パート・バイト
時給1,700円から、日勤のみで安定したパート収入
特別養護老人ホームあじさいホーム
給与
時給:1,700円〜1,800円基本給:1,700円~1,800円
勤務時間
9:00〜18:00
時給1,700円、パートでも賞与がもらえる
時給1,700円〜1,800円のパート職です。
多くのパート職では賞与がない中、ここでは年2回の賞与支給があり(前年度実績:10,000円〜100,000円)、働きが評価される仕組みになっています。
週2日からの勤務が可能で、ライフステージに合わせた働き方ができます。
求人情報
給与
時給1,700円〜1,800円
■給与内訳
・基本給 時給1,700円〜1,800円
■その他
・通勤手当 上限30,000円/月
・昇給あり
・賞与 年2回、10,000円〜100,000円(前年度実績)
■雇用期間
・契約期間 2027年3月31日まで
・契約更新の可能性あり(原則更新)
・試用期間 3ヶ月(雇用形態・給与は本採用時と同じ)
■給与内訳
・基本給 時給1,700円〜1,800円
■その他
・通勤手当 上限30,000円/月
・昇給あり
・賞与 年2回、10,000円〜100,000円(前年度実績)
■雇用期間
・契約期間 2027年3月31日まで
・契約更新の可能性あり(原則更新)
・試用期間 3ヶ月(雇用形態・給与は本採用時と同じ)
勤務地
〒671-2426 兵庫県姫路市安富町植木野426-64
最寄り駅
・JR姫新線 播磨新宮駅より車で18分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・9:00〜18:00(休憩60分)
※シフト制での勤務です。
※週2日から週5日まで勤務日数を選択できます。
※労働日数については相談に応じます。
※シフト制での勤務です。
※週2日から週5日まで勤務日数を選択できます。
※労働日数については相談に応じます。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制
仕事内容
介護施設で、利用者さんの健康管理と医療的サポートを担当します。
■主な業務
・利用者さんの健康管理とバイタルチェック
・服薬管理
・経管栄養、たん吸引などの医療的ケア
・病状悪化時の対応
・嘱託医との連携
・医療機関への付き添い
■主な業務
・利用者さんの健康管理とバイタルチェック
・服薬管理
・経管栄養、たん吸引などの医療的ケア
・病状悪化時の対応
・嘱託医との連携
・医療機関への付き添い
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・正看護師または准看護師 必須
福利厚生
・社会保険完備(労働時間による)
・制服貸与
・昇給 有
・交通費支給 上限30,000円
・マイカー通勤可能
・※自家用車等は距離に応じて支給
・定年65歳
・年1回健康診断、インフルエンザ予防接種実施
・制服貸与
・昇給 有
・交通費支給 上限30,000円
・マイカー通勤可能
・※自家用車等は距離に応じて支給
・定年65歳
・年1回健康診断、インフルエンザ予防接種実施
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
なし
施設概要
1994年4月に設立された特別養護老人ホームあじさいホームは、定員70名の介護施設である。施設長をはじめ生活相談員、介護支援専門員、介護職員、看護職員5名、機能訓練指導員、管理栄養士、内科医1名により、多職種連携した体制で入居者の日常生活と健康管理を支えている。播磨新宮駅から車で18分の立地に位置し、地域で長きにわたり介護サービスを提供してきた施設である。
従業員数
施設長 1名
生活相談員 1名
介護支援専門員 1名
介護職員
看護職員 5名
機能訓練指導員 1名
管理栄養士 1名
内科医 1名
生活相談員 1名
介護支援専門員 1名
介護職員
看護職員 5名
機能訓練指導員 1名
管理栄養士 1名
内科医 1名
クリアス看護のおすすめポイント

ライフステージに合わせて、無理なく働き続ける
週2日からの勤務選択ができるため、育児や介護、他の仕事との両立が現実的です。
日勤のみで夜勤がなく、生活リズムが安定したまま働けます。
パート職であっても昇給と賞与があるため、長く勤めることで確実に待遇が上がる環境です。
日勤のみで夜勤がなく、生活リズムが安定したまま働けます。
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