基本給と手当で、月給380,000円からの安定
訪問看護未経験でも月給380,000円(試用期間中は月給314,600円+固定残業代45,400円)からスタートできます。
オンコール手当2,000円/回、出動手当5,000円/回のほか、連続勤務手当や誕生日手当など細かい手当が整っており、実績に応じた給与構成です。
引っ越しが必要な場合は上限200,000円の支度金も支給されます。
求人情報
給与
月給380,000円~
■試用期間中(6ヶ月)
・基本給 314,600円
・固定残業代 45,400円(20時間分)
・合計 360,000円
■本採用時
・基本給 300,000円~
・固定残業代 50,000円~(20時間分)
・合計 月給380,000円~
■その他手当
・通勤手当 実費支給
・オンコール手当 2,000円/回
・出動手当 5,000円/回
・連続勤務手当 最大5,000円(6日目以降)
・誕生日手当 最大5,000円(勤務日が誕生日の場合)
・開業記念日手当 最大10,000円
・GW・お盆・年末年始勤務手当 最大10,000円
・iPhone・iPad支給
・制服貸与
■入職支援
・引っ越し代支給 上限200,000円(入職決定時に転居を伴う場合)
■固定残業代について
時間外労働の有無にかかわらず支給。20時間超過分は別途追加で支給
■試用期間中(6ヶ月)
・基本給 314,600円
・固定残業代 45,400円(20時間分)
・合計 360,000円
■本採用時
・基本給 300,000円~
・固定残業代 50,000円~(20時間分)
・合計 月給380,000円~
■その他手当
・通勤手当 実費支給
・オンコール手当 2,000円/回
・出動手当 5,000円/回
・連続勤務手当 最大5,000円(6日目以降)
・誕生日手当 最大5,000円(勤務日が誕生日の場合)
・開業記念日手当 最大10,000円
・GW・お盆・年末年始勤務手当 最大10,000円
・iPhone・iPad支給
・制服貸与
■入職支援
・引っ越し代支給 上限200,000円(入職決定時に転居を伴う場合)
■固定残業代について
時間外労働の有無にかかわらず支給。20時間超過分は別途追加で支給
勤務地
〒162-0822 東京都新宿区下宮比町2‐65F
最寄り駅
・JR中央線 飯田橋駅より徒歩3分
・JR総武線 飯田橋駅より徒歩3分
・東京メトロ東西線 飯田橋駅より徒歩3分
・東京メトロ有楽町線 飯田橋駅より徒歩3分
・東京メトロ南北線 飯田橋駅より徒歩3分
・都営大江戸線 飯田橋駅より徒歩3分
・JR総武線 飯田橋駅より徒歩3分
・東京メトロ東西線 飯田橋駅より徒歩3分
・東京メトロ有楽町線 飯田橋駅より徒歩3分
・東京メトロ南北線 飯田橋駅より徒歩3分
・都営大江戸線 飯田橋駅より徒歩3分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤 9:00~18:00(休憩60分)
※残業は月10時間以下でほぼなし
※日勤のみの勤務、夜勤なしも可能
※残業は月10時間以下でほぼなし
※日勤のみの勤務、夜勤なしも可能
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日120日以上 週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 リフレッシュ休暇 ■リフレッシュ休暇 ※1年間で3~5日有給休暇とは別で支給 ■シフトによる週休2日制 ※曜日固定、土日休みも相談可能 年間休日:123日
仕事内容
訪問看護ステーションで看護師業務全般を担当します。
■主な業務
・訪問件数 4~5件/日、月90件程度
・バイタルチェック、褥瘡処置、採血などの医療処置
・連絡調整、会議参加
・記録、各種書類作成(電子カルテ利用)
・移動手段 電動自転車
■オンコール対応
・担当回数 週1回程度
・電話頻度 週0~1回程度
・出動頻度 月0~1回程度
・※無しも相談可能
■主な業務
・訪問件数 4~5件/日、月90件程度
・バイタルチェック、褥瘡処置、採血などの医療処置
・連絡調整、会議参加
・記録、各種書類作成(電子カルテ利用)
・移動手段 電動自転車
■オンコール対応
・担当回数 週1回程度
・電話頻度 週0~1回程度
・出動頻度 月0~1回程度
・※無しも相談可能
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・入職決定時に引っ越しを伴う場合、引っ越し代支給(上限200,000円) ■iPhone&iPad支給 ■制服貸与 ■試用期間中の基本給:314,600円 ■試用期間中の固定残業代:45,400円(時間外労働の有無にかかわらず20時間分相当として支給。超過分は別途追加で支給)
・入職決定時に引っ越しを伴う場合、引っ越し代支給(上限200,000円) ■iPhone&iPad支給 ■制服貸与 ■試用期間中の基本給:314,600円 ■試用期間中の固定残業代:45,400円(時間外労働の有無にかかわらず20時間分相当として支給。超過分は別途追加で支給)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給) 残業手当 その他手当(オンコール手当:2,000円/回、出動:5,000円/回、連続勤務手当:勤務が5日目を超えて6日目も出勤する場合最大5,000円支給、誕生日手当:勤務日が誕生日だった場合最大5,000円支給、開業記念日(4/1):最大10,000円支給、GW、お盆、年末年始などで勤務の場合:最大10,000円支給)
退職金
なし
施設概要
慢性期から終末期、難病、小児、精神科など幅広い利用者に対応する訪問看護を提供する事業所である。東京都内の複数地域で訪問看護ステーションを展開し、電動自転車を活用した移動により1日4~5件、月90件程度の訪問を実施している。電子カルテ導入により記録・書類作成の効率化を図り、看護師が担当者会議や各種連絡調整にも参加する体制を敷く。
クリアス看護のおすすめポイント

手当の種類が豊富だから、小さな頑張りも評価される
基本給に加え、オンコール、出動、連続勤務、誕生日など、様々な手当が設定されています。
日々の業務で評価される実感を持ちながら働けることが、長く続ける動力になります。
制度の充実と実費支給の手厚さから、経済的な不安を最小限にして業務に集中できる環境です。
日々の業務で評価される実感を持ちながら働けることが、長く続ける動力になります。
制度の充実と実費支給の手厚さから、経済的な不安を最小限にして業務に集中できる環境です。
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