正職員
緩和ケア病棟で、患者さんに寄り添う看護を

医療法人社団秀峰会 川村病院

医療法人社団秀峰会 川村病院のイメージ
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給与
月収：305,000円〜職員健康診断年1回、職員医療費補助
勤務時間
8:30〜17:30

患者さんとご家族に向き合える体制

緩和ケア病棟で、患者さんとそのご家族が穏やかに過ごせるよう支援します。
看護師2名の夜勤体制により、一人あたりの負担が軽く、患者さんとの関わりに時間をかけられる環境です。
長く勤める職員が多く、職場の雰囲気が安定しているのも特徴です。

求人情報

給与
月給305,000円〜

■各種手当
・通勤手当　上限24,500円／月
・夜勤手当　14,000円～20,000円／回
・日祝手当　5,000円
・年末年始手当　5,000円
・食事手当　2,000円／月
・保育手当　18,000円（2人まで）

■福利厚生
・職員健康診断　年1回
・職員医療費補助あり
・職員旅行　年1回（5年に1度海外旅行の予定あり）
・保養施設の利用
・スポーツ施設の利用
・財形貯蓄、駐車場完備
・提携託児所あり（24時間保育）

■退職金制度
・勤続年数3年以上で支給

■再雇用制度
・定年60歳、再雇用は65歳まで
勤務地
〒416-0907 静岡県富士市中島327
最寄り駅
・JR東海道本線　富士駅より徒歩18分
・JR身延線　富士駅より徒歩18分
雇用形態
正職員
勤務時間
2交代制
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）
・夜勤　16:45〜8:45（休憩120分）

※残業は月10時間以下、ほぼなしです。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上（記載は120日）
・週休2日制
・年末年始休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
仕事内容
緩和ケア病棟で患者さんの看護業務を担当します。

■主な業務
・患者さんの日常的な看護ケア
・症状管理と緩和ケアに関わる対応
・患者さんとご家族への心理的サポート
・医師や他職種との連携

※電子カルテ導入済みです。
※夜勤は看護師2名での体制です。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・出産休暇・育児休業の取得実績あり
・社会保険：雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・財形貯蓄
・駐車場の利用
・社員旅行
・託児所（24時間対応）
・託児補助制度
・職員健康診断（年1回）
・職員医療費補助
・職員旅行（年1回。5年に1度海外旅行の予定あり）
・保養施設の利用
・スポーツ施設の利用等
・退職金制度あり（勤続年数3年以上で支給）
・定年制度あり（一律60歳）
・再雇用制度あり（65歳まで）
・提携託児所あり（24時間保育）
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限：24,500円／月) 残業手当 その他手当(休日勤務手当：日祝手当：5,000円、年末年始手当：5,000円、夜勤手当：14,000～20,000円／回) 保育補助について(食事手当：2,000円／月、保育手当：18,000円（2人まで）)
退職金
なし
施設概要
医療法人社団秀峰会が運営する地域密着型の病院である。内科と消化器内科に加え、外科、消化器外科、整形外科、皮膚科、乳腺外科、麻酔科を備えた総合診療体制をとっている。電子カルテを導入し、内視鏡室を含む各診療科で専門的な医療を提供している。静岡県富士市に位置し、地域の医療需要に対応する役割を果たしている。

クリアス看護のおすすめポイント

チーム全体で、穏やかな時間を作る
緩和ケア病棟では、治療の先にある患者さんの人生に向き合う看護をします。
夜勤2名体制で患者さんとゆっくり関われる環境だからこそ、その人らしい最期を支える経験ができます。
育児との両立を支える24時間託児所や、長く働ける職場環境が整っています。

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