正職員
医師が立ち上げた特養で、チームに支えられながら働く
特別養護老人ホームむさし村山苑
給与
月収：315,500円〜基本給：250,000円／資格手当：30,000円
勤務時間
8:30〜18:00
一人で抱え込まない、多職種連携のケア環境
医師が立ち上げた特別養護老人ホームだからこそ、医療面のサポート体制が充実しています。バイタルチェックや医療ケアを担当する中で、困ったときはすぐに医師や多職種チームに相談できる環境です。電話だけでなくショートメールなど複数の手段で気軽にコンタクトが取れるため、一人で判断を抱え込まず、チームで話し合いながら利用者さんを支えられます。
求人情報
給与
月給315,500円〜
■給与内訳
・基本給 250,000円
・資格手当 30,000円
・処遇改善手当 25,500円
・オンコール手当 10,000円（10回分）
■各種手当
・通勤手当 上限30,000円/月
・住宅手当（世帯主） 10,000〜15,000円/月
・扶養手当 3,000円/人
・配偶者手当 10,000円/月
・オンコール手当 1,000円/日（超過時）
■昇給・賞与
・昇給 月2,500円以上（前年度実績）
・賞与 年2回、計3.00ヶ月分（前年度実績）
■試用期間（3ヶ月）
労働条件に変更はありません。
■給与内訳
・基本給 250,000円
・資格手当 30,000円
・処遇改善手当 25,500円
・オンコール手当 10,000円（10回分）
■各種手当
・通勤手当 上限30,000円/月
・住宅手当（世帯主） 10,000〜15,000円/月
・扶養手当 3,000円/人
・配偶者手当 10,000円/月
・オンコール手当 1,000円/日（超過時）
■昇給・賞与
・昇給 月2,500円以上（前年度実績）
・賞与 年2回、計3.00ヶ月分（前年度実績）
■試用期間（3ヶ月）
労働条件に変更はありません。
勤務地
〒208-0011 東京都武蔵村山市学園2丁目37-5
最寄り駅
・多摩モノレール 上北台駅より徒歩10分
・多摩モノレール 玉川上水駅より徒歩15分
・多摩モノレール 玉川上水駅より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制
・30日の月：171時間/月
・31日の月：177時間/月
■基本シフト（時間内で柔軟に調整）
・8:30〜17:30（休憩60分）
・9:00〜18:00（休憩60分）
※時間外労働は月平均3時間です。
※午後からの勤務や午前のみなど、予定に合わせた調整も可能です。
※週32時間勤務や週休3日制の選択も相談に応じます。
・30日の月：171時間/月
・31日の月：177時間/月
■基本シフト（時間内で柔軟に調整）
・8:30〜17:30（休憩60分）
・9:00〜18:00（休憩60分）
※時間外労働は月平均3時間です。
※午後からの勤務や午前のみなど、予定に合わせた調整も可能です。
※週32時間勤務や週休3日制の選択も相談に応じます。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・シフトは個人ごとに決まる（週休3日も可能）
・年間休日数は111日
・年間休日数は111日
仕事内容
特別養護老人ホームで、入居者さんと短期入所者さんの看護業務全般を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック
・医療ケア 点滴・採血、糖尿病コントロール、インスリン注射、胃ろう管理、尿道カテーテル管理
・各種検査
・緊急時の対応
・身の回りのお世話
・看護記録
・オンコール対応（上限10回/月）
・その他看護業務全般
■施設概要
入居定員127床（個室）、ショートステイ13床、合計140名の方々をサポートしています。
■主な業務
・バイタルチェック
・医療ケア 点滴・採血、糖尿病コントロール、インスリン注射、胃ろう管理、尿道カテーテル管理
・各種検査
・緊急時の対応
・身の回りのお世話
・看護記録
・オンコール対応（上限10回/月）
・その他看護業務全般
■施設概要
入居定員127床（個室）、ショートステイ13床、合計140名の方々をサポートしています。
資格
・看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・必須資格：正看護師
・高齢者施設での勤務経験がない方も応募可
・ブランクがある方も歓迎
・高齢者施設での勤務経験がない方も応募可
・ブランクがある方も歓迎
福利厚生
・社会保険は法定どおり加入（健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険）
・定年は60歳
・再雇用は上限70歳まで
・退職金共済に加入
・資格取得の支援制度あり
・キャリアパス制度あり
・e-ラーニングを見放題で利用可
・ジョブローテーションあり
・チューター制度あり
・予防接種費用の補助あり
・車通勤、マイカー通勤が可能
・無料駐車場あり
・社用車を無償で貸与
・フリーWi-Fi設備あり
・休憩室あり（冷蔵庫、電子レンジ、ソファを完備）
・制服貸与あり
・まつ毛エクステ可
・髪型自由
・「大人の遠足」を実施（※「大人の休日」として復活予定）。BBQやボウリングなどに取り組んでいる
・Wワークや副業の相談が可能
・時短正社員可（1週間32時間から）
・定年は60歳
・再雇用は上限70歳まで
・退職金共済に加入
・資格取得の支援制度あり
・キャリアパス制度あり
・e-ラーニングを見放題で利用可
・ジョブローテーションあり
・チューター制度あり
・予防接種費用の補助あり
・車通勤、マイカー通勤が可能
・無料駐車場あり
・社用車を無償で貸与
・フリーWi-Fi設備あり
・休憩室あり（冷蔵庫、電子レンジ、ソファを完備）
・制服貸与あり
・まつ毛エクステ可
・髪型自由
・「大人の遠足」を実施（※「大人の休日」として復活予定）。BBQやボウリングなどに取り組んでいる
・Wワークや副業の相談が可能
・時短正社員可（1週間32時間から）
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
最初は簡単な業務からスタートし、一人ひとりのペースに合わせながら少しずつできることを増やしていくサポート体制を整えています。チューター制度、資格取得支援制度、e-ラーニング見放題、ジョブローテーション制度があります。
施設概要
東京都武蔵村山市で高齢者の生活を支える特別養護老人ホームである。2013年6月の開設以来、ユニット型個室97床とユニット型個室多床室30床の計127床で、要介護3以上の高齢者を受け入れている。ショートステイ13床を併設し、在宅介護の一時的な支援にも対応する。鉄筋5階建ての施設内には看護職員が常駐し、医療的ケアを必要とする入居者の健康管理と日常生活支援を一体で提供する体制を敷いている。
病床数
ユニット型個室：97床
ユニット型個室多床室：30床
ユニット型個室多床室：30床
クリアス看護のおすすめポイント
医師との距離が近い、相談しやすい現場
医師が立ち上げた施設ということが、日々の看護判断に大きく影響します。医療的な判断が必要なときに、気軽に相談できる距離感がある。その安心感があるから、ブランクある方も、未経験の方も、自分のペースで着実にスキルを積んでいけます。
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