正職員
寄り添う想いを軸に、新しい施設の風土を仲間と育てる
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン粕屋
給与
月収：465,500円〜530,500円〇ホーム長（看護師）〇
勤務時間
8:30〜翌9:30
新規開設の施設で、看護の視点から暮らしを整える
住宅型有料老人ホーム「ソエルガーデン粕屋」のホーム長（看護師）として、施設運営と人材マネジメントを担っていただきます。
入居者さま一人ひとりの想いに寄り添い、その方らしい暮らしを支える場所づくりを目指しています。
新規開設施設だからこそ、スタッフの経験や想いを活かしながら、仲間とともに施設の風土を形づくれる環境です。
求人情報
給与
月給465,500円〜530,500円
■基本給・手当内訳
・基本給 292,500円〜307,500円（能力、経験年数により決定）
・役職手当 90,000円
・職務手当 50,000円
・資格手当 正看護師30,000円／認定看護師60,000円／専門看護師80,000円
・処遇改善加算 3,000円
・家族手当 配偶者16,000円／子4,000円
・通勤手当 上限40,000円／月
■想定年収
・6,317,250円〜7,134,750円（想定月給×12ヶ月＋賞与（基本給）×2.5ヶ月）
■賞与・退職金
・賞与 年2回（実績：2.5ヶ月分、会社業績・評価による）
・退職金 あり（勤続3年以上）
※試用期間3ヶ月（雇用条件変更なし）。試用期間満了後に給与の見直しが行われる場合があります
※定年制あり（一律65歳）、再雇用あり
※職務給制度あり（社内独自の職務等級表により基本給を決定）
■基本給・手当内訳
・基本給 292,500円〜307,500円（能力、経験年数により決定）
・役職手当 90,000円
・職務手当 50,000円
・資格手当 正看護師30,000円／認定看護師60,000円／専門看護師80,000円
・処遇改善加算 3,000円
・家族手当 配偶者16,000円／子4,000円
・通勤手当 上限40,000円／月
■想定年収
・6,317,250円〜7,134,750円（想定月給×12ヶ月＋賞与（基本給）×2.5ヶ月）
■賞与・退職金
・賞与 年2回（実績：2.5ヶ月分、会社業績・評価による）
・退職金 あり（勤続3年以上）
※試用期間3ヶ月（雇用条件変更なし）。試用期間満了後に給与の見直しが行われる場合があります
※定年制あり（一律65歳）、再雇用あり
※職務給制度あり（社内独自の職務等級表により基本給を決定）
勤務地
〒811-2304 福岡県糟屋郡粕屋町仲原1丁目827-1
最寄り駅
・福北ゆたか線 原町駅より徒歩11分
・福北ゆたか線 長者原駅より徒歩19分
・JR香椎線（香椎～宇美） 長者原駅より徒歩19分
・福北ゆたか線 長者原駅より徒歩19分
・JR香椎線（香椎～宇美） 長者原駅より徒歩19分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30（休憩60分）
・夜勤 16:30〜翌9:30（休憩60分）
※基本的には日勤帯での勤務ですが、急な欠勤など人員状況によって各種シフト勤務を担っていただく場合があります。
・夜勤 16:30〜翌9:30（休憩60分）
※基本的には日勤帯での勤務ですが、急な欠勤など人員状況によって各種シフト勤務を担っていただく場合があります。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日121日（公休120日、アニバーサリー休暇1日）
仕事内容
住宅型有料老人ホームの施設運営と人材マネジメントを担うホーム長（看護師）のお仕事です。
■主な業務
・営業活動や地域連携による入居促進・施設PR
・スタッフの採用・育成・評価、シフト管理などの人材マネジメント
・施設運営全般の管理（業務改善、サービス品質向上、会議運営）
・収支管理（売上・人件費・各種経費の管理）
・入居契約、ご家族対応、見学対応などの窓口業務
・介護記録・保険請求に関する確認および管理業務 など
※業務変更の範囲：法人の定める業務
※就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
■主な業務
・営業活動や地域連携による入居促進・施設PR
・スタッフの採用・育成・評価、シフト管理などの人材マネジメント
・施設運営全般の管理（業務改善、サービス品質向上、会議運営）
・収支管理（売上・人件費・各種経費の管理）
・入居契約、ご家族対応、見学対応などの窓口業務
・介護記録・保険請求に関する確認および管理業務 など
※業務変更の範囲：法人の定める業務
※就業場所変更の範囲：法人の定める就業場所
資格
・ホーム長（看護師）(看護師/准看護師)
応募条件
・必須資格：正看護師
・必須学歴：高卒以上
・必須経験：訪問看護経験、リーダー経験
・必須学歴：高卒以上
・必須経験：訪問看護経験、リーダー経験
福利厚生
・社会保険完備
・各種保険団体制度あり
・マイカー通勤可（施設により異なり、規定あり）
・退職金制度あり（勤続年数3年以上が対象）
・制服貸与（施設内で洗濯可）
・インフルエンザ予防接種の補助金支給
・無料歯科健診
・従業員持株会あり
・社員会制度あり（社員の互助会）
・銀行協定による住宅ローン金利優遇
・財形貯蓄制度あり
・「健康経営優良法人2024」「女性活躍優良企業：えるぼし」「子育てサポート企業：くるみん」を取得
・総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」が利用可能
・グルメ、レジャー、ショッピング、eラーニング、育児・介護など幅広い分野のサービスを優待価格で利用可能
・グループ会社の大東建託物件に入居する場合、1年間家賃が20％割引（入社後の手続きと引っ越しが対象）
・入社日は「1日」または「16日」
・詳細は面接時に質問可能
・各種保険団体制度あり
・マイカー通勤可（施設により異なり、規定あり）
・退職金制度あり（勤続年数3年以上が対象）
・制服貸与（施設内で洗濯可）
・インフルエンザ予防接種の補助金支給
・無料歯科健診
・従業員持株会あり
・社員会制度あり（社員の互助会）
・銀行協定による住宅ローン金利優遇
・財形貯蓄制度あり
・「健康経営優良法人2024」「女性活躍優良企業：えるぼし」「子育てサポート企業：くるみん」を取得
・総合福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」が利用可能
・グルメ、レジャー、ショッピング、eラーニング、育児・介護など幅広い分野のサービスを優待価格で利用可能
・グループ会社の大東建託物件に入居する場合、1年間家賃が20％割引（入社後の手続きと引っ越しが対象）
・入社日は「1日」または「16日」
・詳細は面接時に質問可能
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
・OJTを実施します。
・本社主催のスキルアップ研修があります。
・資格取得支援制度があり、研修費用を全額負担します。
・本社主催のスキルアップ研修があります。
・資格取得支援制度があり、研修費用を全額負担します。
施設概要
2027年4月の開設を予定する住宅型有料老人ホームである。運営元は大東建託グループであり、同グループの経営基盤を背景に展開される。定員34室の施設内に訪問看護事業所を併設し、24時間365日対応の体制で入居者の生活と健康管理を支える。訪問診療の対応や医師の指示による医療処置を含め、在宅療養を支援する機能を備えている。
病床数
定員34室
クリアス看護のおすすめポイント
看護の目で、施設の未来を一緒につくれる
ホーム長として施設全体を見渡す立場では、看護の知識が入居者さまの安心に直結します。
新しい施設の方針やスタッフの育成に自ら関わることで、看護師としての判断力と視野が広がります。
大東建託グループの安定した基盤のもと、長く腰を据えてキャリアを築ける職場です。
新しい施設の方針やスタッフの育成に自ら関わることで、看護師としての判断力と視野が広がります。
大東建託グループの安定した基盤のもと、長く腰を据えてキャリアを築ける職場です。
条件が近い求人
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パート・バイトスマイルケア訪問看護ステーション粕屋
在宅医療給与月収： 通勤手当 上限月20,000円／准看護師：1600円時給： 1,600円 〜 1,800円 通勤手当 上限月20,000円／准看護師：1600円休日土日祝休み最寄り駅・門松駅より徒歩13分 ・長者原駅より徒歩19分勤務地〒811-2302 福岡県糟屋郡粕屋町大隈1055-1 -
正職員箱田病院
内科、精神科給与月収： 271,700円 〜 281,700円 給与内訳(モデル月給)（正看護師）休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・原町駅より徒歩10分 ・西鉄バス 乙仲原バス停から徒歩で2分勤務地〒811-2304 福岡県糟屋郡粕屋町仲原1丁目14番14号 -
正職員
住宅型有料老人ホーム ソエルガーデン粕屋
その他給与月収： 299,000円 〜 351,800円 看護主任／◎月給：339,800円～351,800円休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅・原町駅より徒歩11分 ・長者原駅より徒歩19分勤務地〒811-2304 福岡県糟屋郡粕屋町仲原1丁目827-1
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