正職員
土日祝は休み、チームでフォローし合う訪問看護
あいず訪問看護ステーション 三軒茶屋事業所
給与
月収:350,000円〜500,000円【給与】
・月給:350,000円~500,000円
※給与は経験・能力等を考慮のうえ優遇いたします。
【賞与・昇給】
・賞与:年2回 ※前年度支給実績あり/業績に応じて支給
・昇給:年1回 ※業績および勤務実績に応じて決定
【諸手当】
・時間外手当:全額支給
・通勤手当:月額上限30,000円まで支給
※賞与・手当は個人の能力・実績により異なります。
勤務時間
9:00〜18:00
20代から50代、性別も経歴も問わない多様な職場
全国展開する企業のステーションで、幅広い年齢層と男性ナースが共に働いています。
基本的に土日祝休みで、育児中の方への柔軟なシフト調整やチームでのフォロー体制が整っています。
プライベートとの両立を大切にしながら、長く働ける環境です。
求人情報
給与
月給350,000円〜500,000円
■給与
・基本給 経験・能力を考慮のうえ決定
■諸手当
・時間外手当 全額支給
・通勤手当 月額上限30,000円
■賞与・昇給
・賞与 年2回(前年度支給実績あり、業績に応じて支給)
・昇給 年1回(業績および勤務実績に応じて決定)
※賞与・手当は個人の能力・実績により異なります
■給与
・基本給 経験・能力を考慮のうえ決定
■諸手当
・時間外手当 全額支給
・通勤手当 月額上限30,000円
■賞与・昇給
・賞与 年2回(前年度支給実績あり、業績に応じて支給)
・昇給 年1回(業績および勤務実績に応じて決定)
※賞与・手当は個人の能力・実績により異なります
勤務地
〒154-0004 東京都世田谷区太子堂2-1-1 ヴァンヴェール世田谷105号室
最寄り駅
・東急田園都市線 三軒茶屋駅より徒歩7分
・東急世田谷線 三軒茶屋駅より徒歩7分
・東急世田谷線 西太子堂駅より徒歩12分
・東急世田谷線 三軒茶屋駅より徒歩7分
・東急世田谷線 西太子堂駅より徒歩12分
雇用形態
正職員
勤務時間
・平日 9:00〜18:00(休憩60分)
※直行直帰が可能です。
※オンコール業務は入社から約半年後を目安に交代制で対応いただきますが、回数や曜日は相談可能です。
※直行直帰が可能です。
※オンコール業務は入社から約半年後を目安に交代制で対応いただきますが、回数や曜日は相談可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休制
・年間休日121日
・休日:土・日・祝日
・年間休日121日
・休日:土・日・祝日
仕事内容
ご利用者さまのご自宅を訪問し、看護サービスを提供します。
■主な業務
・健康状態の観察 バイタルチェック
・療養上のお世話 各種介助、清拭、手足浴
・医療処置 点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防、呼吸器管理
・精神科訪問看護、ターミナル訪問看護
・簡単なリハビリの提供
■訪問について
・訪問件数 常勤職員で1日6件程度
・訪問エリア ステーション近隣のご家庭や集合住宅
・移動手段 高性能電動自転車、自動車(エリアに応じて)
・記録方式 スマートフォンおよびタブレット支給、電子カルテで記録を実施
■主な業務
・健康状態の観察 バイタルチェック
・療養上のお世話 各種介助、清拭、手足浴
・医療処置 点滴、注射、血糖値測定、吸引、CAPD管理、褥瘡予防、呼吸器管理
・精神科訪問看護、ターミナル訪問看護
・簡単なリハビリの提供
■訪問について
・訪問件数 常勤職員で1日6件程度
・訪問エリア ステーション近隣のご家庭や集合住宅
・移動手段 高性能電動自転車、自動車(エリアに応じて)
・記録方式 スマートフォンおよびタブレット支給、電子カルテで記録を実施
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許
福利厚生
・各種社会保険完備
・企業型確定拠出年金制度あり
・慶弔祝金制度あり
・通勤手当あり
・制服貸与
・退職金制度あり ※勤続年数3年以上
・再雇用制度あり ※満65歳まで希望者全員対象
・スマホ/タブレット支給
・企業型確定拠出年金制度あり
・慶弔祝金制度あり
・通勤手当あり
・制服貸与
・退職金制度あり ※勤続年数3年以上
・再雇用制度あり ※満65歳まで希望者全員対象
・スマホ/タブレット支給
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
同行訪問OJTを実施しています。
社内外研修、勉強会があります。
訪問看護未経験者向けのサポート体制を完備しており、約75%のスタッフが未経験からのスタートです。
社内外研修、勉強会があります。
