正職員
年間休日123日と賞与4.2ヶ月、安定雇用の国立病院機構
宇多野病院
給与
月収:294,492円〜302,122円基本給 218,800~225,800円
勤務時間
8:30〜翌9:00
給与と休日、そしてライフステージへの支援
国立病院機構の慢性期病院として、月給294,492円〜302,122円と安定した給与を保障します。
年間休日123日に加え、年次休暇20日、リフレッシュ休暇3日、育児・介護の特別休暇も整備。
月平均7時間程度の少ない残業で、育児制度利用者はさらに短縮。院内保育園「わかば」が完備されており、仕事と家庭の両立を制度面からサポートします。
求人情報
給与
月給294,492円〜302,122円
■給与内訳
・基本給 218,800円~225,800円
・夜勤手当 44,000円(月11,000円×4回)
・処遇改善手当 12,000円
・地域手当 19,692円~20,322円
■各種手当
・住居手当 上限27,000円/月(賃貸のみ)
・扶養手当
・特殊業務手当 25,000円/月(配置病棟による)
・診療看護師手当
・専門看護手当
・通勤手当 実費支給(上限55,000円/月)
・時間外手当
■賞与・昇給
・賞与 年2回、実績4.2ヶ月分
・昇給 年1回
■試用期間
・3ヵ月(労働条件は本採用と同じ)
■給与内訳
・基本給 218,800円~225,800円
・夜勤手当 44,000円(月11,000円×4回)
・処遇改善手当 12,000円
・地域手当 19,692円~20,322円
■各種手当
・住居手当 上限27,000円/月(賃貸のみ)
・扶養手当
・特殊業務手当 25,000円/月(配置病棟による)
・診療看護師手当
・専門看護手当
・通勤手当 実費支給(上限55,000円/月)
・時間外手当
■賞与・昇給
・賞与 年2回、実績4.2ヶ月分
・昇給 年1回
■試用期間
・3ヵ月(労働条件は本採用と同じ)
勤務地
〒616-8255 京都府京都市右京区鳴滝音戸山町8
最寄り駅
・京福電鉄北野線 鳴滝駅より徒歩12分
・京福電鉄北野線 宇多野駅より徒歩14分
・京福電鉄北野線 常盤駅より徒歩16分
・京都市バス「宇多野病院前」下車すぐ
・京福電鉄北野線 宇多野駅より徒歩14分
・京福電鉄北野線 常盤駅より徒歩16分
・京都市バス「宇多野病院前」下車すぐ
雇用形態
正職員
勤務時間
2交替制
・日勤 8:30~17:15(休憩60分)
・夜勤 15:45~翌9:00(休憩120分)
※月平均残業7時間程度。育児制度利用者はさらに少なくなります。
・日勤 8:30~17:15(休憩60分)
・夜勤 15:45~翌9:00(休憩120分)
※月平均残業7時間程度。育児制度利用者はさらに少なくなります。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休
・年間休日123日
・年間休日123日
仕事内容
病棟における看護業務全般を担当します。神経難病を中心とした患者さんの看護に携わります。
■主な業務
・患者さんの日常生活援助、身体的ケア
・バイタル測定、医療処置の補助
・患者さんと家族への相談対応と指導
・多職種チームでの協働
■施設基準
・障害者施設等入院病床 7:1
・急性期一般病床 10:1
・回復期リハビリテーション病床 13:1
■業務範囲
・転職範囲:副看護師長以上の場合、国立病院機構近畿グループ管内20病院への転勤の可能性あり
・業務変更範囲:外来、オペ室、訪問看護ステーション
■主な業務
・患者さんの日常生活援助、身体的ケア
・バイタル測定、医療処置の補助
・患者さんと家族への相談対応と指導
・多職種チームでの協働
■施設基準
・障害者施設等入院病床 7:1
・急性期一般病床 10:1
・回復期リハビリテーション病床 13:1
■業務範囲
・転職範囲:副看護師長以上の場合、国立病院機構近畿グループ管内20病院への転勤の可能性あり
・業務変更範囲:外来、オペ室、訪問看護ステーション
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師(パート・非常勤可)
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・マイカー通勤可能(駐車場代:1,100円/月)
・退職金制度(勤続3年以上)
・定年制度(一律60歳)
・再雇用制度(65歳まで)
・制服貸与
・院内保育園「わかば」(対象:0歳~小学校就学前)
・院内宿舎(ワンルームと2間あり)
・※設備:バス/トイレ/冷暖房完備/駐車場完備、利用料:5,000~10,000円程度/月
・マイカー通勤可能(駐車場代:1,100円/月)
・退職金制度(勤続3年以上)
・定年制度(一律60歳)
・再雇用制度(65歳まで)
・制服貸与
・院内保育園「わかば」(対象:0歳~小学校就学前)
・院内宿舎(ワンルームと2間あり)
・※設備:バス/トイレ/冷暖房完備/駐車場完備、利用料:5,000~10,000円程度/月
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
OJT体制のほか、能力開発プログラム(ACTy)Ver.2、集合研修、難病研修室、eラーニング、自己申請研修、時間外学習会を整備しています。
認定看護師など専門資格取得を積極的にサポートし、キャリア形成面談により長期的な成長を支援します。
国立病院機構グループのネットワークを活用した幅広い分野の研修受講が可能です。
認定看護師など専門資格取得を積極的にサポートし、キャリア形成面談により長期的な成長を支援します。
国立病院機構グループのネットワークを活用した幅広い分野の研修受講が可能です。
施設概要
独立行政法人国立病院機構の施設として、訪問看護を通じて在宅療養者を支援している。近畿グループ内の20病院との連携ネットワークを背景に、地域の医療・介護の継続性を確保する役割を果たす。看護師218名による体制で、整形外科、神経内科、リハビリテーション科など複数の専門分野に対応し、在宅での医学的管理と生活支援を一体的に提供している。
クリアス看護のおすすめポイント

難病看護の不安も、全体で支える体制がある
神経難病の看護は経験がなくても、先輩・同僚による手厚いフォロー体制が定着しており、チーム医療の中で自分のペースで学べます。
患者さんのできることを大切にし、できるようになるまで寄り添う看護を実践する中で、専門性を高めていけます。
育児との両立支援や院内保育園の完備など、ライフステージの変化にも対応する環境が整っています。
患者さんのできることを大切にし、できるようになるまで寄り添う看護を実践する中で、専門性を高めていけます。
育児との両立支援や院内保育園の完備など、ライフステージの変化にも対応する環境が整っています。
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