正職員
日勤のみで、昇給と賞与で頑張りが報われる
特別養護老人ホーム千里
特別養護老人ホーム千里のイメージ
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給与
月収：301,000円〜339,000円（内訳） 基本給　268,000円～298,000円 正看護師資格手当 24,000円～24,000円 その他手当 9,000円～17,000円 固定残業代なし （その他） 通勤手当実費支給（上限あり）月額50,000円 ベースアップ加算手当：5,000円～ 調整手当：5,000円～ 昇給制度あり 賞与制度あり　年2回　計 2.00ヶ月分（実績） 試用期間6ヶ月 同条件 令和4年度年収実績：434万円～479万6千円
勤務時間
7:30〜17:30

安定した給与と評価制度、ライフステージも応援

月給301,000円から始まり、昇給制度と年2回の賞与（計2.00ヶ月分）で頑張りがきちんと還元されます。
日勤のみの勤務で体への負担も少なく、無理なく長く働き続けられる環境です。
育児支援制度もあるため、ライフステージの変化にも対応できます。

求人情報

給与
月給301,000円〜339,000円

■給与内訳
・基本給　268,000円〜298,000円
・正看護師資格手当　24,000円
・その他手当　9,000円〜17,000円

■その他
・通勤手当　実費支給（上限月額50,000円）
・ベースアップ加算手当　5,000円〜
・調整手当　5,000円〜
・昇給制度　あり
・賞与　年2回、計2.00ヶ月分（実績）
・試用期間6ヶ月（同条件）
・令和4年度年収実績　434万円〜479万6千円

※固定残業代なし
※月平均時間外労働時間3時間
勤務地
〒144-0033 東京都大田区東糀谷1-13-6
最寄り駅
・京急空港線　大鳥居駅より徒歩11分
・京浜急行バス　仲糀谷より徒歩3分
・京浜急行バス　南糀谷より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制（1ヶ月単位）シフト制
・7:30〜16:30（休憩60分）
・8:30〜17:30（休憩60分）

※月平均時間外労働時間3時間
※日勤のみです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制による
・年間休日108日
仕事内容
全室個室のユニットケア施設で、入居者の診療補助及び看護、保健衛生管理を担当します。

■主な業務
・入居者の健康管理と日常的な看護ケア
・医療処置及び診療補助
・保健衛生管理
・1ユニット（10人以下）の入居者をお世話します

■医療連携
配置医師及び協力医療機関との連携のほか、24時間対応可能な医療機関と連携体制を整えています。

※業務の変更範囲：会社の定める業務
※転勤の可能性：会社の定める場所
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師
・経験不問
・年齢制限あり ～64歳※定年を上限
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・退職金制度あり※勤続年数 1年以上
・定年制あり　一律 65歳
・再雇用制度あり　上限 70歳まで
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※屋外に喫煙所あり
・自転車通勤可　駐輪場有り
・職務給制度あり
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
特別養護老人ホーム千里は2012年3月の開設以来、地域の高齢者の生活を支える介護施設として機能している。定員64名の通所利用と、ショートステイ8名の受け入れ体制を整えている。施設には管理者、医師、看護師、ケアワーカー、機能訓練指導員、管理栄養士など多職種の職員が配置され、入居者の身体的ケアと生活支援を一体で提供する体制を敷いている。
従業員数
管理者（施設長）
医師（医師）
生活相談員（介護支援専門員）
管理栄養士（管理栄養士）
機能訓練指導員
介護支援専門員（介護支援専門員）
事務職員
看護師（正・准看護師）
ケアワーカー（介護職員）

クリアス看護のおすすめポイント

長く働ける安定と信頼、全室個室の環境で
日勤のみで年間108日の休日、さらに月平均3時間の時間外で、仕事と生活のバランスが取りやすい職場です。
昇給と賞与で経験が報われ、退職金制度や再雇用制度（70歳まで）も整備されています。
利用者様一人ひとりとじっくり向き合える環境が、長期的なキャリア形成を支えます。

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