訪問看護未経験者向けのサポート体制を完備しており、約75%のスタッフが未経験からのスタートです。
施設概要
経管栄養、在宅酸素療法、気管カニューレ管理、麻薬による疼痛管理など、医療依存度の高い在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。世田谷区を主たる訪問エリアとし、電動自転車を活用した効率的な巡回体制を敷く。精神科訪問看護にも対応し、身体的なケアと精神的なサポートを並行して提供している。地域の多様な在宅医療ニーズに応える体制を整えている。
クリアス看護のおすすめポイント

未経験から学べる安心と、長く働ける環境
入社から約半年の同行訪問OJT、社内外研修により、訪問未経験からでも段階的に力をつけられます。
土日祝休みで急な事情への柔軟な対応もあり、子育てや人生のステージの変化のなかでも無理なく続けられる。
チームでフォローし合う文化が、働き手の多様性を支える基盤になっています。
土日祝休みで急な事情への柔軟な対応もあり、子育てや人生のステージの変化のなかでも無理なく続けられる。
チームでフォローし合う文化が、働き手の多様性を支える基盤になっています。
条件が近い求人
-
正職員トータルライフケア梅丘 訪問看護ステーション
在宅医療給与月収: 260,000円 〜 573,000円 年収 6,327,000円 ※令和7年平均支給実績 (入社1年以上の管理職含むフルタイム社員) 月収 423,000円~573,000円 ※令和8年4月支給実績 (入社1年以上の管理職含むフルタイム社員) <423,000円の内訳> 基本給 :200,000円 時間外固定給 :35,000円 業務手当 :25,000円 歩合給 :141,500円 オンコール手当:11,500円(所持5日、電話対応2回) 日曜日手当 :10,000円(出勤1日) 【正社員】 ■固定給 ・基本給 :200,000円 ・時間外固定給:35,000円(20時間分・超過分別途支給) ・業務手当 :25,000円 ■歩合給 2,100円/件(31件目から発生・60分のサービス) ※給与保障制度あり ■オンコール手当 ・所持 :1,500円/日 ・電話対応:2,000円/件 ・緊急出動:3,000円/回(出発から帰宅までの時間給を別途支給) ■日曜日手当(対象事業所に限る) 10,000円/日 ※振替休日取得可能 ■別途支給手当 ・交通費:上限30,000円まで実費支給 ・家族手当:扶養する配偶者及び子10,000円 ・保育補助:子一人5,000円 ・シングルナース手当:10,000円※弊社規定による 昇給 年1回(10月) 賞与 年2回(6月・12月) 試用期間:6ヶ月(雇用条件変更なし)休日4週8休以上最寄り駅・梅ヶ丘駅より徒歩2分 ・豪徳寺駅より徒歩8分 ・山下駅より徒歩9分勤務地〒154-0022 東京都世田谷区梅丘1-23-5 ファインビル2F -
正職員下馬訪問看護ステーション
在宅医療給与月収: 300,000円 〜 【年収】420万円~ ※固定残業代なし 通勤手当 賞与年2回 試用期間なし休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅学芸大学駅より徒歩9分勤務地〒154-0002 東京都世田谷区下馬6-23-13 アーバンテラス下馬107 -
正職員ライフ訪問看護ステーション 梅ヶ丘
在宅医療給与月収: 400,000円 〜 560,000円 ■内訳 ・基本給:300,000 円~ ・固定残業代:100,000円(30時間分・30時間超過分は別途支給) ※実態の残業は6~7時間程度 ■諸手当 ・オンコール手当:3,000 円 ・資格手当:資格により数万円/月支給(該当資格:特定行為) ・待機手当あり ・出動手当あり ・交通費全額支給 ■インセンティブについて ①76時間以降から1時間毎に4000円(30分は2000円)を支給 ②時間外訪問(9時~18時以外の時間帯)は夜間早朝4000円、深夜7000円 ③年末年始(9時~18時)の訪問の場合1件5000円の手当として支給 ■想定年収 【看護師/訪問看護未経験/臨床3年】 ・入職1年目 550万円(手当込み) ・入職2年目 630万円(手当込み) ■モデル給与 月100時間訪問+オンコール月3回担当/出動年月1回程度の場合 ・月給:500,000円 ・想定年収:6,148,000円 ■試用期間 6ヶ月(条件変更あり) 月額380,000円~(月給から5%減)休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・梅ヶ丘駅より徒歩2分 ・豪徳寺駅より徒歩10分 ・山下駅より徒歩12分勤務地〒154-0022 東京都世田谷区梅丘1-20-4 レクセル梅ヶ丘503
カンタン1分で問い合わせ!