正職員
決まった施設で、医療処置を深める訪問看護
京都木津川ヤマシン訪問看護ステーション
給与
月収:380,000円〜基本給 250,000円~/看護師手当 50,000円~
勤務時間
9:00〜18:00
施設訪問だから、利用者さんの変化を見守り続ける
決まった施設での看護業務のため、毎日異なる場所に移動することがありません。
同じ利用者さんの身体状況を継続して観察でき、細かな変化に気づきやすい環境です。
バイタルチェック、胃ろう管理、インシュリン注射、点滴などの医療処置を着実に積み重ねながら、利用者さん一人ひとりに寄り添った看護を実践できます。
求人情報
給与
月給380,000円〜
■給与内訳
・基本給 250,000円〜
・看護師手当 50,000円〜
・調整手当 50,000円
・師長補佐手当 30,000円
■その他
・交通費 支給
・業績手当(会社規定による)
・昇給 年1回
・業績により毎月特別手当あり
■試用期間(1ヶ月)
・日勤時給 2,200円
・夜勤1回 23,000円
※試用期間中はパート勤務となります
■その他待遇
・固定残業代なし
・退職金制度(勤続年数3年以上)
・社会保険完備
■給与内訳
・基本給 250,000円〜
・看護師手当 50,000円〜
・調整手当 50,000円
・師長補佐手当 30,000円
■その他
・交通費 支給
・業績手当(会社規定による)
・昇給 年1回
・業績により毎月特別手当あり
■試用期間(1ヶ月)
・日勤時給 2,200円
・夜勤1回 23,000円
※試用期間中はパート勤務となります
■その他待遇
・固定残業代なし
・退職金制度(勤続年数3年以上)
・社会保険完備
勤務地
〒619-0223 京都府木津川市相楽台9-9-20 YMドーム102号室
最寄り駅
・近鉄京都線 高の原駅より徒歩7分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・夜勤 18:00〜翌9:00(休憩120分)
※決まった施設でのお仕事のため、移動がありません。
・夜勤 18:00〜翌9:00(休憩120分)
※決まった施設でのお仕事のため、移動がありません。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日(平日)
・リフレッシュ休暇は月1回、夏季・冬季に取得可
・年間休日は120日
・リフレッシュ休暇は月1回、夏季・冬季に取得可
・年間休日は120日
仕事内容
決まった施設で利用者さんの健康管理と医療処置を担当します。
■主な業務
・バイタルチェック
・胃ろう管理
・インシュリン注射・点滴等の医療処置
・健康管理
・認知症や精神疾患の方の看護業務全般
・介護スタッフとの連携
■主な業務
・バイタルチェック
・胃ろう管理
・インシュリン注射・点滴等の医療処置
・健康管理
・認知症や精神疾患の方の看護業務全般
・介護スタッフとの連携
資格
・正看護師(師長補佐)(看護師/准看護師)
応募条件
・正看護師の資格が必要
・訪問看護の経験は問わない
・簡単なPC操作ができること(Excelの使用経験が一定程度あれば可)
・訪問看護の経験は問わない
・簡単なPC操作ができること(Excelの使用経験が一定程度あれば可)
福利厚生
・社会保険は雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金に加入
・退職金制度あり(勤続3年以上が対象)
・定年は一律60歳
・再雇用は上限65歳まで
・屋内は全面禁煙で、受動喫煙対策を実施
・マイカー通勤可(駐車場あり)
・退職金制度あり(勤続3年以上が対象)
・定年は一律60歳
・再雇用は上限65歳まで
・屋内は全面禁煙で、受動喫煙対策を実施
・マイカー通勤可(駐車場あり)
寮
なし
保育
なし
退職金
あり
施設概要
近鉄京都線高の原駅から徒歩7分の立地を活かし、木津川市内の在宅療養者に対応する訪問看護ステーションである。経管栄養、中心静脈栄養、人工呼吸管理、気管カニューレ、ストマケアなど、医療的ニーズの高い患者の在宅生活を支える。2018年12月の開設以来、朝9時から夜間18時以降まで対応体制を整え、看護師7名、准看護師3名が連携して訪問診療と健康管理を一体で行っている。
従業員数
看護師 常勤(専従)2名 非常勤(専従)5名 准看護師 非常勤(専従)3名
クリアス看護のおすすめポイント

同じ利用者さんの暮らしを、長く支える実感
移動がなく、同じ施設で同じ利用者さんを見守り続けることで、一人ひとりの生活パターンと身体変化が鮮明に見えてきます。
医療処置の判断に根拠が増し、利用者さんとの信頼関係も深まる。
その継続性が、看護の質を高める手応えになります。
医療処置の判断に根拠が増し、利用者さんとの信頼関係も深まる。
その継続性が、看護の質を高める手応えになります。
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