正職員
年間休日125日、賞与年2回。訪問看護で安定を選ぶ
いばらき診療所訪問看護ステーション
給与
月収:254,000円〜基本給 250,000円/食事手当 4,000円
勤務時間
8:30〜17:30
30年間の賞与未払いなし。昇給と手当で底堅い年収
医療法人社団いばらき会は開業30年間、業績不振を理由とした賞与の未払いや減額がありません。
毎年の定期昇給に加え、2年毎に1万円の特別昇給(計5回)があるため、勤続に応じた確実なステップアップが見込めます。
訪問看護師の平均年収は約550万円で、手当(通勤・住宅・扶養・オンコール等)も充実しています。
求人情報
給与
月給254,000円〜
■基本給
・基本給 250,000円
・食事手当 4,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限30,000円/月)
・住宅手当
・扶養手当
・時間外手当
・オンコール手当
・ベースアップ評価料手当
・日祝出勤手当
・年末年始・GW・お盆出勤手当
■昇給と賞与
・年次昇給あり
・2年毎に特別昇給1万円(計5回)
・賞与 年2回・計3ヶ月分(30年間未払いなし)
・所属訪問看護師平均年収 約550万円
■試用期間
・3ヶ月(労働条件変更なし)
■基本給
・基本給 250,000円
・食事手当 4,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限30,000円/月)
・住宅手当
・扶養手当
・時間外手当
・オンコール手当
・ベースアップ評価料手当
・日祝出勤手当
・年末年始・GW・お盆出勤手当
■昇給と賞与
・年次昇給あり
・2年毎に特別昇給1万円(計5回)
・賞与 年2回・計3ヶ月分(30年間未払いなし)
・所属訪問看護師平均年収 約550万円
■試用期間
・3ヶ月(労働条件変更なし)
勤務地
〒312-0062 茨城県ひたちなか市高場5-3-7
最寄り駅
・JR常磐線(取手~いわき) 佐和駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30(実働8時間、休憩60分)
※時間外労働は月平均20時間以内です。
※週1回程度のオンコール当番があります(家族状況に応じて相談可能)。
※時間外労働は月平均20時間以内です。
※週1回程度のオンコール当番があります(家族状況に応じて相談可能)。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・年間休日120日以上(令和7年125日、令和8年125日)
・基本土日祝休み(交代で2日~3日土日出勤あり)
・シフト作成時に希望休日相談可能
・年間休日120日以上(令和7年125日、令和8年125日)
・基本土日祝休み(交代で2日~3日土日出勤あり)
・シフト作成時に希望休日相談可能
仕事内容
訪問看護の中核業務を担当します。医師の指示のもと、患者さんのご自宅で看護を行います。
■主な業務
・バイタルチェック
・投薬指導
・健康管理
・訪問報告書の作成(PC使用)
■訪問について
・担当制の患者さんのお宅に1日4〜6件訪問
・専用社用車(軽自動車AT)で移動
・専用スマホを貸与
※就業場所の変更範囲:法人が運営する他の訪問看護ステーション(ひたちなか市、水戸市、東海村、日立市)への移籍の可能性があります。
■主な業務
・バイタルチェック
・投薬指導
・健康管理
・訪問報告書の作成(PC使用)
■訪問について
・担当制の患者さんのお宅に1日4〜6件訪問
・専用社用車(軽自動車AT)で移動
・専用スマホを貸与
※就業場所の変更範囲:法人が運営する他の訪問看護ステーション(ひたちなか市、水戸市、東海村、日立市)への移籍の可能性があります。
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師免許
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・59歳以下(60歳定年のため)
・看護師の実務経験3年以上(訪問看護未経験可)
・普通自動車運転免許(AT限定可)
・59歳以下(60歳定年のため)
・看護師の実務経験3年以上(訪問看護未経験可)
福利厚生
・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・退職金制度あり 勤続10年以上
・定年制あり 一律60歳
・再雇用あり 65歳まで
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
・退職金制度あり 勤続10年以上
・定年制あり 一律60歳
・再雇用あり 65歳まで
・マイカー通勤可(無料駐車場あり)
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
入職後3ヶ月間、先輩看護師の訪問に同行し、実際の訪問現場を体験しながら業務研修を受けます。
看護業務に係る外部セミナー・研修会の参加費と交通費は法人が負担し、参加当日の給与も支給されます。
看護業務に係る外部セミナー・研修会の参加費と交通費は法人が負担し、参加当日の給与も支給されます。
施設概要
佐和駅から徒歩圏内に位置し、ひたちなか市・那珂市・水戸市の在宅療養者を支える訪問看護ステーションである。1998年の設立以来、病状観察から医療処置、ターミナルケアまで包括的な訪問看護を提供している。看護師9名(うち非常勤1名)に加え、作業療法士、理学療法士、言語聴覚士を配置し、多職種で患者と家族の生活を支援する体制を整える。1日4~6件の訪問を担当制で行い、患者の継続的な状態把握と療養環境づくりに当たっている。
従業員数
管理者 1名
看護師 9名(内非常勤1名)
作業療法士 1名
理学療法士 1名
言語聴覚士 1名
事務員 1名
看護師 9名(内非常勤1名)
作業療法士 1名
理学療法士 1名
言語聴覚士 1名
事務員 1名
クリアス看護のおすすめポイント

訪問未経験から始めても、給与と休日は最初から充実
看護師実務経験2年程度あれば訪問未経験でも大歓迎です。最初の3ヶ月は同行研修で実践を学べ、試用期間中も給与条件は変わりません。
年間休日125日、賞与年2回の待遇は経験の浅さで減額されることなく、最初から安定した収入と時間が確保できます。
30年間の経営基盤のある法人だからこそ、長く働く土台が揃っています。
年間休日125日、賞与年2回の待遇は経験の浅さで減額されることなく、最初から安定した収入と時間が確保できます。
30年間の経営基盤のある法人だからこそ、長く働く土台が揃っています。
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