月給306,000円～346,000円

■給与に含まれるもの
・夜勤手当　4回分20,000円（実績に応じて月5,000円×回数で支給）
・東京都居住支援手当　20,000円（月間80時間以上勤務、入社5年未満が支給条件）
・送迎手当　10,000円（会社指示の送迎業務従事時）

■その他
・通勤交通費　上限25,000円/月支給
・夜勤手当　1回5,000円
・役職/職務手当（管理者・リーダーなど）
・試用期間3ヶ月（同条件）
・固定残業代なし

・東武東上線　ときわ台駅より徒歩5分
・東武東上線　中板橋駅より徒歩10分
・東武東上線　上板橋駅より徒歩20分

正職員

シフト制
・早番　7:00～16:00（休憩60分）
・日勤　9:00～18:00（休憩60分）
・遅番　11:00～20:00（休憩60分）
・夜勤　16:00～翌10:00（休憩120分）

※残業はほぼなし

あり

なし

・月9日休み
・※2月のみ8日

小規模多機能型居宅介護施設で、利用者さんの健康管理と医療連携を担当します。

■主な業務
・病状の経過観察
・日々の健康チェック
・服薬の介助、薬の管理
・ご家族や医療機関との連絡調整
・介護業務補助

※就業場所および業務内容は、会社の指示に応じた変更の可能性があります。

・看護師/准看護師

・正看護師または准看護師

・通勤交通費支給(上限25,000円迄)
・夜勤手当(1回5,000円)
・送迎手当
・役職/職務手当(管理者・リーダーなど)
・有給休暇(有給取得率が高い)
・産前産後休暇
・育児休暇(男女ともに取得実績あり)
・介護休暇
・子の看護休暇
・特別休暇(慶弔休暇など)
・シフト相談可能
・副業(Wワーク)OK
・60歳以上の応募OK
・残業ほぼなし
・髪色自由/ネイルOK
・各種社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
・健康診断（年1回／夜勤者は年2回 )
・インフルエンザ予防接種の会社負担
・お悩み相談窓口
・内部通報窓口
・感染対策物品の会社支給
・法定外労災保険(業務中のケガなど）
・各種研修制度
・資格取得支援制度
・eランニング受講無料
・法人内キャリアチェンジ(介護職→ケアマネなど)
・慶弔見舞金制度
・ユニフォーム(ポロシャツ)貸与
・車通勤可(勤務場所による)
・社員紹介制度(紹介謝礼金あり)
・外国籍の方向け(在留資格更新サポート、日本語教育サポート)

なし

なし

資格取得支援制度があります。各種研修制度、eラーニング受講が無料で利用できます。

ときわ台駅から徒歩5分の好立地に位置する小規模多機能型居宅介護施設である。2014年2月の開設以来、通所・宿泊・訪問の3つのサービスを24時間体制で提供し、地域の高齢者が住み慣れた環境で継続的な生活を送ることを支えている。登録者29名に対して管理者1名、介護支援専門員1名、介護職員13名、看護職員1名が配置される。通所は7時から20時、宿泊は20時から7時、訪問は24時間対応する。

管理者　1名
介護支援専門員　1名
介護職員　13名
看護職員　1名