正職員
完全週休2日、日勤のみで安定した収入を得る訪問看護
訪問看護ステーション ふかくさ
給与
月収:260,000円〜307,500円基本給 219,000円~261,500円
勤務時間
8:30〜17:00
毎月の昇給と年2回の賞与で、長く安定して働く
月給は基本給219,000円~261,500円に各種手当が加算され、月給260,000円~307,500円となります。
昇給制度(月0円~5,000円)と年2回の賞与(計4.00ヶ月分)があり、頑張りが給与に反映される仕組みです。
日勤のみ・完全週休2日制で家庭と仕事を両立しながら、長く安心して働き続けられます。
求人情報
給与
月給260,000円〜307,500円
■基本給
・219,000円~261,500円(経験・スキルを考慮のうえ決定)
■各種手当
・職務手当 35,000円
・住宅手当 5,000円~10,000円
・衛生手当 1,000円
・皆勤手当 3,000円
・休日加算 1,000円(日祝出勤時)
・通勤手当 実費支給 上限月額50,000円
■昇給・賞与
・昇給制度あり 月あたり0円~5,000円(実績)
・賞与 年2回 計4.00ヶ月分(実績)
■試用期間(3ヶ月)
本採用と同条件
■基本給
・219,000円~261,500円(経験・スキルを考慮のうえ決定)
■各種手当
・職務手当 35,000円
・住宅手当 5,000円~10,000円
・衛生手当 1,000円
・皆勤手当 3,000円
・休日加算 1,000円(日祝出勤時)
・通勤手当 実費支給 上限月額50,000円
■昇給・賞与
・昇給制度あり 月あたり0円~5,000円(実績)
・賞与 年2回 計4.00ヶ月分(実績)
■試用期間(3ヶ月)
本採用と同条件
勤務地
〒612-0029 京都府京都市伏見区深草西浦町8丁目15番地
最寄り駅
・京阪本線 藤森駅より徒歩9分
・京阪本線 龍谷大前深草駅より徒歩14分
・京都市営地下鉄烏丸線 くいな橋駅より徒歩16分
・京阪本線 龍谷大前深草駅より徒歩14分
・京都市営地下鉄烏丸線 くいな橋駅より徒歩16分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30~17:00(休憩60分)
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※月平均時間外労働時間は約10時間です。
※固定残業代なし
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※月平均時間外労働時間は約10時間です。
※固定残業代なし
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・休日は土曜日、日曜日、祝日
・完全週休2日制
・年間休日は110日
・完全週休2日制
・年間休日は110日
仕事内容
居宅向けの訪問看護を提供します。
■主な業務
・居宅を訪問しての看護業務
・患者さんの健康管理と生活支援
・オンコール対応(月間7~8件程度)
■訪問手段
・バイク、自転車を使用します
※業務の変更範囲:変更なし
※転勤の可能性あり(法人の定める事業所内)
■主な業務
・居宅を訪問しての看護業務
・患者さんの健康管理と生活支援
・オンコール対応(月間7~8件程度)
■訪問手段
・バイク、自転車を使用します
※業務の変更範囲:変更なし
※転勤の可能性あり(法人の定める事業所内)
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師
・看護師としての臨床経験があること
・応募できるのは61歳まで(定年62歳が上限)
・学歴は高校卒業以上
・看護師としての臨床経験があること
・応募できるのは61歳まで(定年62歳が上限)
・学歴は高校卒業以上
福利厚生
・社会保険は雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
・屋内は禁煙で、受動喫煙対策を実施
・職員食堂を利用できる
・法人内保育室を24時間利用できる
・勤続5年以上の方を対象とした退職金制度
・定年は一律62歳
・再雇用制度は65歳を上限として利用可能
・単身者向けの入居可能住宅がある
・利用できる託児施設がある
・復職制度があり、就業規則に規定されている
・屋内は禁煙で、受動喫煙対策を実施
・職員食堂を利用できる
・法人内保育室を24時間利用できる
・勤続5年以上の方を対象とした退職金制度
・定年は一律62歳
・再雇用制度は65歳を上限として利用可能
・単身者向けの入居可能住宅がある
・利用できる託児施設がある
・復職制度があり、就業規則に規定されている
寮
あり
保育
あり
手当
・住宅手当
退職金
あり
施設概要
京都市伏見区深草地域の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。藤森駅から徒歩9分の立地を活かし、バイクや自転車で効率よく訪問に当たっている。日常生活援助から医師の指示による医療処置、リハビリテーション、介護相談まで、在宅での生活継続に必要なケアを一貫して提供する。月間7~8件程度のオンコール対応も含め、24時間対応の体制で地域の在宅医療を担っている。
クリアス看護のおすすめポイント

子育て中の方も長く働き続けられる環境
法人内には24時間利用可能な保育室があり、夜間や休日も託児ができます。
復職制度や住宅手当、入居可能な社宅があり、仕事と暮らしの両面から安定を支える制度が整っています。
日勤のみ・完全週休2日制だからこそ、キャリアを積み重ねながら人生の段階に応じた働き方ができます。
復職制度や住宅手当、入居可能な社宅があり、仕事と暮らしの両面から安定を支える制度が整っています。
日勤のみ・完全週休2日制だからこそ、キャリアを積み重ねながら人生の段階に応じた働き方ができます。
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