正職員
週休3日制で、地域と在宅をつなぐ訪問看護の管理を担う

訪問看護ステーションAMANEKU町田

訪問看護ステーションAMANEKU町田のイメージ
お問い合わせ
給与
月収：460,000円〜560,000円基本給：335,000円～411,000円
勤務時間
9:00〜19:00

運営と訪問を両方担う、週休3日の管理者ポジション

障がい者向けグループホームを主な訪問先とする訪問看護ステーションの管理者です。
同じ法人内の事業所への訪問のため、施設との連携を密に取りながら看護を提供できます。
運営全般の管理業務に加え、一部地域の障がい者・高齢者のお宅への訪問業務も担当します。
週休3日制を取り入れ、日々の業務と休みのバランスを保ちやすい働き方です。

求人情報

給与
月給460,000円〜560,000円

■給与内訳
・基本給　335,000円〜411,000円
・固定残業代　115,000円〜139,000円（40時間分）
・前払い退職金　10,000円

※固定残業代は時間外労働の有無に関わらず支給、超過分は全額支給します。ただし残業は非推奨です。
※雇用条件は本採用時と同じです

■その他
・交通費　規定支給
・昇給あり
・賞与あり
・退職金制度あり
・試用期間1ヶ月
勤務地
〒195-0062 東京都町田市大蔵町128-1 モーリスビル108
最寄り駅
・小田急線　鶴川駅より徒歩9分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00〜19:00（実労働8時間45分、休憩75分）

※少し勤務時間が長い代わりに週休3日制を取り入れています。
※1か月単位の変形労働時間制です。想定労働時間は35時間/週です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・原則週休3日（場合により週休2日となる可能性あり）
・年間休日は最大157日
・私生活の時間を確保しやすい休日制度
仕事内容
訪問看護ステーションの運営管理と、訪問看護業務を担当します。

■ステーションの運営管理
・シフト作成や人員配置の調整
・スタッフの労務・勤怠管理
・利用者の受け入れ判断と調整
・看護師の育成・指導・面談
・看護の質の管理と改善
・行政、医療機関、介護施設、利用者家族などとの連絡調整

■訪問看護業務
・バイタルチェック
・療養指導
・リハビリサポート
・服薬管理
・訪問後の看護記録や報告書の作成

■主な訪問先
・当社の運営する障がい者向けグループホーム（社内事業所のため密な連携が可能）
・一部地域の障がい者・高齢者のお宅

※従事すべき業務の変更の範囲：なし
※就業場所の変更の範囲：なし
※契約更新あり（契約期間3ヶ月満了時の業務量、勤務成績により判断）
資格
・訪問看護管理者(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師
・マネジメント経験あり（年数不問）
・普通自動車免許必須（ペーパードライバーは不可）
福利厚生
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金）
・交通費は規定に基づいて支給
・有給休暇は入社6カ月後に付与
・車通勤可
・バイク通勤可
・資格取得支援制度あり
・研修あり
・副業・Wワーク可
・昇給あり
・はぐくみ基金（確定給付企業年金）あり
・福利厚生制度「THANKS GIFT」あり
・AMATUHIは「ありがとう」を大切にする文化づくりを進めており、その象徴がTHANKS GIFTです
・THANKS GIFTは社員同士が「ありがとう」を贈り合える社内ツールで、職場内にとどまらず他ホームや本社ともやり取りできるため、仲間とのつながりを感じやすい
・贈り合ったポイントはギフト券などの景品に交換可能
・会社全体の動きや各グループホームの様子をニュース投稿で確認できる
・感謝や賞賛を気軽に贈り合える
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
研修制度があります。
資格取得支援制度があります。
施設概要
鶴川駅から徒歩9分の利便性の高い立地に位置する訪問看護ステーションである。町田市およびその周辺地域の在宅療養者に対し、訪問看護サービスを提供している。2025年5月に開設された新しい事業所として、地域の在宅医療を支える拠点としての役割を担う。

クリアス看護のおすすめポイント

地域の暮らしを支える管理者として、やりがいを持てる
在宅に戻った方が、その後も安心して暮らせるよう支える仕事です。
管理者として運営全体に関わることで、看護の質やチームの育成を自分の手で形にできます。
地域の方々とのつながりを通して、社会に貢献している実感を得られる職場です。
カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる