医療施設型ホスピス『医心館木更津』

月給437,600円〜520,600円

■基本給
・基本給　216,600円

■手当
・固定残業代　78,000円〜93,000円（30時間分・超過分は別途支給）
・その他手当　143,000円〜211,000円
・交通費　上限3万円（バス通勤可）

■賞与
・年2回（7月・12月）、実績3.5ヶ月

■年収
・年収600.9万円〜700.5万円

※試用期間あり（6か月間）。期間中の条件の変更なし
※給与日は毎月15日

・JR内房線　木更津駅より車で8分
・JR久留里線　木更津駅より車で8分
・バス停「恋の森」より徒歩5分
・太田山公園より東へ徒歩5分

正職員

・日勤　8:30〜17:30

※夜勤・オンコールはありません。
※休憩時間は法定通り（勤務時間6時間以上で45分以上、8時間以上で60分以上）。
※フレックス制度により、業務状況に応じて勤務時間を調整する場合があります。

あり

なし

・週休2日（シフト制）
・年間休日115日（夏季・冬季休暇を含む）
・有給休暇は4月または10月に付与
・地域連携業務は、患者様・ご家族・医療機関の都合に合わせて動く場面が多い。退院日や見学のタイミングは日中の決まった時間とは限らないため、医心館では時間に縛られず状況に応じて柔軟に動ける働き方として、フレックス制度を導入している
・夕方以降の見学対応に合わせて遅めに出勤する、ご家族の都合に合わせて土日に対応し平日に休む、業務状況に応じて早上がりするなど、その日の業務に合わせて勤務時間を調整している
・基本は平日中心の勤務だが、状況により土日祝の対応が発生する場合がある（頻度：月1～2回程度）
・働き方や制度の詳細はオンライン説明会で案内しており、実際のスケジュールや調整の仕方などの質問もその場で受け付けている

終末期や医療依存度の高い方を受け入れる医療施設型ホスピスで、地域連携看護師として病院・ご家族・施設をつなぐ調整業務を担当します。

■主な業務
・見学対応、ご家族の話を伺う
・病院からの受け入れ相談への対応
・病院の患者様への実地調査（アセスメント）
・病院の退院調整室・クリニックへのPR活動
・アセスメントシートの記録、関係機関との連携

■1日の流れ（例）
8:30　出勤・前日の問い合わせや入居調整中の情報を確認
10:00　見学対応、ご家族の話を伺い、病状の認識をすり合わせ
11:00　病院からの受け入れ相談への折り返し
12:00　休憩
13:00　病院の患者様の実地調査（食事・嚥下・介助・排泄・口腔ケアなどを確認）
14:00　病院の退院調整室へPR活動
15:00　訪問診療クリニックへPR活動（ソーシャルワーカー・医師・ケアマネジャーと面談）
16:30　実地調査の記録、アセスメントシートの作成・情報整理
17:30　業務終了・退勤

※土日祝の対応が発生する場合があります（月1〜2回程度）。
※業務の変更範囲は会社の定める範囲です。

・地域連携看護師（正看護師）(看護師/准看護師)

・正看護師免許を保有していること（必須）
・普通自動車運転免許を保有し、普段から運転している方（必須）
・ペーパードライバーの方は応募をご遠慮いただいています（必須）
・病院での急性期看護経験が5年以上あること（必須）

・無料駐車場完備
・交通費支給（上限3万円、バス通勤可）
・車通勤の方はガソリン代支給
・毎月15日払い
・賞与は年2回（7月・12月）、実績3.5ヶ月分
・産休・育休制度あり
・退職金制度あり
・持ち株会制度あり
・社会保険完備
・制服貸与（上衣3枚、下衣3枚）
・屋内禁煙
・転勤は基本なし（就業場所は会社が定める）

なし

なし

あり

在籍スタッフの約9割が営業未経験からのスタートです。
研修は現場研修（入社〜数日）、地域連携研修（〜約1ヶ月、先輩への同行）、独り立ち（1〜2ヶ月目安）の順に進みます。
各拠点ごとに相談する先輩が決まっています。
業務マニュアル、ご家族対応のQ&A、見学・実地調査のチェックリストを整備しています。
オンライン説明会を平日毎日開催しています。

緩和ケアと在宅医療を軸に、人工呼吸器や経管栄養、点滴、創傷処置など医療依存度の高い療養者を支える訪問看護の拠点である。ACP（アドバンス・ケア・プランニング）を起点に、本人と家族の意向を踏まえた療養計画を組み立てる。2025年4月の設立で、看護師18名と介護士18名に加え、看護管理者や地域連携看護師、サービス提供責任者が体制を構成する。職員の9割以上が常勤である。

現場看護師：18名
現場介護士：18名

看護管理者・地域連携看護師・サービス提供責任者・事務

※9割以上の職員が常勤です。