パート・バイト
子育て世代が活躍する、リハビリ特化のデイサービス
レッツ倶楽部京都醍醐
レッツ倶楽部京都醍醐のイメージ
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給与
時給:1,620円2,020円時給1,620円~2,020円(勤務内容による)
勤務時間
8:00〜17:30

急なお休みも当たり前。子育てと仕事が両立する

利用者さんの機能訓練を支援するデイサービスです。
子育て世代のスタッフが多く、保育園提携により0~3歳のお子さんを預けることができます。
急な休みや行事もスタッフ同士で協力し合える環境で、週3日・1日4時間からの勤務も可能です。

求人情報

給与
時給1,620円〜2,020円

■給与内訳
・看護業務のみ(送迎なし) 時給1,620円
・看護業務+送迎あり 時給1,720円
・看護師兼機能訓練指導員(送迎なし) 時給1,920円
・看護師兼機能訓練指導員+送迎あり 時給2,020円

■諸手当
・入浴介助手当 200円/回
・勤続手当 月1,000円~5,000円(勤続6ヶ月後より支給)
・ビューティー手当 月4,000円
・男気手当 月4,000円

■昇給・賞与
・昇給あり(業績による、勤続1年以上が対象)
・賞与 年3回支給実績あり(業績による、勤続1年以上が対象)

■研修期間(80時間)
・看護業務のみ(送迎なし) 時給1,200円
・看護業務+送迎あり 時給1,300円
・看護師兼機能訓練指導員(送迎なし) 時給1,500円
・看護師兼機能訓練指導員+送迎あり 時給1,600円
勤務地
〒601-1343 京都府京都市伏見区醍醐下山口町22-2 下山口ビル1階
最寄り駅
・京都市営地下鉄東西線 石田駅より徒歩17分
・京都市営地下鉄東西線 醍醐駅より徒歩21分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・週3日、1日4時間~勤務OK
・基本勤務時間 8:00~17:30(休憩は法定通り)
・9時始業、17時退勤など柔軟に調整可能
・残業 ほぼなし

※日曜固定休み、その他の休日は自由に設定できます。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・日曜固定休み
・【自由に休日設定OK!】
・1日勤務して1日休日
・短時間勤務や固定曜日だけの勤務など
・あなたに合わせてシフトを組みます
仕事内容
リハビリ特化型デイサービスで、看護業務と機能訓練指導員業務を担当します。

■看護業務
・検温、血圧測定などの健康管理
・リハビリマシンの補助
・少人数による口腔訓練
・利用者さんの屋外歩行訓練(散歩程度)
・デイサービス内における看護業務全般

■機能訓練指導員業務(兼任の場合)
・機能訓練計画書の作成
・3ヶ月に1回の体力測定
・個別機能訓練の考案、指導、評価
・利用者さんの送迎(5~7名、セレナ・ノアで対応)

■施設設備
クラウドウォーク、各部位対応マッサージ機、リカンベントバイクなど、専門的なリハビリ機器を備えています。
資格
・機能訓練指導員(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師または准看護師
・普通自動車免許
福利厚生
・福利厚生
・社会保険完備(勤務時間に応じて加入)
・交通費支給(規定あり)
・福祉はぐくみ企業年金基金(社会保険対象者に限る)
・自転車、自動車、バイク通勤可(月極駐車場利用時は5,000円/月の補助あり)
・定年あり:65歳(再雇用は相談可)
・副業OK
・正社員登用制度あり
・受動喫煙対策(施設内禁煙)
・提携保育園あり:0歳~3歳までのお子さんを預けることが可能です!
・功労セブン:入社して5年ごとに6日のリフレッシュ休暇と7万円支給(休みの買い取りも1日1万円で可能)
・※パートの方に関しては直近1年の稼働で変動あり
・子育て支援
・子育てを優先しながら勤務できる柔軟な働き方を提供しています!シフトや勤務時間の調整も可能で、突発的なお休みにもスタッフ同士が協力し合うなど、困った時にはお互いにサポートし合える環境があります
なし
保育
あり
退職金
あり
教育体制
店舗でのOJTを実施し、先輩スタッフと共に実務を通じて業務スキルを習得します。
資格取得支援制度があり、学習支援や費用負担など安心して挑戦できる環境です。
業務に関するオンラインマニュアルをいつでも確認できます。
認知症研修などの必須研修は会社負担で実施します。
施設長による月1回の1on1面談で、悩みや課題を共有できます。
毎月1回の全体会議では正社員・パート関係なく参加可能で、参加者に手当を支給します。
施設概要
機能訓練に特化したデイサービスであり、利用者の身体機能向上と日常生活動作の改善を軸に支援している。クラウドウォーク、リカンベントバイク、各種マッサージ機を備え、歩行訓練から有酸素運動、疲労回復まで一連のリハビリを提供する。看護職と機能訓練指導員が連携し、個別の訓練計画に基づく継続的なケアを実現している。京都市伏見区醍醐地域の高齢者を対象に、在宅生活の質向上を支援する施設である。

クリアス看護のおすすめポイント

同じ立場の仲間がいるから、踏ん張れる
子育て中のスタッフが多く、学校行事や急な病気も「お互いさま」で支え合える環境です。
提携保育園で0~3歳のお子さんを預けられ、ライフステージが変わっても働き続けやすい仕組みがあります。
経営陣も現場の声を大切にし、柔軟な勤務調整など具体的な改善を実行する姿勢が、長く働ける信頼につながります。

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