正職員
土日祝固定休み、精神科未経験から始める訪問看護
精神科訪問看護ステーション ピース 町田南
給与
月収:330,000円〜■給与
月給:330,000円~
■給与内訳
・基本給:260,000円~
・資格手当:30,000円
・ラダー手当:40,000円~98,000円
※固定残業代なし
■諸手当
・通勤手当
∟公共交通機関を利用する場合:実費支給(上限20,000円/月)
∟社用車通勤の場合:駐車場代実費支給(上限15,000円/月)
※更新費用等は会社負担なし
・待機手当(オンコール待機時に支給、2,000円~5,000円)
・緊急手当、出動時間分を時給換算で支給
・研修手当
・休日手当(4,000円/時)
・認定手当(所有者のみ:20,000円)
・特定行為手当(2,000円~5,000円)
■賞与等
・昇給あり:年1回 (本人の能力実績と事業所業績に応じて支給)
・賞与あり:年2回(昨年実績あり)
■モデル年収
入職1年目:448万円~569万円
※諸手当・賞与を含み、経験・能力に応じて決定いたします。
■試用期間
6ヶ月(同条件)
※当社基準で期限より早く試用期間終了あり
勤務時間
9:00〜18:00
新規オープンで、焦らず丁寧に学べる環境
2027年1月新規オープン予定の精神科訪問看護ステーションです。
利用者さんと先輩との同行訪問からスタートし、記録方法や対応のポイントまで実践を通じて丁寧に教えます。
精神科未経験の方も無理なく成長できる落ち着いた立ち上げ環境です。
求人情報
給与
月給330,000円〜
■給与内訳
・基本給 260,000円〜
・資格手当 30,000円
・ラダー手当 40,000円〜98,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給(公共交通機関上限20,000円/月、社用車通勤時の駐車場代上限15,000円/月)
・待機手当 2,000円〜5,000円
・緊急手当 出動時間分を時給換算で支給
・研修手当
・休日手当 4,000円/時
・認定手当 20,000円(所有者のみ)
・特定行為手当 2,000円〜5,000円
■賞与・昇給
・賞与 年2回(昨年実績あり)
・昇給 年1回(能力実績と事業所業績に応じて決定)
・試用期間6ヶ月(同条件)
■モデル年収
・入職1年目 448万円〜569万円(諸手当・賞与を含む)
■給与内訳
・基本給 260,000円〜
・資格手当 30,000円
・ラダー手当 40,000円〜98,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給(公共交通機関上限20,000円/月、社用車通勤時の駐車場代上限15,000円/月)
・待機手当 2,000円〜5,000円
・緊急手当 出動時間分を時給換算で支給
・研修手当
・休日手当 4,000円/時
・認定手当 20,000円(所有者のみ)
・特定行為手当 2,000円〜5,000円
■賞与・昇給
・賞与 年2回(昨年実績あり)
・昇給 年1回(能力実績と事業所業績に応じて決定)
・試用期間6ヶ月(同条件)
■モデル年収
・入職1年目 448万円〜569万円(諸手当・賞与を含む)
勤務地
〒194-0015 東京都町田市金森東4丁目42-17 横田ビル 202号
最寄り駅
・JR横浜線 成瀬駅より徒歩19分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分)
・時短勤務(9:00〜17:00)、週4日正社員も相談可
※訪問状況に応じて直帰OK
※残業はほぼなし
・時短勤務(9:00〜17:00)、週4日正社員も相談可
※訪問状況に応じて直帰OK
※残業はほぼなし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制(土日祝日固定休み)
・完全週休2日制
・年間休日120日以上
・完全週休2日制
・年間休日120日以上
仕事内容
利用者宅での精神科訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルサインと精神状態の観察
・内服管理
・症状悪化時の対応
・セルフケアの自立支援
・家事や外出支援、就労支援
・社会資源の活用提案
・ご家族への精神的サポート
