正職員
品川区大井で、地域に根ざした看護を続ける
医療法人社団仁生堂 大村病院
給与
月収:269,000円〜319,000円基本給 194,000円~234,000円
勤務時間
5:00〜翌9:30
患者さん・職員どちらにも信頼される病院
地域住民との対話を大切にし、地域に密着した病院づくりに取り組んでいます。
障害者病棟38床、地域包括ケア病床7床を持ち、病棟・外来・訪問診療など多角的に地域を支える環境です。
年間休日126日で、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。
求人情報
給与
月給269,000円〜319,000円
■給与内訳
・基本給 194,000円〜234,000円
・精勤手当 4,000円
・住宅手当 25,000円(一律支給)
・調整手当 46,000円
・正看護師手当 10,000円
・夜勤手当 60,000〜75,000円/月(15,000円/回、月4〜5回程度)
■その他
・通勤手当 実費支給 上限月額30,000円
・昇給 年1回 月あたり2,000〜3,000円(実績)
・賞与 年2回 計500,000円程度(実績)
・試用期間3ヶ月(同条件)
※固定残業代なし
■給与内訳
・基本給 194,000円〜234,000円
・精勤手当 4,000円
・住宅手当 25,000円(一律支給)
・調整手当 46,000円
・正看護師手当 10,000円
・夜勤手当 60,000〜75,000円/月(15,000円/回、月4〜5回程度)
■その他
・通勤手当 実費支給 上限月額30,000円
・昇給 年1回 月あたり2,000〜3,000円(実績)
・賞与 年2回 計500,000円程度(実績)
・試用期間3ヶ月(同条件)
※固定残業代なし
勤務地
〒140-0014 東京都品川区大井3-27-11
最寄り駅
・JR京浜東北線 大井町駅より徒歩約12分
・JR横須賀線 西大井駅より徒歩約12分
・京浜急行本線 立会川駅より徒歩約12分
・大井町駅東急バス(西口)乗車、井03系統「蒲田駅」行き約5分
・大井町駅東急バス(西口)乗車、井09系統「池上駅」行き約5分
・西大井駅東急バス乗車、井05系統「大井町駅」行き約10分
・JR横須賀線 西大井駅より徒歩約12分
・京浜急行本線 立会川駅より徒歩約12分
・大井町駅東急バス(西口)乗車、井03系統「蒲田駅」行き約5分
・大井町駅東急バス(西口)乗車、井09系統「池上駅」行き約5分
・西大井駅東急バス乗車、井05系統「大井町駅」行き約10分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制(1ヶ月単位)
・日勤 9:00〜17:30(休憩60分)
・夜勤 17:30〜翌9:30(23:00〜5:00に休憩2時間)
※月平均時間外労働時間 約10時間
・日勤 9:00〜17:30(休憩60分)
・夜勤 17:30〜翌9:30(23:00〜5:00に休憩2時間)
※月平均時間外労働時間 約10時間
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
・年間休日126日
・年間休日126日
仕事内容
病院における看護業務を担当します。配属先は経験や適性に応じて面談時に決定します。
■配属部署
・病棟勤務(障害者病床38床、地域包括ケア病床7床)
・外来業務
・訪問診療
業務内容は経験や面談にてご相談のうえ決定いたします。
■配属部署
・病棟勤務(障害者病床38床、地域包括ケア病床7床)
・外来業務
・訪問診療
業務内容は経験や面談にてご相談のうえ決定いたします。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または、准看護師
・未経験可
・年齢制限18歳~59歳※深夜勤務があるため/定年60歳を上限
・学歴不問
・未経験可
・年齢制限18歳~59歳※深夜勤務があるため/定年60歳を上限
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・社員食堂有
・退職金制度あり(勤続年数2年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・勤務延長あり(上限65歳まで)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・社員食堂有
・退職金制度あり(勤続年数2年以上)
・定年制あり(一律60歳)
・再雇用制度あり(上限65歳まで)
・勤務延長あり(上限65歳まで)
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
施設概要
内科、呼吸器内科、循環器内科、神経内科、脳神経外科の診療科を備え、急性期から回復期までの幅広い患者受け入れに対応する病院である。障害者病棟38床と地域包括ケア病棟7床の計45床で、一般的な内科疾患から脳血管疾患まで診療を行うとともに、在宅医療にも携わっている。大井町、西大井、立会川の各駅から徒歩圏内の利便性の高い立地にあり、品川区の地域医療を支える役割を果たしている。
病床数
45床(障害者病床38床、地域包括ケア病床7床)
クリアス看護のおすすめポイント

大井の地域医療で、長く働く基盤がある
年間休日126日、社員食堂完備、退職金制度、再雇用制度(65歳まで)と、長く働き続けるための環境が整っています。
地域住民との対話を大切にする病院だからこそ、患者さんや家族からの信頼が積み重なる。
そうした信頼のなかで看護を続けることが、キャリアの土台になります。
地域住民との対話を大切にする病院だからこそ、患者さんや家族からの信頼が積み重なる。
そうした信頼のなかで看護を続けることが、キャリアの土台になります。
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