パート・バイト
週1日から、時給換算2000円以上の働き方が実現できる
えいる訪問看護ステーション
えいる訪問看護ステーションのイメージ
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給与
時給：1,600円〜1,800円■諸手当 ‐昇給あり（基本給上限1800円の範囲内） ‐皆勤手当　1,000～5,000円 ‐訪問手当　700円/時 ‐交通費別途支給 ■モデル給与 1日あたり5時間の訪問を含めた7時間労働の場合 時給1,800円×7H＋訪問手当3,500円（700円×5H）＝16,100円 ※時給換算2,300円 ■試用期間 試用期間3か月 ※試用期間中に時給のみ90％を支給
勤務時間
9:00〜17:00

訪問手当で実質時給2300円も可能。柔軟な勤務日数

時給1600円～1800円に加え、訪問1回につき700円の訪問手当がつきます。
1日5時間訪問した場合、時給換算で2300円になることも。
週1日から勤務でき、曜日を固定すれば勤務時間も調整可能なため、プライベートとの両立がしやすい環境です。

求人情報

給与
時給1,600円～1,800円

■給与内訳
・基本給　時給1,600円～1,800円（昇給あり、基本給上限1,800円の範囲内）
・訪問手当　700円/時
・皆勤手当　1,000円～5,000円
・交通費　別途支給（月1.5万円まで）

■時給換算モデル
1日7時間労働（うち訪問5時間）の場合
時給1,800円×7時間＋訪問手当3,500円（700円×5時間）＝16,100円
※時給換算2,300円

■試用期間
3ヶ月間は時給の90%を支給
勤務地
〒184-0013 東京都小金井市前原町4-21-12 キャロットホームズ1-101
最寄り駅
・JR中央線（快速）　武蔵小金井駅より徒歩14分
・国分寺駅より自転車13分
・花小金井駅より自転車20分
・車利用時：南多摩駅より30分圏内、調布駅より25分圏内
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・9:00～17:00（休憩45～60分）

※勤務日数は週1～5日で応相談（曜日は固定）
※働きたい時間に調整可能
※月平均残業1～5時間
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週1～5日で勤務日応相談（曜日は固定）
仕事内容
訪問看護ステーションで、自宅で療養する方への訪問看護業務を担当します。

■主な業務
・健康状態の確認
・日常生活の看護
・療養相談
・カテーテル類の管理
・医療処置
・生活環境の相談
・終末期の看護
・緊急対応

■訪問について
・訪問件数　勤務時間によって変動
・訪問エリア　小金井市全域、国分寺市・府中市・小平市・武蔵野市の一部
・移動手段　電動自転車、原付、軽自動車（貸与あり）
・直行直帰可能
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師資格
・‐実務経験3年以上
・※ブランク可
福利厚生
・福利厚生
・‐社会保険完備
・‐損害賠償保険
・‐交通費支給（月1.5万円まで）
・‐制服・スマホ・タブレット貸与
・‐社用車・電動自転車貸与（私用に関しては要相談）
・→通勤で使っている自転車が壊れた等の時に使用可能！
・‐直行直帰可能
・えいる特有の福利厚生
・‐T&Dクラブオフ加入：宿泊施設やレジャー施設の割引（全社員利用可能）
・‐提携保育園あり：0～2歳（7時半～18時半）
・‐トレーニングルームあり：ステーション内にトレーニング器具がある部屋が3部屋、シャワー完備
・‐2種類の保険に加入：もし事故等が起きても手厚いフォローを受けることができます
・暑さ/寒さ対策
・冷感ネック、アイスバッグ、空調ベスト貸与
・ホッカイロ支給（貼るタイプ、振るタイプ）
寮
なし
保育
あり
教育体制
入職後1ヶ月間、専任のフォロワーに同行して訪問を実施します。その後、逆同行を経て、習熟度に合わせて独り立ちへ進みます。入職後1ヶ月・3ヶ月・6ヶ月のタイミングで定期面談を実施します。e-ラーニング、外部研修費補助、社内勉強会、書籍購入費補助があります。顧問メンターナースによる月次講習も利用でき、仕事の悩みを第三者の専門家に相談できます。
施設概要
武蔵小金井駅の徒歩圏に拠点を構え、小金井市から国分寺市、府中市、小平市にかけての多摩地域の在宅療養者に訪問看護を提供する事業所である。2015年4月の設立以来、看護師17名をはじめ理学療法士2名、作業療法士4名からなる多職種チームで運営されている。自転車や公共交通、社用車を使い分けた訪問を実施し、在宅医療を必要とする患者の日常生活を支える。
従業員数
看護師１7名
理学療法士２名
作業療法士４名
事務員２名

クリアス看護のおすすめポイント

未経験の7割が活躍。相談できるフォロワーがいる
入職者の約7割が訪問看護未経験からスタートし、今では皆さん現場で活躍しています。
専任のフォロワーがいつでも相談に乗り、習熟度に合わせたペースで独り立ちを目指すため、不安なまま一人で訪問することはありません。
スタッフが温かく協力し合う環境が、離職率8.3%という安定性につながっています。

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