正職員
年間休日133日以上で、働き方と収入、両立できる

ライフホーム訪問看護リハビリステーション八丁堀本社

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給与
月収:320,000円〜500,000円全員支給の各種手当を含む/基本支給:229,500円~
勤務時間
8:30〜17:30

仕事も私生活も諦めない、選べる休日と安定賃金

年間休日133日以上に加え、有給を含めると年間140日以上の休みが取得できます。土日休み・日月休み・日水休みなど、固定休の曜日を選べるため、ライフスタイルに合わせた働き方が可能です。毎月希望休2日もあり、仕事と私生活のバランスを大切にしながら安定した収入を得られます。

求人情報

給与
月給320,000円〜500,000円

■給与内訳
・基本給 229,500円〜
・固定残業代 37,500円〜(月15時間分)
・職能手当 25,000円
・ライフサポート手当 8,000円
・オンコール可能手当 15,000円
・ファーストコール可能手当 5,000円

※固定残業代は時間外労働の有無にかかわらず支給。15時間を超える分は別途支給

■各種手当
・通勤手当 規定あり(公共交通機関を利用しない場合は月12,000円)
・昇給あり
・賞与 年2回(インセンティブ制度 1件あたり平均600円、年間60万〜120万円の実績)
・土曜日出勤手当、日祝公休日出勤手当
・オンコール関連手当(準備手当・対応手当)

■想定年収
・訪問看護経験なし、臨床経験3年の場合
 1年目460万円、2年目480万円、3年目510万円
・訪問看護経験あり、または臨床経験5年以上の場合
 1年目480万円、2年目500万円、3年目520万円

■試用期間(3ヶ月)
賃金に変更なし。研修期間の働きによって給与UPの実績もあります
勤務地
〒104-0032 東京都中央区八丁堀2-30-15 田畑ビル4階
最寄り駅
・JR京葉線 八丁堀駅より徒歩2分
・東京メトロ日比谷線 八丁堀駅より徒歩3分
・東京メトロ日比谷線 茅場町駅より徒歩8分
・東京メトロ東西線 茅場町駅より徒歩8分
・都営浅草線 宝町駅より徒歩9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30(休憩60分)

※月平均残業は約3時間です。
※繁忙期や記録業務で残業が発生する場合がありますが、残業が少ない方が多いです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日133日以上(有給を含めると年間140日以上)
・完全週休2日制(土日休み、日月休み、日水休みから選択可)
・毎月2日の希望休あり
・臨床経験3年未満の方(またはこれに準ずると会社が判断した方)は土日休みのみ
・入職後1年が経過し、リーダーの許可が出た場合は固定休みの曜日変更が可能
仕事内容
自宅を訪問し、医師の指示のもとで看護業務全般を行います。

■主な業務
・医療処置 点滴、カテーテル管理、在宅酸素などの医療機器管理
・健康状態の観察 バイタルチェック等
・日常生活のサポート 清潔ケア、排泄ケア、服薬管理
・訪問記録、計画書・報告書などの書類作成
・リハビリ支援や身体機能維持のサポート
・ご家族への相談対応やアドバイス
・終末期ケアや緊急時対応

■訪問について
・訪問件数 1日7件程度
・訪問時間 1件あたり30〜60分
・訪問手段 電動アシスト自転車
・訪問エリア 事業所周辺、電動自転車で20分以内
・オンコール 月2〜3回(うち出動は月1〜3回程度。夜間訪問はほぼなし)

■1日の流れ
8:30 出勤・情報共有
9:00 午前の訪問
12:00頃 休憩
13:00〜16:40 午後の訪問
17:00〜17:15 申し送り・状態共有
17:15〜 記録・退勤
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師の資格が必要
福利厚生
・社会保険完備
・交通費は全額支給
・制服、個人携帯、タブレットを貸与
・フリードリンク制度あり
・チケットレストランを利用可能。月7,000円までの食費補助があり、半額を会社が負担
・通勤用の電動自転車を貸与する制度あり
・徒歩で通える住居から引っ越す場合、引越し手当を支給
・退職金制度は導入予定(対象は5年以上勤務した方)
・自己研鑽費用の支援制度あり
・副業可(社内規程あり)
・ネイル可(社内規程あり)
・結婚・出産の祝い金あり(社内規程あり)
・引っ越し支援あり(社内規程あり)
・定年は65歳。定年後は1年更新
・子育て支援あり
・時短勤務は相談可(小学校3年生まで相談可)
・パパママ応援インセンティブの上乗せあり
・産休・育休制度あり
・子の看護休暇あり
・ライフキッズサポート制度あり。オンコール対応と16時半以降の定期訪問が免除
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当、引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
入職後約3ヶ月間、プリセプター制度により先輩看護師が専属でサポートします。OJTで訪問に同行しながら進捗に合わせて業務を習得します。集合研修は入職初日・2週間後・半年後の計3回を実施し、段階的に知識とスキルを積み上げる仕組みです。訪問中に判断に迷った場合は責任者や先輩に相談できる体制があります。オンラインマニュアル、社内勉強会(任意参加)、資格取得支援制度、自己研鑽費用支援制度、外部研修費用負担制度があります。
施設概要
JR八丁堀駅から徒歩2分という立地に拠点を置く訪問看護リハビリステーションである。中央区を中心に電動自転車で20分以内の訪問エリアをカバーし、介護保険と医療保険の患者が半数ずつ利用している。身体障害や精神障害、終末期の患者など幅広い疾患に対応する体制を整え、2024年5月の開設以来、看護師7名、理学療法士1名、作業療法士4名、言語聴覚士1名を配置して多角的な支援を提供している。
従業員数
八丁堀拠点 (計10名)
• 理学療法士:1名
• 看護師:7名
• 作業療法士:4名
• 事務:3名
フリーベース (計2名)
• 言語聴覚士:1名
• 作業療法士:1名

クリアス看護のおすすめポイント

働きながら、自分のペースで成長できる安心感
訪問看護が初めての方やブランクのある方も、プリセプター制度と段階的な研修で無理なく成長できます。訪問中に判断に迷ってもチームで相談できる環境があるため、一人で抱え込むことはありません。スキルアップ支援が充実しているため、経験を積みながら自分のキャリアを確実に広げられます。
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