正職員
週休3日で年間166日休める、訪問看護の働き方
セントケアDX訪問看護ステーション久我山(仮称)
給与
月収：356,500円〜389,000円オンコール手当
・平日 18時～翌9時 1,700円×回数
・土日祝 9時～18時 2,000円×回数 / 18時～翌9時 2,200円×回数
昇給年1回
賞与年2回
交通費支給（上限100,000円）
試用期間3カ月（条件変更なし）
勤務時間
8:00〜20:00
年間166日の休日、週休3日制で実現
週休3日制を導入し、年間休日は166日あります。
シフト制で希望休や連休取得も可能です。
リフレッシュしながら無理なく続けられる環境で、ブランクのある方も安心してスタートできます。
求人情報
給与
月給356,500円〜389,000円
■その他
・通勤手当 上限100,000円
・オンコール手当 平日夜間（18:00〜翌9:00）1,700円/回、土日祝日間（9:00〜18:00）2,000円/回、土日祝日夜間（18:00〜翌9:00）2,200円/回
・昇給 年1回
・賞与 年2回
・試用期間3ヶ月（条件変更なし）
■福利厚生
・社会保険完備
・長期所得補償制度
・定年年齢69歳
・退職金あり
■その他
・通勤手当 上限100,000円
・オンコール手当 平日夜間（18:00〜翌9:00）1,700円/回、土日祝日間（9:00〜18:00）2,000円/回、土日祝日夜間（18:00〜翌9:00）2,200円/回
・昇給 年1回
・賞与 年2回
・試用期間3ヶ月（条件変更なし）
■福利厚生
・社会保険完備
・長期所得補償制度
・定年年齢69歳
・退職金あり
勤務地
〒157-0061 東京都世田谷区北烏山5-19-16 デュオセーヌ久我山1階
最寄り駅
・京王電鉄井の頭線 久我山駅より徒歩16分
・京王電鉄井の頭線 三鷹台駅より徒歩19分
・京王電鉄京王線 千歳烏山駅より徒歩27分
・京王電鉄井の頭線 三鷹台駅より徒歩19分
・京王電鉄京王線 千歳烏山駅より徒歩27分
雇用形態
正職員
勤務時間
1ヶ月単位の変形労働時間制（週実働40時間のシフト制）
・8:00〜19:00（休憩60分）
・9:00〜20:00（休憩60分）
※個々の希望に合わせた就業時間設定が可能です。
※1日10時間勤務、短時間勤務も相談に応じます。
※オンコール対応あり（基本的に待機時間）。
・8:00〜19:00（休憩60分）
・9:00〜20:00（休憩60分）
※個々の希望に合わせた就業時間設定が可能です。
※1日10時間勤務、短時間勤務も相談に応じます。
※オンコール対応あり（基本的に待機時間）。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休3日制（シフト制）
・シフト相談可
・希望休取得可能・連休取得可能
・勤務曜日、公休日はシフトによる
・年間休日166日
・※年間休日数は2026年4月より改定後の内容です
・シフト相談可
・希望休取得可能・連休取得可能
・勤務曜日、公休日はシフトによる
・年間休日166日
・※年間休日数は2026年4月より改定後の内容です
仕事内容
ご自宅を訪問し、主治医の指示のもと看護と生活支援を行います。
■主な業務
・健康観察 バイタル測定（血圧、脈拍、体温、呼吸）、全身状態や皮膚の観察
・医療処置 カテーテル管理、点滴、注射、褥瘡ケア、人工呼吸器管理、ストーマケア、経管栄養
・服薬管理 医師の指示確認、副作用や不調の確認、服薬指導
・リハビリテーション 運動療法、作業療法の実施
・生活支援 食事介助、入浴介助、排泄介助、身体清潔ケア、移動介助、環境整備
・相談支援 利用者さんと家族の悩みや不安への対応
・家族指導 自宅での介護に必要な知識と技術の指導
・ターミナルケア 終末期の苦痛緩和と精神的ケア
・他職種連携 医師、ケアマネジャー、訪問介護員との調整
・記録 訪問看護記録、ケア記録の作成
■主な業務
・健康観察 バイタル測定（血圧、脈拍、体温、呼吸）、全身状態や皮膚の観察
・医療処置 カテーテル管理、点滴、注射、褥瘡ケア、人工呼吸器管理、ストーマケア、経管栄養
・服薬管理 医師の指示確認、副作用や不調の確認、服薬指導
・リハビリテーション 運動療法、作業療法の実施
・生活支援 食事介助、入浴介助、排泄介助、身体清潔ケア、移動介助、環境整備
・相談支援 利用者さんと家族の悩みや不安への対応
・家族指導 自宅での介護に必要な知識と技術の指導
・ターミナルケア 終末期の苦痛緩和と精神的ケア
・他職種連携 医師、ケアマネジャー、訪問介護員との調整
・記録 訪問看護記録、ケア記録の作成
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師 必須
・准看護師は応募不可
・年齢制限あり（68歳以下）※定年が69歳のため
・学歴不問
