正職員
入居者さんの叶えたいを、看護で支える場所
株式会社アンビス(北海道)
給与
月収:350,000円〜退職金制度(規定あり)/制服:無料貸与(上3枚、下3枚)
勤務時間
8:30〜17:30
医療施設型ホスピス。最期まで寄り添う環境
住宅型有料老人ホームの医療施設型ホスピスです。
入居者さんの生活と医療ケアの両方に向き合い、本人とご家族の意思決定を支援します。
24時間365日医師に相談できる環境が整っており、一人で判断を抱え込まない体制が特徴です。
求人情報
給与
月給350,000円〜
■給与構成
・基本給 基準額に応じて決定
・資格手当 23,000円(認定看護師資格取得者は53,000円)
・通勤手当 上限30,000円(バス通勤可)
・夜勤手当 50,000円(月5回分)※5回を超えた場合は追加分を支給(10,000円/回)
・リーダー手当・主任手当(昇格時)
■その他
・退職金制度あり
・制服無料貸与(上下各3枚)
・社員持株会制度
・産前産後休暇、育児休暇の取得・復職実績あり
■給与構成
・基本給 基準額に応じて決定
・資格手当 23,000円(認定看護師資格取得者は53,000円)
・通勤手当 上限30,000円(バス通勤可)
・夜勤手当 50,000円(月5回分)※5回を超えた場合は追加分を支給(10,000円/回)
・リーダー手当・主任手当(昇格時)
■その他
・退職金制度あり
・制服無料貸与(上下各3枚)
・社員持株会制度
・産前産後休暇、育児休暇の取得・復職実績あり
勤務地
北海道札幌市(本社: 東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル7F)
最寄り駅
・札幌市営地下鉄東西線 東札幌駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
二交替制
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30~翌9:30(休憩60分)
※残業はほぼなし(月10時間以下)
※夜勤明けの翌日は基本的に休業
※オンコールなし
・日勤 8:30~17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30~翌9:30(休憩60分)
※残業はほぼなし(月10時間以下)
※夜勤明けの翌日は基本的に休業
※オンコールなし
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制
・夏季休暇、冬季休暇(夏季2日、冬季3日。会社が指定する期間に取得)
・有給休暇(4月または10月に付与。最短で入社2日目に付与)
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・年間休日115日
・シフト制で、希望休は月3日まで可能
・夏季休暇、冬季休暇(夏季2日、冬季3日。会社が指定する期間に取得)
・有給休暇(4月または10月に付与。最短で入社2日目に付与)
・慶弔休暇
・出産・育児休暇
・介護休暇
・年間休日115日
・シフト制で、希望休は月3日まで可能
仕事内容
住宅型有料老人ホームの医療施設型ホスピスで、入居者さんの生活と医療ケア全般を担当します。
■主な業務
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・医師の指示による医療処置
・排せつ介助、保清、食事介助等の生活ケア
・感染予防対策
・訪問診療時の医師への対応
・看護記録の記載
・意思決定支援、グリーフケア(ご家族を含めたケア)
■医療体制
医師は24時間365日電話で相談可能です。
開設前の事前研修も相談に応じます。
電子カルテを導入しています。
■主な業務
・バイタルサイン測定、フィジカルアセスメント
・医師の指示による医療処置
・排せつ介助、保清、食事介助等の生活ケア
・感染予防対策
・訪問診療時の医師への対応
・看護記録の記載
・意思決定支援、グリーフケア(ご家族を含めたケア)
■医療体制
医師は24時間365日電話で相談可能です。
開設前の事前研修も相談に応じます。
電子カルテを導入しています。
資格
・看護師
応募条件
・対象は看護師
福利厚生
・産前産後休暇、育児休暇とも、取得および復職の実績あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・社員持株会制度(持ち株会制度)
・駐車場
・退職金制度(規定あり)
・制服は無料貸与(上3枚、下3枚)
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・社員持株会制度(持ち株会制度)
・駐車場
・退職金制度(規定あり)
・制服は無料貸与(上3枚、下3枚)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円(バス通勤可)) 資格手当(23,000円※認定看護師資格をお持ちの方は53,000円) その他手当(夜勤手当:50,000円(月5回分)・夜勤日数が5回を超えた場合、その回数により支給(10,000円/回)、リーダー手当・主任手当(昇格の際))
退職金
なし
施設概要
住宅型有料老人ホームにおいて、看取り期の入居者に対する医療と生活ケアを一体で提供している。株式会社アンビスは全国規模で事業展開する法人であり、24時間365日の医師による電話相談体制を整え、訪問診療医と施設看護職の連携のもと、意思決定支援やグリーフケア(遺族支援)も含めた包括的なケアを行う。
クリアス看護のおすすめポイント

最期の時間を、その人らしく支える
入居者さんと長く関わる中で、その人にとって大切な価値観が見えてきます。
医療処置だけでなく、本人とご家族の「叶えたい」を一緒に考え、支える看護です。
医師との相談体制が整っているため、判断に迷う場面でも安心して進められます。
医療処置だけでなく、本人とご家族の「叶えたい」を一緒に考え、支える看護です。
医師との相談体制が整っているため、判断に迷う場面でも安心して進められます。
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