正職員
慢性疾患の患者さんと長く向き合う、療養型の看護

林病院（埼玉県）

林病院（埼玉県）のイメージ
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給与
月収：236,380円〜270,500円基本給 173,180円～189,800円
勤務時間
9:00〜翌9:00

慢性期の患者さんと継続して向き合う看護を実践

1981年の開院以来、老人医療の専門病院として歩んできた114床の療養型病院です。
主に慢性疾患の患者さんに継続的な治療を行い、地域に根差した医療を提供しています。
病棟看護業務を通じて、患者さんの状態の変化を長い目で捉える看護の力が身につきます。

求人情報

給与
月給236,380円〜270,500円

■給与内訳
・基本給　173,180円〜189,800円
・職務手当　59,200円〜65,700円
・資格手当　4,000円〜5,000円
・調整手当　0円〜30,000円
・住宅手当　10,000円
・扶養手当　10,000円／人
・夜勤手当　10,000円〜12,000円／回
・休日（日曜・祝祭日）日勤手当　2,000円／日
・年末年始出勤手当あり
・通勤交通費支給

■昇給・賞与
・昇給　月あたり0円〜1,000円（実績）
・賞与　年2回　計（基本給部分）3.00ヶ月分（実績）

■試用期間
・3ヶ月（同条件）

※固定残業代なし
※曜日により夜勤手当は10,000〜12,000円／回となります
勤務地
〒338-0832 埼玉県さいたま市桜区西堀8-4-1
最寄り駅
・JR埼京線　中浦和駅より徒歩10分
・JR埼京線　南与野駅より徒歩10分
・JR京浜東北線　浦和駅発バス利用、西戸橋バス停下車 徒歩1分
・JR京浜東北線　北浦和駅発バス利用、西戸橋バス停下車 徒歩1分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制（1ヶ月単位／シフト制）
・日勤　9:00〜17:00（休憩60分）
・夜勤　17:00〜翌9:00（休憩120分）

※月平均時間外労働時間は2時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制（シフト制、4週8休）
・年間休日は125日
仕事内容
林病院（療養病床）の病棟で看護業務を担当します。

■主な業務
・慢性疾患の患者さんの看護、療養生活の支援
・バイタルチェックや日常的な健康観察
・夜勤を含む病棟での看護業務

■夜勤について
・月平均4回程度（応相談）

■病棟概要
・病床数114床
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師
・18歳～64歳が対象
・年齢制限の理由は、65歳定年（省令1号）と深夜労働（省令2号）
・経験・学歴は不問
・看護主任候補者も同時募集
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・マイカー通勤可（駐車場無料）
・退職金制度あり（勤続年数2年以上）
・定年制あり（一律 65歳）
・再雇用制度あり（上限 70歳まで）
・勤務延長あり（上限 70歳まで）
・復職制度あり
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・※敷地内禁煙
・職務給制度あり
・ユニフォーム貸与（洗濯外注付き）
・職員食堂あり
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
施設概要
リハビリテーション科、内科、老年内科を軸に、高齢者の機能回復と療養生活を支える病院である。さいたま市桜区西堀の住宅地に位置し、中浦和駅と南与野駅のどちらからも徒歩圏でアクセスできる。1981年の設立以来、114床の療養病床を2病棟に配し、長期療養を要する患者の日常を継続して見守る体制を敷いている。
病床数
ベッド数　114床 （２病棟）

クリアス看護のおすすめポイント

慢性期の看護で、患者さんの変化を見続ける力
療養型の病棟では、一人の患者さんと長い時間をかけて関わることになります。
日々の小さな変化に気づけるようになると、患者さんの表情や言葉の意味も少しずつ読み取れるようになります。
高齢者医療の現場で積み重ねた経験は、どの現場に移っても確かな自信として残ります。
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