パート・バイト
時給1,457円から。週1日からの融通が効く、デイサービスの看護師
ツクイ富士厚原(デイサービス)
給与
時給:1,457円〜1,969円土日祝日時給100円アップ
勤務時間
8:30〜17:30
パート・バイトでも時給1,457円、土日祝日100円UP
デイサービスでの健康管理業務を担当するパート職です。
時給は1,457円から、経験や資格に応じて1,969円までの範囲があります。
土日祝日は100円のアップが付き、週1日からの勤務が可能。育児や介護との両立など、自分のペースで働き続けられます。
求人情報
給与
時給1,457円〜1,969円
■時給
・基本時給 1,457円〜1,969円
・土日祝日 上記時給+100円
■その他手当
・時間外勤務手当(固定残業代なし)
・育児手当 1万円/月(支給条件あり)
・年末年始手当
・通勤交通費 実費(上限5万円/月)
■特別手当・昇給
・特別手当 年2回 0円~20万円(前年度実績)
・昇給 年1回 0円~30円(前年度実績)
■試用期間(3~4ヶ月)
・労働条件の変更なし
■時給
・基本時給 1,457円〜1,969円
・土日祝日 上記時給+100円
■その他手当
・時間外勤務手当(固定残業代なし)
・育児手当 1万円/月(支給条件あり)
・年末年始手当
・通勤交通費 実費(上限5万円/月)
■特別手当・昇給
・特別手当 年2回 0円~20万円(前年度実績)
・昇給 年1回 0円~30円(前年度実績)
■試用期間(3~4ヶ月)
・労働条件の変更なし
勤務地
〒419-0201 静岡県富士市厚原1009-2
最寄り駅
・JR東海道新幹線 新富士駅よりバス乗車、「片宿」下車徒歩5分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・08:30~17:30(休憩60分)
※勤務時間は相談可(09:15~16:20の時間帯は必須)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※月平均時間外勤務1時間程度
※勤務時間は相談可(09:15~16:20の時間帯は必須)
※1ヶ月単位の変形労働時間制
※月平均時間外勤務1時間程度
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・勤務日数は週1~5日程度
・勤務曜日は応相談
・勤務曜日は応相談
仕事内容
デイサービスで、入浴を中心とした健康管理と支援業務を行います。
■主な業務
・入浴前後のバイタルチェック
・健康管理業務全般
・機能訓練時の補助業務
・他職種との連携や共有
・各種記録業務
■1日の流れ
08:30~ ご自宅へお迎え
09:30~ 健康チェック
10:00~ 入浴・趣味活動/機能訓練
12:00~ 昼食
13:30~ 趣味活動/機能訓練・レクリエーション
15:00~ おやつ
16:30~ ご自宅へお送り
※雇用期間は6ヶ月(契約更新条件あり、更新回数に上限なし)
■主な業務
・入浴前後のバイタルチェック
・健康管理業務全般
・機能訓練時の補助業務
・他職種との連携や共有
・各種記録業務
■1日の流れ
08:30~ ご自宅へお迎え
09:30~ 健康チェック
10:00~ 入浴・趣味活動/機能訓練
12:00~ 昼食
13:30~ 趣味活動/機能訓練・レクリエーション
15:00~ おやつ
16:30~ ご自宅へお送り
※雇用期間は6ヶ月(契約更新条件あり、更新回数に上限なし)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師のいずれかが必須
・経験不問
・経験不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金(労働条件により異なる)
・正社員登用制度あり
・産前産後休業あり
・育児・介護休業の取得実績あり
・副業・ダブルワーク可(社内規定あり)
・永年勤続表彰祝金あり(10年・20年・30年)
・独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」あり
・結婚・出産・入学のお祝い金として5,000円~2万円を給付
・宿泊費の補助として年1回7,000円
・ヘルスチェック補助として最大1万円を給付 など
・髪色・髪型は自由、ネイル・まつげエクステ・ひげも可
・自分らしいスタイルで働ける(社内ガイドラインあり)
・ジョブリターン制度あり
・スタッフ紹介制度あり
・ライフキャリア相談窓口あり(介護・育児等と仕事の両立など、ライフキャリアに関する相談に対応)
・スタッフ何でも相談窓口あり(仕事に関するさまざまな悩みの相談に対応)
・ハラスメント相談連携ダイヤルあり(各種ハラスメントに関する相談に対応)
・初回契約後は1年以内ごとの契約
・昇給あり(年1回、前年度実績0~30円)
・特別手当あり(年2回、3,000~32万円、業績により変動)
・正社員登用制度あり
・産前産後休業あり
・育児・介護休業の取得実績あり
・副業・ダブルワーク可(社内規定あり)
・永年勤続表彰祝金あり(10年・20年・30年)
・独自の福利厚生制度「ツクイPLUS」あり
・結婚・出産・入学のお祝い金として5,000円~2万円を給付
・宿泊費の補助として年1回7,000円
・ヘルスチェック補助として最大1万円を給付 など
・髪色・髪型は自由、ネイル・まつげエクステ・ひげも可
・自分らしいスタイルで働ける(社内ガイドラインあり)
・ジョブリターン制度あり
・スタッフ紹介制度あり
・ライフキャリア相談窓口あり(介護・育児等と仕事の両立など、ライフキャリアに関する相談に対応)
・スタッフ何でも相談窓口あり(仕事に関するさまざまな悩みの相談に対応)
・ハラスメント相談連携ダイヤルあり(各種ハラスメントに関する相談に対応)
・初回契約後は1年以内ごとの契約
・昇給あり(年1回、前年度実績0~30円)
・特別手当あり(年2回、3,000~32万円、業績により変動)
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
入社時の初期研修を実施します。
OJT研修では、チューターという指導担当者が新人の教育・フォローを行い、定期面談で不安や不明点を相談できます。
オンライン講座で法定研修・介護技術研修・接遇マナーなどを動画で学べます。
資格取得支援制度があり、対象資格取得時に1万円~3万円の奨励金が支給されます。
OJT研修では、チューターという指導担当者が新人の教育・フォローを行い、定期面談で不安や不明点を相談できます。
オンライン講座で法定研修・介護技術研修・接遇マナーなどを動画で学べます。
資格取得支援制度があり、対象資格取得時に1万円~3万円の奨励金が支給されます。
施設概要
デイサービスを通じて、要介護高齢者の日中の活動と健康管理を支援する施設である。入浴、趣味活動、機能訓練、レクリエーション、昼食の提供を組み合わせ、1日を通じた支援を行う。定員60名の利用者に対し、看護職員3名、介護職員10名、機能訓練指導員3名を配置し、医療面と生活面の双方から関わる体制を整えている。利用者が自宅での生活を継続できるよう、状態に応じた個別支援を実践している。
従業員数
生活相談員 3名
看護職員 3名
介護職員 10名
機能訓練指導員 3名
事務員 1名
その他の従業者 7名
看護職員 3名
介護職員 10名
機能訓練指導員 3名
事務員 1名
その他の従業者 7名
クリアス看護のおすすめポイント

週1日からでも、安定した時給と手厚い福利厚生
パート職でありながら、雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金の社会保険に加入できます。
育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフキャリア相談窓口で仕事と生活の両立について相談可能です。
正社員登用制度もあるため、働き続けながらキャリアを広げることもできます。
育児休業や介護休業の取得実績があり、ライフキャリア相談窓口で仕事と生活の両立について相談可能です。
正社員登用制度もあるため、働き続けながらキャリアを広げることもできます。
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