病院と同じ医療的ケア、施設だからできる深い関係
神経難病や重度身体障害のある利用者さんが、より良く生きることに寄り添うナーシングホームです。
1件30分の訪問で、複数スタッフと関わるため一人で判断することがありません。
利用者さんの個室での継続的なケアを通じて、病院では経験しにくい在宅医療の視点を身につけられます。
求人情報
給与
月給476,600円〜522,600円
■給与内訳
・基本給 192,000円
・その他手当 136,600円〜176,600円
・夜勤手当 100,000円(10,000円/回、月10回勤務想定)
・固定残業手当 48,000円〜54,000円(20時間分、超過分は1分単位で別途支給)
■年収モデル
年収610万円〜665万円
■その他
・賞与 年2回(基本給2ヶ月分)
・昇給 年1回
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
・交通費支給 月30,000円まで(車通勤の場合ガソリン代支給)
■給与内訳
・基本給 192,000円
・その他手当 136,600円〜176,600円
・夜勤手当 100,000円(10,000円/回、月10回勤務想定)
・固定残業手当 48,000円〜54,000円(20時間分、超過分は1分単位で別途支給)
■年収モデル
年収610万円〜665万円
■その他
・賞与 年2回(基本給2ヶ月分)
・昇給 年1回
・試用期間3ヶ月(条件変更なし)
・交通費支給 月30,000円まで(車通勤の場合ガソリン代支給)
勤務地
〒359-1143 埼玉県所沢市宮本町2丁目25‐28
最寄り駅
・西所沢駅より徒歩17分
・航空公園駅より徒歩24分
・車通勤可(西所沢駅より車7分、航空公園駅より車4分)
・航空公園駅より徒歩24分
・車通勤可(西所沢駅より車7分、航空公園駅より車4分)
雇用形態
正職員
勤務時間
・夜勤 16:30〜翌9:30(休憩60分)
※月10〜11回程度の夜勤勤務(1回程度の日勤あり)
※時間外は月平均4時間以下
※訪問は複数名で実施するため、ナースコール対応は原則ありません
※月10〜11回程度の夜勤勤務(1回程度の日勤あり)
※時間外は月平均4時間以下
※訪問は複数名で実施するため、ナースコール対応は原則ありません
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日115日(夏季休暇・冬季休暇含む)
・シフト制 月間9日休制(2月のみ8日休)
・シフト制 月間9日休制(2月のみ8日休)
仕事内容
医療型施設の利用者さんのお部屋に、介護士と2名で訪問し、看護を提供します。
■主な業務
・人工呼吸器管理などの医療的ケア
・バイタルチェック、健康観察
・服薬管理、排泄・清潔ケア
・看護記録の作成(iPad使用)
■訪問について
・訪問件数 夜勤10件程度(1件30分)
・事前に決められたスケジュールで訪問するため、急なリスケジュール変更なし
■夜勤の1日の流れ
16:30 勤務開始、申し送り
17:00 訪問開始
0:30 休憩・仮眠(交代制)
4:00 訪問再開
8:30 申し送り、記録整理(日勤スタッフとの引き継ぎ)
9:30 勤務終了
■勤務中の業務
訪問以外の時間は巡視、環境整備、生活援助を実施
※従事すべき業務の変更なし、就業場所の変更なし
■主な業務
・人工呼吸器管理などの医療的ケア
・バイタルチェック、健康観察
・服薬管理、排泄・清潔ケア
・看護記録の作成(iPad使用)
■訪問について
・訪問件数 夜勤10件程度(1件30分)
・事前に決められたスケジュールで訪問するため、急なリスケジュール変更なし
■夜勤の1日の流れ
16:30 勤務開始、申し送り
17:00 訪問開始
0:30 休憩・仮眠(交代制)
4:00 訪問再開
8:30 申し送り、記録整理(日勤スタッフとの引き継ぎ)
9:30 勤務終了
■勤務中の業務
訪問以外の時間は巡視、環境整備、生活援助を実施
※従事すべき業務の変更なし、就業場所の変更なし
資格
・正看護師(夜勤専従)(看護師/准看護師)
応募条件
・【資格】
・正看護師免許をお持ちの方
・【経験】
・臨床経験3年以上
・正看護師免許をお持ちの方
・【経験】
・臨床経験3年以上
