正職員
年間123日休めて、仕事も生活も両立できる老健
介護老人保健施設 平成園
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給与
月収：198,000円〜284,000円基本給 190,000円～276,000円
勤務時間
8:30〜翌8:45

休日が多く、家庭との時間を大事にできる

年間休日123日と、多くの時間を家族と過ごせます。
変形労働時間制で勤務を調整でき、育児短時間制度や育児離職者向けの復職支援も整備されています。
お子さんのいる方やご家庭を優先したい方にとって、継続しやすい環境です。

求人情報

給与
月給198,000円〜284,000円

■基本給
・基本給　190,000円〜276,000円
・資格手当　6,000円
・支援補助金手当　2,000円

■その他手当
・家族手当　配偶者10,500円、お子さん1人あたり3,700円
・住宅手当　8,000円
・夜勤手当　10,000円/回
・通勤手当　実費支給（上限月額20,000円）

■昇給・賞与
・昇給　年1回、月あたり1,000円〜5,000円（実績）
・賞与　年2回、計3.40ヶ月分（実績）
・職務給制度あり

■試用期間
・3ヶ月（同条件で支給）
勤務地
〒306-0012 茨城県古河市旭町1-17-39
最寄り駅
・JR宇都宮線　古河駅東口より徒歩15分
雇用形態
正職員
勤務時間
変形労働時間制（1ヶ月単位）
・8:30〜17:30（休憩60分）
・9:30〜18:30（休憩60分）
・16:45〜翌8:45（休憩60分）

※月平均時間外労働は5時間です。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・毎月の勤務表による
・年間休日123日
仕事内容
介護老人保健施設で、入所者さんの看護業務を担当します。

■主な業務
・バイタルチェック（血圧、心拍数、脈拍等の測定）
・医学的管理のもとで行う入所者さんへの看護業務
・入所者さんが他科を受診する際の付添い
・各種研修・会議への参加によるスキルアップ

※准看護師の方も歓迎します。経験がなくても大丈夫です。
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・看護師または准看護師
・経験不問
・年齢制限あり 18歳～59歳
・※深夜業務、定年を上限とするため
・学歴不問
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形
・※法定通り加入
・マイカー通勤可 無料駐車場あり
・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
・外国人雇用実績あり
・新人歓迎会、新年会あり（費用補助）
・社員旅行あり（希望者のみ）
・ハラスメント相談窓口あり
・制服貸与（試用期間終了後）
・希望者は、1食300円で職員食あり
・育児短時間制度あり
・復職制度あり
・※育児・介護離職者復職支援制度あり
・退職金制度あり（勤続年数1年以上）
・定年制あり（一律 60歳）
・再雇用制度あり（上限 65歳まで）
・勤務延長あり（上限 70歳まで）
・新型コロナウイルス対策
・入館時のマスク着用
・検温・アルコール消毒
・パーテーション設置
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
月1〜2回の研修を実施しており、リアル研修とオンライン研修を組み合わせています。
感染症や専門知識を強化し、迅速な対応ができるようにすることを目的としています。
資格取得支援制度があり、取得費用の補助があります（条件あり）。
施設概要
介護老人保健施設として、医学的ケアと生活支援を一体で提供し、利用者の在宅復帰を目指す施設である。入居定員100名に対し、看護職員12名、介護職員27名、理学療法士6名を含む多職種が連携する体制を敷く。個室8部屋と多床室34部屋の計42室を備えており、医師による医学的管理のもと、バイタルチェックから医療機関への付添いまで、日常的な健康管理を実施している。1990年の開設以来、古河市の地域に根ざした施設として機能している。
病床数
居室総数　42室（個室8部屋、多床室34部屋）
従業員数
看護職員　12名
介護職員　27名
支援相談員　2名
医師　1名
栄養士　3名
調理員　7名
薬剤師　1名
理学療法士　6名
作業療法士　1名
管理栄養士　2名
介護支援専門員　2名
事務員　4名
その他の従業者　5名

クリアス看護のおすすめポイント

研修と制度で、経験がなくても成長できる環境
未経験からのスタートでも大丈夫なよう、月1〜2回の研修で専門知識を段階的に習得できます。
育児離職からの復職支援制度もあり、長いキャリアを築けます。
アットホームな職場で、多職種と協働しながら在宅復帰支援という目標に共に取り組めます。

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