■訪問について
・1日の訪問件数 5〜6件(1件60分)
・訪問エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など
・訪問方法 社用車貸し出し
■主な対応疾患
統合失調症、うつ病・双極性障害、不安障害・パニック障害、発達障害、アルコール・薬物依存症、認知症(周辺症状が強い方)
■主な業務
・バイタルサインと精神状態の観察
・内服管理
・症状悪化時の対応
・セルフケアの自立支援
・家事や外出支援、就労支援
・社会資源の活用提案
・ご家族への精神的サポート
■訪問について
・1日の訪問件数 5〜6件(1件60分)
・訪問エリア 東京都町田市、川崎市麻生区、横浜市青葉台など
・訪問方法 社用車貸し出し
■主な対応疾患
統合失調症、うつ病・双極性障害、不安障害・パニック障害、発達障害、アルコール・薬物依存症、認知症(周辺症状が強い方)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師をお持ちの方
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
・※精神科経験不問/ブランクOK
・普通自動車運転免許必須(AT限定可)
・※精神科経験不問/ブランクOK
福利厚生
・福利厚生
・社保完備
・ユニフォーム貸与、端末貸与(iPhone、iPad)
・直帰可(訪問先でiPadで記録ができるため、直帰も可能です)
・社用車貸し出し
・副業可
・髪色、ネイル、服装自由
・研修費補助、資格取得支援制度あり
・職員紹介制度(報奨金制度)
・引っ越し支援あり(仲介手数料無料/指定会社あり)
・定年70歳、再雇用制度あり(上限75歳)
・緊急訪問ありがとう休暇制度あり(時間単位)※社内規定による
・素敵な贈り物制度あり ※社内規定による
・社保完備
・ユニフォーム貸与、端末貸与(iPhone、iPad)
・直帰可(訪問先でiPadで記録ができるため、直帰も可能です)
・社用車貸し出し
・副業可
・髪色、ネイル、服装自由
・研修費補助、資格取得支援制度あり
・職員紹介制度(報奨金制度)
・引っ越し支援あり(仲介手数料無料/指定会社あり)
・定年70歳、再雇用制度あり(上限75歳)
・緊急訪問ありがとう休暇制度あり(時間単位)※社内規定による
・素敵な贈り物制度あり ※社内規定による
寮
なし
保育
なし
手当
・引越し手当、緊急訪問時の手当・代休あり
教育体制
先輩看護師との同行訪問でスタート。バイタル測定や精神状態の観察、内服管理、症状悪化時の初期対応など、精神科経験がない方でも判断に迷わないようポイントを整理して指導します。記録はiPadでの入力方法まで丁寧にサポートします。キャリアラダー制度を導入しており、新任研修(OFF-JT)も含めて段階的に学べます。BLS研修、e-Learning、領域別研修も用意。会社が認めた研修には費用補助があります。
施設概要
精神疾患を抱える利用者の在宅療養を支える訪問看護ステーションである。町田市南部を拠点に、精神科領域に特化した看護サービスを提供する。訪問を通じて利用者の病状管理、生活支援、家族への相談対応などを行い、地域における精神保健福祉の推進に貢献する施設である。
クリアス看護のおすすめポイント

精神科未経験でも、焦らず自分のペースで進める
新規オープン拠点だからこそ、立ち上げに携わりながら精神科訪問看護を学べます。
先輩との同行訪問で実践を重ねるなか、利用者さんの変化を読み取る力が自然と身につきます。
土日祝固定休み・年間休日120日以上で、生活リズムを整えながら長く続けられる環境です。
先輩との同行訪問で実践を重ねるなか、利用者さんの変化を読み取る力が自然と身につきます。
土日祝固定休み・年間休日120日以上で、生活リズムを整えながら長く続けられる環境です。
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正職員ハロー訪問看護リハビリステーション【サテライト木曽】
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正職員鶴川記念病院
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