・未経験可
・ブランク可
・本事業所は2027年4月開設予定となります。
・早期入社の方は、開設までは近隣の営業所でご勤務いただき、開設時期に合わせて異動となる予定です。
・准看護師は応募不可
・年齢制限あり（68歳以下）※定年が69歳のため
・学歴不問
・未経験可
・ブランク可
・本事業所は2027年4月開設予定となります。
・早期入社の方は、開設までは近隣の営業所でご勤務いただき、開設時期に合わせて異動となる予定です。
福利厚生
・社会保険完備
・各種研修制度
・定年年齢69歳
・制服、電動アシスト付自転車（自宅へ持ち帰り可）、ノートPC、ICT機材、会社携帯貸与あり
・スタッフ紹介制度手当て
・長期所得補償制度
・レジャー施設等の優待制度 など
・充実の手当あり（喫茶店等での使用を想定した1日500円、会社携帯・自転車等の充電手当など）
・敷地内禁煙
・各種研修制度
・定年年齢69歳
・制服、電動アシスト付自転車（自宅へ持ち帰り可）、ノートPC、ICT機材、会社携帯貸与あり
・スタッフ紹介制度手当て
・長期所得補償制度
・レジャー施設等の優待制度 など
・充実の手当あり（喫茶店等での使用を想定した1日500円、会社携帯・自転車等の充電手当など）
・敷地内禁煙
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
毎月営業所内で定例研修を開催します。
ケースカンファレンスを実施し、セントケアグループの研修体制が整っています。
全国130カ所の訪問看護ステーションの事例共有会があります。
ブランクのある方や経験の浅い方向けのサポート体制があります。
ケースカンファレンスを実施し、セントケアグループの研修体制が整っています。
全国130カ所の訪問看護ステーションの事例共有会があります。
ブランクのある方や経験の浅い方向けのサポート体制があります。
施設概要
久我山駅周辺に立地し、杉並区一帯の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。セントケアは全国で訪問看護事業を展開する法人で、本ステーションは2027年4月の開設予定。24時間対応型の体制により、営業時間以外の夜間緊急時にも対応することで、在宅療養を継続する利用者の安心を支える。
クリアス看護のおすすめポイント
生活を守る時間も、きちんと確保できる
週休3日制と年間166日の休日は、仕事と生活の両立を実現します。
育児や介護との両立を考える方、自分のペースで働きたい方にも対応できるシフト相談があります。
2027年4月オープンの新しいステーションで、働きやすい環境を一緒につくる経験ができます。
育児や介護との両立を考える方、自分のペースで働きたい方にも対応できるシフト相談があります。
2027年4月オープンの新しいステーションで、働きやすい環境を一緒につくる経験ができます。
条件が近い求人
-
正職員
セントケアDX訪問看護ステーション明大前
在宅医療給与月収： 413,000円 〜 443,000円 ■管理者 月給 413,000円～443,000円 ・基本給：213,000円 ・職種手当：120,000円 ・管理職手当：55,000円 ・役割手当：5,000円 ・DX管理職手当：20,000円 ・認定看護師手当：30,000円（該当者） プリセプター手当 3,000円 オンコール手当 ・平日 18時～翌9時 1,700円×回数 ・土日祝 9時～18時 2,000円×回数 / 18時～翌9時 2,200円×回数（管理職は土日のみ） 昇給年1回 賞与年2回 交通費支給（上限100,000円） 試用期間３カ月（条件変更なし） 固定残業代なし休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅京王線明大前駅より徒歩3分勤務地〒156-0043 東京都世田谷区松原2丁目20-10 プラティーク明大前302号室 -
パート・バイト吉川小児科
アレルギー科、小児科、健診（健康診断・人間ドック）給与月収： 通勤手当 試用期間あり（1～3ヶ月、条件変更なし）時給： 2,200円 〜 通勤手当 試用期間あり（1～3ヶ月、条件変更なし）休日日曜日、祝日、土曜午後最寄り駅・下高井戸駅より徒歩1分 ・松原駅より徒歩9分勤務地〒156-0043 東京都世田谷区松原三丁目28番8号 吉川医療モール2階 -
正職員
きたやま胃腸肛門クリニック
消化器内科給与月収： 340,000円 〜 380,000円 交通費全額支給 試用1～3ヶ月（時給1,800円）休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・桜新町駅より徒歩2分 ・上町駅より徒歩18分 ・用賀駅より徒歩16分勤務地〒154-0015 東京都世田谷区桜新町2-2-14
カンタン1分で問い合わせ！