パート・バイト
定員65名の有料老人ホームで、多職種と連携する看護
ライフケアデザイン株式会社(東京都)
ライフケアデザイン株式会社(東京都)のイメージ
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給与
月収:330,000円各種慶弔金制度/永年勤続者表彰制度
勤務時間
7:00〜20:00

介護職とOTと、同じ目標に向かう環境

ソニー・ライフケアグループが運営する有料老人ホームです。
常勤看護師4名体制で、定員65名の入居者さんを支えています。
常勤のOTや介護職との連携を通じて、「Life Focus」実現に向けた多職種チームの一員として、機能訓練から日常ケアまで関わる看護ができます。

求人情報

給与
月給330,000円〜

■各種手当
・資格手当 25,000円/月
・地域手当 20,000円/月
・夜勤手当 10,000円/回
・家族手当(子ども手当) 1人につき5,000円/月(条件あり)
・年末年始手当
・通勤手当 実費支給(規定による)
・残業手当

■福利厚生
・各種慶弔金制度
・永年勤続者表彰制度
・充実の研修制度
・資格取得支援制度
・自己啓発支援制度
・退職金制度(勤続年数3年以上)
・リロクラブ加入(飲食店等の割引利用)
・インフルエンザ等予防接種
・定期健康診断(年1回、夜勤従事者は年2回)
・ソニー健保組合に加入(福利厚生プログラムが豊富)
・ユニフォーム貸与、スタッフルーム・ロッカー完備、職員食有(自費)
・託児補助制度
・産休・育休実績あり
勤務地
東京都練馬区(本社: 神奈川県川崎市川崎区砂子1‐2‐4川崎砂子ビルディング8F)
最寄り駅
・JR山手線 高田馬場駅より徒歩11分
・西武新宿線 高田馬場駅より徒歩11分
・西武新宿線 下落合駅より徒歩6分
・東京メトロ東西線 高田馬場駅より徒歩11分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
二交替制
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
・夜勤 16:30〜9:30(休憩120分)

※今後、早番(7:00〜16:00)や遅番(11:00〜20:00)にもご対応いただく可能性があります。
※残業は月10時間以下(ほぼなし)。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制 有給休暇 出産・育児休暇 介護休暇 ■週休2日(公休月9休)と、季節休(4~9月、10~3月の期間に各3日) ■各種特別休暇(慶弔等)、子の看護等休暇、介護休暇制度あり 年間休日:115日
仕事内容
有料老人ホームで定員65名の入居者さんの看護業務を担当します。

■主な業務
・健康管理全般(日常の観察、定期健康診断)
・健康相談、服薬管理
・医師の指示に基づく処置
・介護業務への支援(食事介助、排泄介助等)
・生活場面での機能訓練、常勤OTとの連携
・緊急時対応(一次救命措置、協力医・入居者ご家族・管理者への連絡、救急搬送時の同行)
・記録、申し送り業務
・協力医の指示に基づく在宅医療処置
・地域包括支援センターとの連携
・「Life Focus」実現に向けた多職種連携
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、託児補助制度
・各種慶弔金制度 ■永年勤続者表彰制度 ■インフルエンザ等予防接種■充実の研修制度あり ■資格取得支援制度あり ■自己啓発支援制度あり■退職金制度あり:勤続年数3年以上 ■飲食店等を割引価格で利用できるリロクラブ加入■定期健康診断を年1回実施(夜勤従事者は年2回)■健康保険はソニー健保組合にて加入(福利厚生プログラムが豊富です)■ユニフォーム貸与、スタッフルーム・ロッカー完備、職員食有(自費)
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給(規定による)) 残業手当 資格手当(25,000円/月) その他手当(家族手当:子ども手当:1人につき5,000円/月(条件あり)、地域手当:20,000円/月、夜勤手当:10,000円/回、年末年始手当) 保育補助について(子ども手当:1人につき5,000円/月(条件有))
退職金
なし
施設概要
有料老人ホームを複数拠点で運営する介護事業者である。入居者の健康管理を中心に、日常の観察から服薬管理、介護業務への支援、機能訓練、在宅医療処置まで多角的にサポートする。各施設では看護職が常駐し、介護職との連携のもと高度な医療処置を要さない安定した療養環境を提供する。協力医との連携体制と地域包括支援センターとの協働により、入居者の生活を支える。

クリアス看護のおすすめポイント

OTや介護職と、同じ入居者さんの回復を一緒に見る
病棟のように入退院で終わるのではなく、常勤のOTや介護職とともに、入居者さんの日々の変化を長期的に支えます。
チームとして同じ目標に向かう中で、看護の判断が介護や訓練にどう活きるかが見える環境です。
ソニーグループの福利厚生や研修制度に支えられながら、やりがいのある看護を続けられます。

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