正職員
固定給に加え、夜勤手当と処遇改善で安定した収入を得る

訪問看護ステーションてんまんぐう

訪問看護ステーションてんまんぐうのイメージ
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給与
月収:385,000円〜460,000円≪月収例(夜勤5回の場合)≫
勤務時間
7:00〜翌9:00

固定給385,000円と夜勤手当で、収入の見通しを立てやすい

住宅型有料老人ホームに併設された施設内訪問看護の職場です。
固定給は基本給と資格手当、処遇改善手当で構成されており、夜勤回数に応じた手当が別途加わります。
移動負担が少なく残業もほぼないため、毎月の収入と生活のリズムを見通しながら長く働ける環境です。

求人情報

給与
月給385,000円〜460,000円

■想定月収(夜勤5回の場合)
・想定月給 460,000円
・固定給 385,000円(基本給200,000円+資格手当50,000円+処遇改善手当135,000円)
・夜勤手当 75,000円(5回分)

■別途支給手当
・夜勤手当 15,000円/回
・時間外手当

※夜勤回数は業務の習熟度とシフトにより決定します(3〜5回想定・変動あり)
※試用期間6ヶ月(条件変更なし)
勤務地
〒818-0135 福岡県太宰府市向佐野4丁目10-1
最寄り駅
・JR鹿児島本線 水城駅より徒歩17分
・JR鹿児島本線 都府楼南駅より徒歩22分
・西鉄天神大牟田線 都府楼前駅より徒歩21分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・早出 7:00〜16:00(休憩60分)
・遅出 11:00〜20:00(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00

※上記時間帯での交代勤務になります。
※時間外労働は月平均3時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制(月8〜10日の休み)
・年間休日108日(事業所カレンダーによる)
・翌月のシフトは月末までに決定
・希望休制度あり(月3日)
・休みの希望には柔軟に応じている
・子どもの学校行事や家庭の用事などによる休みも気軽に相談可能
仕事内容
住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームだざいふ」の施設内訪問看護を担当します。

■主な業務
・訪問看護指示書のもとでの訪問看護計画書作成
・内服管理、軟膏処置、褥瘡処置と予防
・インスリン注射、血糖測定
・点滴(末梢・CV)、吸引、吸入
・排泄介助(摘便・浣腸・下剤の調整)、カテーテル交換
・保清(清拭、更衣、入浴介助)
・在宅酸素管理、気切・胃ろう・膀胱ろうの包交
・がんターミナル対応
・リハビリ(環境整備、福祉用具評価)
・看護記録(PCやスマートフォンを使用)

■その他
・ケアプランに基づき生活援助を中心とした介護業務を兼務します。
・介護職、リハビリ職とチームで医療依存度の高い方のケアを行います。
・勤務時間外のオンコール対応はありません。

※業務の変更範囲:会社の定める業務
※就業場所の変更範囲:原則自宅から通勤可能な範囲(転居を伴う転勤は本人同意の上で実施)
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師免許を持つ方
・看護師としての実務経験が3年以上ある方
・パソコンやスマートフォンを日常的に使っている方
・看護記録や報告書の作成などで使用するため、入力作業に抵抗がないレベルのスキルがあれば問題なし
福利厚生
・社会保険完備(健康保険・雇用保険・厚生年金・労災保険)
・マイカー通勤可、無料駐車場あり
・交通費は規定に基づき支給
・JR、バス、モノレールなどを利用する場合は、月額20,000円まで支給
・マイカー通勤の場合は、距離に応じて規程に基づき支給
・制服貸与
・昇給あり(昇格時)
・定期健康診断
・定年制度あり(一律65歳)
・定年後の再雇用制度あり
・企業主導型保育園あり(利用実績あり)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入社1〜2日目に座学研修と管理者面談を実施します。
約2週間は先輩との同行訪問を行い、その後は先輩が見守るなかで自分が中心となる逆同行に移行します。
習熟度を確認してから独り立ちとなります。
入社1週間後、3週間後、1ヶ月後に面談を実施します。
施設概要
医療依存度の高い入居者に対し、住宅型有料老人ホームの居室で看護を提供する施設内訪問看護ステーションである。対象は要介護4〜5の方や、がん末期・ALS・パーキンソン病などの特定疾病を持つ方が中心で、医療的ケアや全面的な生活支援を必要とする利用者が多い。訪問看護ステーションてんまんぐうは太宰府市向佐野に事業所を置き、併設の住宅型有料老人ホーム「ナーシングホームだざいふ(77室)」の入居者を主に訪問する。看護職26名を含む52名の多職種が在籍し、看護・介護・リハビリが連携して支える体制をとる。
従業員数
【職員体制(2026年4月現在)】
看護・介護・リハビリなど52名のスタッフが在籍しています。
専門職が多く在籍するため、安心して業務に取り組める環境です。

・施設長1名
・管理者2名
・計画作成責任者2名
・看護職26名
・介護職10名
・リハビリ職5名
・ホームスタッフ3名
・事務3名

《平均年齢:41.4歳|幅広い年代が活躍中》

※住宅型有料老人ホームに訪問看護ステーション・定期巡回随時対応型訪問看護介護を併設しており、上記職員数は3事業所の総数です。

クリアス看護のおすすめポイント

収入の土台が見えるから、腰を据えて専門性を育てられる
固定給と手当の内訳が明示されているため、生活設計を立てたうえで仕事に向き合えます。
医療依存度の高い方を多職種で支えるなかで、慢性期から終末期までの看護技術が自然と積み上がっていきます。
経済的な安心があるからこそ、一人ひとりの生活に丁寧に関わる力が育つ職場です。

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