がいのお子さんの体調管理
・育児に不安を感じている親御さんへのアドバイス
・精神的な負担を抱えるご家族へのメンタルケア
■訪問について
・訪問件数 1日5件程度
・訪問手段 社用車または自家用車
・訪問エリア 市川市・浦安市の全域、船橋市・松戸市・鎌ケ谷市の一部(事業所から半径最大15キロ)
・移動範囲 事務所付近から車で30~40分圏内
・直行直帰 可能
■オンコールについて
・オンコール担当回数 8~10回/月
・オンコール出動回数 2~3ヶ月に1回程度
・オンコールなしの働き方もご相談可能です
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・必須要件
・正看護師資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許(車移動のため)
・小児もしくは精神(発達障害)経験者
・小児科、NICU、療育、児童精神、精神科、発達障害支援のご経験がある方歓迎
・正看護師資格をお持ちの方
・普通自動車運転免許(車移動のため)
・小児もしくは精神(発達障害)経験者
・小児科、NICU、療育、児童精神、精神科、発達障害支援のご経験がある方歓迎
福利厚生
・福利厚生
・社会保険完備
・iPad支給、社用車貸与(希望者のみ、届け出により私用可、自宅付近駐車場代会社負担)
・退職金制度なし(企業DC導入予定)
・マイカー通勤OK
・※自宅付近駐車場代会社負担(社用車駐車スペースのみ※上限10,000円)
・副業OK
・転居支援:あり(要相談)
・定年・再雇用制度:あり
・ピアスOK(華美でないものなら可)
・子育て支援
・急なお休みの対応可能
・直行直帰可
・今後、子のイベント時の特別休暇も検討中
・事業所の風土
・全体的に若いスタッフが多く、活気に満ちた職場です。
・毎週カンファレンスや社内勉強会の時間を設けており、チーム全員で相談しながら看護に取り組むことができる体制が整っています。
・社会保険完備
・iPad支給、社用車貸与(希望者のみ、届け出により私用可、自宅付近駐車場代会社負担)
・退職金制度なし(企業DC導入予定)
・マイカー通勤OK
・※自宅付近駐車場代会社負担(社用車駐車スペースのみ※上限10,000円)
・副業OK
・転居支援:あり(要相談)
・定年・再雇用制度:あり
・ピアスOK(華美でないものなら可)
・子育て支援
・急なお休みの対応可能
・直行直帰可
・今後、子のイベント時の特別休暇も検討中
・事業所の風土
・全体的に若いスタッフが多く、活気に満ちた職場です。
・毎週カンファレンスや社内勉強会の時間を設けており、チーム全員で相談しながら看護に取り組むことができる体制が整っています。
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入職後はOJTを通じ、実務をしっかりサポートします。先輩スタッフと共に訪問看護に必要な知識や技術を実践的に学び、段階的にスキルを習得できます。
オンラインマニュアルを完備しており、必要な情報をいつでも確認できます。
毎月の社内勉強会で最新知識を共有し、外部研修費用は上限3万円まで会社が負担します。
業務に関連する資格取得については全額補助制度があり、必要な書籍や資料の購入も柔軟に支援しています。
オンラインマニュアルを完備しており、必要な情報をいつでも確認できます。
毎月の社内勉強会で最新知識を共有し、外部研修費用は上限3万円まで会社が負担します。
業務に関連する資格取得については全額補助制度があり、必要な書籍や資料の購入も柔軟に支援しています。
施設概要
在宅医療を支える訪問看護ステーションである。こどケア訪問看護ステーション松戸は、松戸市地域の療養者を対象に訪問看護サービスを提供する。2026年8月の開設に向けて体制整備が進められている。
クリアス看護のおすすめポイント

子どもの成長を見守りながら、自分のペースも守れる
小児訪問看護では、お子さんの「できた」の瞬間をご家族と一緒に喜び合えます。
1対1の関わりの中で、お子さんの反応や笑顔がダイレクトに返ってくる毎日は、何物にも代えがたいやりがいです。
勤務時間を選べ、残業が少ないからこそ、その喜びを心に余裕を持って受け止められます。
1対1の関わりの中で、お子さんの反応や笑顔がダイレクトに返ってくる毎日は、何物にも代えがたいやりがいです。
勤務時間を選べ、残業が少ないからこそ、その喜びを心に余裕を持って受け止められます。
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カンタン1分で問い合わせ!