正職員
シフト自由、固定勤務、両立も選べる。自分らしい働き方が叶う職場
生活介護事業所「SMAPRE PLUS(スマプレプラス)」
生活介護事業所「SMAPRE PLUS(スマプレプラス)」のイメージ
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給与
月収：200,000円〜350,000円給与はご経験により決定します。
勤務時間
10:00〜18:00

月～土のうち週5日、時間帯も勤務形態も相談に応じる

勤務は1か月ごとのシフト制が原則ですが、固定勤務をご希望の方には月～金9時～18時での固定枠を用意しています。
家庭との両立、子どもの体調や行事、家族の介護も最優先。そうした事情で休みが必要な際も、スタッフが多く休みをフォローできる体制が整備されているため、無理なく働けます。
残業もほとんどなく、実現している職場です。

求人情報

給与
月給200,000円〜350,000円

■給与内訳
・基本給　経験・スキルに応じて決定

■各種手当
・資格手当　20,000円〜50,000円
・家賃手当　20,000円
・処遇改善手当あり（支給実績30万円以上）
・交通費支給　上限月20,000円（マイカー通勤の場合はガソリン代支給）

■賞与
・業績賞与あり（前年実績0.5ヶ月～2ヶ月分）

■試用期間（2週間）
・時給941円～2,500円（経験により決定）
・雇用形態：パート・アルバイト
・交通費支給
・試用期間中の条件変更あり
勤務地
〒810-0067 福岡県福岡市中央区伊崎10-42
最寄り駅
・福岡市営地下鉄空港線　唐人町駅より徒歩15分
・西鉄バス　「中央市民プール前」バス停より徒歩5分
雇用形態
正職員
勤務時間
・月～土・祝日のうち週5日勤務
・勤務時間　10:00〜18:00（休憩60分）

※1ヶ月ごとのシフト制
※固定勤務制（月～金9:00～18:00）への変更可能
※残業はほぼなし。発生時は全額支給
※出張あり（視察・研修。出張手当・旅費・宿泊費支給）
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・＊年間休日：110日以上＊
・週休2日（土日）
・夏季休暇
・年末年始休暇
・介護休暇
・産休育休
・有給休暇
・リフレッシュ休暇
・※祝日となる日は出勤となる場合もありますが、
・有給とは別にリフレッシュ休暇として祝日分は
・休暇が取れる制度を設けています。
・◎10日以上の長期休みも自由に取得可能です！
仕事内容
生活介護事業所で、障がいのある利用者さんの健康管理と日々の支援を担当します。

■主な看護業務
・健康管理、健康状態のチェック
・服薬管理
・医療処置、医療機関との連携

■支援業務
・入浴・排泄・食事の身体介助
・調理・洗濯・掃除といった家事支援
・生産活動（受注品の製作、フリマ商品製作）
・創作活動（季節行事、イベント企画）
・企画活動（月1回のお出かけ：水族館、公園、登山など）
・座学（書写、計算、時計の読み方など）
・ハウスワーク、ITトレーニング、体力トレーニング、ガーデニング、洗車

■対象利用者
18歳以上の障がい者（障がい区分4～6）
資格
・看護師/准看護師
応募条件
・必須条件
・看護師または准看護師をお持ちの方
・※ご経験は不問です。
福利厚生
・～＊～＊～＊～＊～＊～
・待遇
・雇用形態：
・正社員
・給与
・月給20～35万円
・残業・残業代
・残業はほとんどありませんが、お願いした場合は、
・残業代は全額支給します。
・賞与：
・あり（業績賞与）
・＊前年実績：頑張り評価により0.5カ月～2か月分支給
・試用期間：
・2週間
・試用期間中の条件変更
・雇用形態はパート・アルバイトとなり、
・時給941～2500円（ご経験により決定します）、
・交通費支給です。
・～＊～＊～＊～＊～＊～
・福利厚生
・社会保険完備
・交通費支給（上限月2万円）
・◎マイカー通勤の場合は、自宅から勤務地までの距離によりガソリン代支給
・◎駐車場完備
・健康診断
・資格取得支援あり
・◎費用負担など
・資格手当あり
・資格に応じて50000～2万円
・家賃手当　2万円
・処遇改善手当あり
・◎30万円以上の支給実績あり
・社内研修、勉強会充実
・～＊～＊～＊～＊～＊～
寮
なし
保育
なし
手当
・住宅手当
退職金
なし
教育体制
社内研修を専門職別に週1回以上実施しています。
入職後は社内研修を受けたうえで、管理者と先輩スタッフが一緒に業務を進めながら指導します。
最初は日々の支援業務から始め、その後徐々に専門的な看護業務をお任せしていきます。
資格取得支援制度が充実しており、費用負担、社内勉強会、会社推薦を用意しています。
施設概要
障がいのある高校卒業生の就労と生活介護を一体で支援する事業所である。利用者一人ひとりの個別支援計画を丁寧に作成し、生産活動、創作活動、座学を通じて自立と社会参加を促す。看護師による健康管理と医療連携を整備したうえで、生活支援員16名（非常勤含む）が日々の身体介助から調理、洗濯、掃除といった生活支援を提供する。2016年3月の開設以来、月曜から金曜の営業で、一貫した個別支援の実現を掲げている。
従業員数
管理者　1名
サービス管理責任者　1名
生活支援員　16名（非常勤含む）

クリアス看護のおすすめポイント

生活を支える看護が、やりがいになる職場
利用者さんが毎日を笑顔で過ごし、その力を引き出していくことに専門職として関わります。
スタッフが多く、フォロー体制が整備されているため、一人で抱え込まず、信頼できる先輩や上司に相談しながら業務を進められます。
固定勤務や時短、家庭都合の休みなど、勤務形態を自分のライフステージに合わせて選べる環境が、長く働く基盤になります。

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