正職員
ケアミックス病院で、幅広い診療に携わる看護
社会医療法人北九州病院 北九州小倉病院
給与
月収:250,000円〜退職金制度(勤続3年以上に限る)、介護保険
勤務時間
7:30〜19:00
多様な患者さんと関わることで、看護の引き出しが増える
急性期から回復期まで幅広い診療機能を持つケアミックス病院です。
病棟では様々な疾患の患者さんに関わるため、一つの領域に偏らない多角的な看護経験を積めます。
電子カルテの導入により、業務の効率化と記録の質向上も図られています。
求人情報
給与
月給250,000円〜
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限50,000円/月)
・役職手当 看護師7,000円、准看護師3,000円
・夜勤手当
■福利厚生
・退職金制度(勤続3年以上)
・企業年金(確定給付企業年金)
・社会保険完備
・社員寮(独身寮)、借上げ社宅あり
・診療費補助制度、PET健診料補助制度
・各種研修(階層別・職種別・テーマ別)
・職員イベント、レクリエーション費補助
・制服貸与
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限50,000円/月)
・役職手当 看護師7,000円、准看護師3,000円
・夜勤手当
■福利厚生
・退職金制度(勤続3年以上)
・企業年金(確定給付企業年金)
・社会保険完備
・社員寮(独身寮)、借上げ社宅あり
・診療費補助制度、PET健診料補助制度
・各種研修(階層別・職種別・テーマ別)
・職員イベント、レクリエーション費補助
・制服貸与
勤務地
〒802-0022 福岡県北九州市小倉北区上富野3‐19-1
最寄り駅
・JR鹿児島本線 八幡駅より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
2交代制(病棟により若干の時間変動あり)
・日勤 8:30〜17:10(休憩60分)
・早出 7:30〜16:10(休憩60分)
・遅出 10:20〜19:00(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩120分)
※病棟により勤務時間が異なります。
・日勤 8:30〜17:10(休憩60分)
・早出 7:30〜16:10(休憩60分)
・遅出 10:20〜19:00(休憩60分)
・夜勤 16:00〜翌9:00(休憩120分)
※病棟により勤務時間が異なります。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週7休制 祝日 年末年始休暇 夏季休暇 有給休暇 慶弔休暇 出産・育児休暇 介護休暇 看護休暇(小学校就学前の子 1人:年5日 2人:年10日)、介護休暇(要介護状態の家族 1人:年5日 2人:年10日)、育児短時間勤務制度あり(3歳までの子を養育する方) 年間休日:108日
仕事内容
病棟で看護師業務全般を担当します。
■主な業務
・患者さんの日常的な健康管理
・医療処置と介助業務
・電子カルテを用いた記録・情報管理
・多職種との連携による総合的な患者支援
■主な業務
・患者さんの日常的な健康管理
・医療処置と介助業務
・電子カルテを用いた記録・情報管理
・多職種との連携による総合的な患者支援
資格
・看護師、准看護師
応募条件
・看護師、准看護師
福利厚生
・寮・借り上げ社宅あり 産休・育休実績あり 社会保険完備、企業年金、慶弔見舞金制度、永年勤続制度、駐車場、社員寮(独身寮)
・退職金制度(勤続3年以上に限る)、介護保険、企業年金(確定給付企業年金)、診療費補助制度、PET健診料補助制度、UR住宅敷金減額、職員ローン・教育ローン制度、レクリエーション費補助制度、永年勤続表彰(10年・25年)、慶弔金支給制度、ベネフィットステーション、セカンドライフセミナー、職員イベント、制服貸与、各種研修あり(階層別研修、職種別研修、テーマ別研修など)
・退職金制度(勤続3年以上に限る)、介護保険、企業年金(確定給付企業年金)、診療費補助制度、PET健診料補助制度、UR住宅敷金減額、職員ローン・教育ローン制度、レクリエーション費補助制度、永年勤続表彰(10年・25年)、慶弔金支給制度、ベネフィットステーション、セカンドライフセミナー、職員イベント、制服貸与、各種研修あり(階層別研修、職種別研修、テーマ別研修など)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給 上限あり50,000円/月) その他手当(役職手当:看護師:7,000円、准看護師:3,000円、夜勤手当) 借上げ寮について
退職金
なし
教育体制
階層別研修、職種別研修、テーマ別研修など各種研修制度が整備されています。
施設概要
JR八幡駅より徒歩5分の立地に位置する、内科と循環器内科、リハビリテーション科を備えた病院である。社会医療法人北九州病院が運営し、ケアミックス型の診療体制をとり、急性期から回復期までの患者ニーズに対応している。健康診断・人間ドック機能も併設し、地域の予防医療から急性疾患の治療、その後の社会復帰支援までを担う。
クリアス看護のおすすめポイント

多様な症例を通じて、実践的な看護力を磨く
急性期から回復期まで様々な患者さんに向き合うことで、状況判断力と看護の応用力が自然と身につきます。
大きな法人の基盤の中で、安定した環境のもと経験を重ねられます。
研修体制も充実しており、継続的にスキルアップを目指せる職場です。
大きな法人の基盤の中で、安定した環境のもと経験を重ねられます。
研修体制も充実しており、継続的にスキルアップを目指せる職場です。
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