正職員
公休8～10日、残業ほぼなし。安定して続ける訪問看護

訪問看護ステーション 京たなべ

訪問看護ステーション 京たなべのイメージ
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給与
月収：259,600円〜338,400円訪問看護師／月給 259,600円～
勤務時間
9:00〜17:30

月8～10日の休み、残業月20時間以内の実績

公休を月8～10日確保し、年間休日は113日です。
残業は月20時間以内の実績で、プライベートの時間を大切にできます。
緊急訪問は年1～2回程度と少なく、計画的なシフト管理が可能です。
長く続けられる安定した労働環境をお探しでしたら、最適な職場です。

求人情報

給与
月給259,600円～338,400円

■給与内訳
・基本給　197,600円～273,400円
・職務手当　34,000円～37,000円
・訪問看護手当　28,000円
・ベースアップ評価料　約9,000円
・処遇改善加算
・その他手当あり（待機手当、時間外訪問手当）

■昇給・賞与
・昇給制度あり　月あたり3,800円～5,000円（実績）
・賞与制度あり　年2回　計4.40ヶ月分（実績）

■試用期間（3ヶ月）
日額9,409円～13,019円×出勤日数+職務手当+訪問看護手当

■その他
・通勤手当　実費支給（上限月額25,000円）
・マイカー通勤可（駐車場代月3,000円・自己負担）
・バイク・自転車通勤可
勤務地
〒610-0361 京都府京田辺市河原受田46-1 医療法人栄仁会新田辺診療所 2F
最寄り駅
・近鉄京都線　新田辺駅より徒歩2分
・学研都市線　京田辺駅より徒歩8分
・近鉄京都線　興戸駅より徒歩24分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00～17:30（休憩60分）

※変形労働時間制1ヶ月単位です。
※時間外労働は月20時間以内の実績です。
※マイカー、バイク、電動アシスト自転車による通勤が可能です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制で、月21日出勤、公休は8～10日
・年間休日は113日
仕事内容
利用者さんが自宅で安心して生活を続けられるよう、医学的な観察と関係機関との連携を通じてサポートします。

■主な業務
・病状の観察と評価
・服薬状況の観察と管理
・身体面の助言と指導
・再入院予防のための支援
・医療機関、ケアマネジャーなど関係機関との連携
・利用者さんご家族への全面的なサポート

■訪問について
緊急訪問は事業所全体で年1～2回程度のため、計画的な訪問スケジュールで業務を進められます。
資格
・正看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師の資格が必要（准看護師は応募不可）
・年齢は59歳まで（全職種共通）
・定年の定めがある常用雇用のための年齢設定
・入職後に60歳に達した場合は、延長雇用制度を利用できる
・経験は問わない
・学歴は問わない
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金のほか、財形制度もあり
・自家用車での通勤が可能。駐車場は自己負担で月3,000円
・バイクや自転車での通勤も可能
・退職金制度あり。勤続3年以上が対象
寮
なし
保育
なし
手当
・緊急訪問時の手当・代休あり
退職金
あり
教育体制
e-ラーニングと実際の研修を実施しています。業務命令による研修のほか、希望する研修にも対応します。
施設概要
新田辺駅の目の前という立地から、京田辺市を中心に八幡市・城陽市・井手町の在宅患者を支える訪問看護ステーションである。病状の観察と服薬管理を軸に、利用者とその家族を全面的にサポートし、再入院の予防と在宅生活の継続を目指す。医療法人栄仁会が2000年7月から運営を続けており、常勤看護師4名と非常勤看護師2名の体制で、年1～2件程度の緊急訪問に対応する。
従業員数
看護師　常勤 専従 4名、常勤 兼務 1名、非常勤 専従 2名
事務員　常勤 兼務 1名

クリアス看護のおすすめポイント

給与も休みも安定。長く働ける職場
月給259,600円からスタートし、昇給と年2回の賞与で収入が増えていきます。年間休日113日、月の残業20時間以内という実績が、人生のステージの変化にも対応できる働き方を実現します。訪問看護未経験やブランクがあっても応募でき、研修制度に支えられながら安定して専門スキルを磨ける環境です。

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