福利厚生
・賞与 年2回(会社および本人の業績による)
・昇給制度 年1回
・社会保険完備
・(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
・退職金制度有
・交通費支給(上限30,000円/月)
・※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による)
・転勤なし
・車通勤可・バイク通勤OK
・無料駐車場完備
・資格取得支援制度
・健康診断(会社負担)
・リファラル手当(従業員紹介)※条件あり
・ハラスメント相談窓口あり
・定年制:65歳
・※継続雇用制度により70歳まで勤続可能
・昇給制度 年1回
・社会保険完備
・(雇用保険、健康保険、厚生年金保険、労災保険)
・退職金制度有
・交通費支給(上限30,000円/月)
・※車通勤の場合ガソリン代支給有(規定による)
・転勤なし
・車通勤可・バイク通勤OK
・無料駐車場完備
・資格取得支援制度
・健康診断(会社負担)
・リファラル手当(従業員紹介)※条件あり
・ハラスメント相談窓口あり
・定年制:65歳
・※継続雇用制度により70歳まで勤続可能
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
教育体制
入社時研修を医師・看護エリアマネージャー・トレーナーが担当します。
利用者さんの個別ファイルで個別ケア内容を共有。往診記録ファイルで診療情報を共有します。
人工呼吸器管理などの各種マニュアル、施設で必要なケアの手順書を用いたOJTを実施。
オープニングスタッフは入社時オリエンテーション2日間を実施。
資格取得支援制度があります。
利用者さんの個別ファイルで個別ケア内容を共有。往診記録ファイルで診療情報を共有します。
人工呼吸器管理などの各種マニュアル、施設で必要なケアの手順書を用いたOJTを実施。
オープニングスタッフは入社時オリエンテーション2日間を実施。
資格取得支援制度があります。
施設概要
西所沢駅と航空公園駅の両駅からアクセス可能な所沢市宮本町に立地する介護施設である。東京と埼玉の県境に近い地理的環境にあり、地域の高齢者の生活を支える拠点として機能する。施設は2027年5月1日の開設を予定しており、これからの展開が期待される。
クリアス看護のおすすめポイント

医療スキルを守りながら、利用者さんの暮らしを守る
濃厚な医療的ケアが必要な方の暮らしに寄り添う仕事です。
施設という継続的な環境で、利用者さんとの関係が深まることで、看護の意味が変わります。
複数スタッフとのチームケア、事前に決まったスケジュール、管理者への相談しやすさが、緊急対応のない安定した職場環境を実現しています。
施設という継続的な環境で、利用者さんとの関係が深まることで、看護の意味が変わります。
複数スタッフとのチームケア、事前に決まったスケジュール、管理者への相談しやすさが、緊急対応のない安定した職場環境を実現しています。
条件が近い求人
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正職員Nicot新所沢
給与月収: 240,000円 〜 285,000円 基本給 200,000円~210,000円休日4週8休以上、土日祝休み、年間休日120日以上最寄り駅・新所沢駅より徒歩3分 ・航空公園駅より徒歩12分勤務地〒359-1111 埼玉県所沢市緑町1-21-10 -
正職員ABCリビング所沢宮本町(所沢市・西所沢駅・常勤)
その他給与月収: 509,000円 〜 550,000円 基本給 200,000円/職能給 50,000円休日4週8休以上最寄り駅・西所沢駅より徒歩17分 ・航空公園駅より徒歩24分勤務地〒359-1143 埼玉県所沢市宮本町2丁目25‐28 -
正職員わかさクリニック在宅医療科 オレンジタウン
在宅医療給与月収: 260,000円 〜 350,000円 月給例休日4週8休以上、年間休日120日以上最寄り駅狭山ヶ丘駅より徒歩10分勤務地〒359-1163 埼玉県所沢市西狭山ケ丘1-2475-1 オレンジタウン2.階
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