正職員
生活を支える給与と休日、そして訪問看護の学びを両立させる
日立南部地区訪問看護ステーション
日立南部地区訪問看護ステーションのイメージ
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給与
月収：254,000円〜基本給 250,000円／食事手当 4,000円
勤務時間
8:30〜17:30

年間125日休日、年550万円の平均年収を実現

完全週休2日制で年間125日の休日を確保しながら、平均年収約550万円を実現しています。基本給に加えて時間外手当、オンコール手当、各種手当が充実。2年ごとに1万円の特別昇給（計5回）が行われ、創業30年間、賞与は年2回、未払いや減額の実績がありません。生活の安定を土台に、訪問看護のスキルを磨けます。

求人情報

給与
月給254,000円〜

■給与内訳
・基本給　250,000円
・食事手当　4,000円

■各種手当
・時間外手当
・オンコール手当
・ベースアップ評価料手当
・日祝出勤手当
・年末年始・GW・お盆出勤手当
・住宅手当
・扶養手当
・通勤手当　実費支給（上限30,000円/月）

■昇給・賞与
・年次昇給
・2年毎の特別昇給　1万円（計5回まで）
・賞与　年2回・計3ヶ月分（創業30年間、未払い・減額なし）
・平均年収　約550万円

■試用期間
3ヶ月（条件変更なし）
勤務地
〒319-1222 茨城県日立市久慈町2-35-20-205
最寄り駅
・JR常磐線（取手～いわき）　大甕駅より徒歩14分
雇用形態
正職員
勤務時間
・8:30〜17:30（実働8時間、休憩60分）

※オンコール当番は週1回程度。家族状況に応じて相談可能です。
※時間外労働は月20時間以内を目安としています。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・完全週休2日制
・年間休日120日以上（令和7年125日、令和8年125日）
・基本土日祝休み（交代で2日～3日土日出勤あり）
・シフト作成時に希望休日相談可能
仕事内容
在宅療養中の患者さんのお宅に訪問して、看護業務を行います。

■主な業務
・バイタルチェック
・投薬指導
・健康管理
・訪問報告書の作成（PC使用）

■訪問について
・1日4〜6件の患者さん宅に訪問
・社用の軽自動車（AT）で移動
・医師の指示のもとで対応

※就業場所の変更範囲：法人が運営する他の訪問看護ステーション（ひたちなか市、水戸市、東海村、日立市）への移籍の可能性があります。
資格
・訪問看護師(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師免許
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・59歳以下（定年年齢を上限とする）
・3年以上の看護業務経験（訪問看護未経験可）
福利厚生
・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険）
・退職金制度あり　勤続10年以上
・定年制あり　一律60歳
・再雇用あり　65歳まで
・マイカー通勤可（無料駐車場あり）
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
あり
教育体制
最初の3ヶ月間は先輩看護師の訪問に同行し、実際の現場を体験しながら訪問看護業務について研修を行います。外部セミナー・研修会の参加費と交通費は法人が負担し、参加当日の給与も支給されます。
施設概要
在宅医療を必要とする患者に対し、医師の指示のもと自宅での看護を提供する訪問看護ステーションである。介護保険利用者101名、医療保険利用者44名の計145名を受け持ち、バイタルチェックから医療処置、ターミナルケアまで幅広いニーズに対応している。看護師10名（うち非常勤1名）と理学療法士2名からなる体制で、担当患者のもとへ社用車により月～金の就業時間内に訪問する。利用者の大多数が高齢者であり、要介護4～5の重度者が4割を占める。
従業員数
管理者　1名
看護師　10名（内非常勤1名）
理学療法士　2名
事務員　1名

クリアス看護のおすすめポイント

年125日の休日で、仕事と生活のバランスを保つ
完全週休2日制と年125日の休日により、心身の疲労を回復する時間が確保できます。訪問看護は責任の大きい仕事ですが、充分な休息があるからこそ、患者さんに向き合う余裕が生まれます。長く安心して働き続けられる環境が、ここにはあります。

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