正職員
温泉地で働く、日勤専門のデイサービス看護
二日市温泉長寿苑そよ風
給与
月収:220,000円〜250,000円◎正社員登用制度あり/交通費支給(当社規定あり)
勤務時間
8:00〜17:00
駅から歩ける立地で、日勤のみの安定勤務
二日市温泉という福岡の温泉地に立地し、複数の駅から徒歩でアクセスできます。
デイサービスでの日勤専門のため、夜勤がなく生活リズムが安定します。
月9日の公休と年17日のリフレッシュ休暇があり、仕事とプライベートのバランスを大切にできる環境です。
求人情報
給与
月給220,000円〜250,000円
■給与内訳
・基本給 220,000円〜250,000円(経験・スキルにより決定)
・交通費 規定に基づき全額支給
・固定残業代なし
■特別報酬
・業績と個人評価による別途支給制度あり
・2025年6月支給実績:平均334,000円(最高額1,300,000円)
■その他
・寸志あり
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・正社員登用制度あり
・給与前払い制度あり(稼働分・規定あり、入社翌月第5営業日より利用可能)
■給与内訳
・基本給 220,000円〜250,000円(経験・スキルにより決定)
・交通費 規定に基づき全額支給
・固定残業代なし
■特別報酬
・業績と個人評価による別途支給制度あり
・2025年6月支給実績:平均334,000円(最高額1,300,000円)
■その他
・寸志あり
・試用期間3ヶ月(期間中の条件変更なし)
・正社員登用制度あり
・給与前払い制度あり(稼働分・規定あり、入社翌月第5営業日より利用可能)
勤務地
福岡県筑紫野市武蔵1-1-24
最寄り駅
・JR鹿児島本線 二日市駅より徒歩16分
・西鉄天神大牟田線 紫駅より徒歩22分
・西鉄天神大牟田線 西鉄二日市駅より徒歩23分
・西鉄天神大牟田線 紫駅より徒歩22分
・西鉄天神大牟田線 西鉄二日市駅より徒歩23分
雇用形態
正職員
勤務時間
8:00〜17:00(休憩60分)
※日勤のみです。
※日勤のみです。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・シフト制で、月9日の公休(2月は8日)
・年間休日107日
・リフレッシュ休暇17日
・入社日当日に付与されるが、日数は入社月によって変わる
・年間休日107日
・リフレッシュ休暇17日
・入社日当日に付与されるが、日数は入社月によって変わる
仕事内容
デイサービスで利用者さんの健康管理と看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタル測定、健康状態の観察と記録
・服薬管理、内服準備
・応急処置、急変時対応(主治医・ご家族への連絡含む)
・介護職との連携(食事・入浴介助の見守り)
・送迎時の体調確認、移動時の見守り
・ご家族・ケアマネジャーへの健康報告
・機能訓練補助、感染予防の実施と指導
■就業に関して
・業務の変更範囲:なし
・就業場所の変更:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり(原則、本人の希望に沿わない転勤はなし)
■主な業務
・バイタル測定、健康状態の観察と記録
・服薬管理、内服準備
・応急処置、急変時対応(主治医・ご家族への連絡含む)
・介護職との連携(食事・入浴介助の見守り)
・送迎時の体調確認、移動時の見守り
・ご家族・ケアマネジャーへの健康報告
・機能訓練補助、感染予防の実施と指導
■就業に関して
・業務の変更範囲:なし
・就業場所の変更:同法人が運営する他事業所への異動の可能性あり(原則、本人の希望に沿わない転勤はなし)
資格
・デイサービス 看護スタッフ(看護師/准看護師)
応募条件
・看護師または准看護師のいずれかの資格が必要
・看護業務の経験が必要
・看護業務の経験が必要
福利厚生
・社会保険は雇用・労災・健康・厚生年金に加入
・寸志あり
・65歳で定年(再雇用制度あり、70歳まで勤務可能)
・交通費は全額支給
・社員登用制度あり
・各種研修制度あり
・定期健康診断あり
・予防接種の補助金制度あり
・制服貸与あり
・髪型・髪色の自由、ネイル・ひげ可(社内規定あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・稼働分の給与を規定に基づき給料日前に受け取れる給与前払い制度あり
・※実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取れる制度です。
・※未勤務分の給与を受け取る「前借り制度」ではありません。
・※新規入社の社員は翌月第5営業日から利用可能です。
・寸志あり
・65歳で定年(再雇用制度あり、70歳まで勤務可能)
・交通費は全額支給
・社員登用制度あり
・各種研修制度あり
・定期健康診断あり
・予防接種の補助金制度あり
・制服貸与あり
・髪型・髪色の自由、ネイル・ひげ可(社内規定あり)
・受動喫煙対策あり(屋内禁煙)
・稼働分の給与を規定に基づき給料日前に受け取れる給与前払い制度あり
・※実際に勤務した分の給与を、給料日前に受け取れる制度です。
・※未勤務分の給与を受け取る「前借り制度」ではありません。
・※新規入社の社員は翌月第5営業日から利用可能です。
寮
なし
保育
なし
退職金
なし
教育体制
各種研修制度があります。
施設概要
デイサービスを運営し、利用者の健康管理と充実した日常生活を支える施設である。バイタル測定から服薬管理、応急処置、機能訓練補助まで幅広い看護業務を実施し、介護職との連携のもとで利用者一人ひとりに寄り添ったケアを提供している。送迎時の見守りやご家族への健康報告を含め、地域の高齢者が安心して通える場として機能している。
クリアス看護のおすすめポイント

毎日同じ方と向き合える、デイサービスの看護
デイサービスは病棟のように入退院がなく、利用者さんの日々の変化を継続して見守れます。
健康管理を通じて、その方らしい毎日を支える喜びを感じられる職場です。
日勤のみで年間107日の休日があり、長く働き続けられる環境が整っています。
健康管理を通じて、その方らしい毎日を支える喜びを感じられる職場です。
日勤のみで年間107日の休日があり、長く働き続けられる環境が整っています。
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