パート・バイト
看護の知識を、営業と企画に活かす働き方
株式会社アンビス（埼玉県）
株式会社アンビス（埼玉県）のイメージ
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給与
月収：437,000円〜退職金制度（規定あり）／制服：無料貸与（上3枚、下3枚）
勤務時間
8:30〜17:30

患者さんの入居から退居まで、全体を見守る

ホスピス・住宅型有料老人ホーム・訪問看護を運営する施設で、地域連携看護師として働きます。
病院や在宅医療との連携、入居希望者の相談対応、実態調査、アセスメント、入退居管理を担い、患者さんが安心して過ごせる環境づくりをコーディネートします。
看護の専門知識を営業や企画に活かせる、病院や訪問とは異なる視点の仕事です。

求人情報

給与
月給437,000円〜

■給与内訳
・基本給437,000円〜
・資格手当23,000円

■その他
・通勤手当（上限30,000円）
・退職金制度
・試用期間の詳細は要確認
勤務地
埼玉県上尾市（本社: 東京都中央区京橋1-6-1三井住友海上テプコビル7F）
最寄り駅
・JR高崎線　北上尾駅より徒歩5分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）

■フレックスタイム制
・標準労働時間8時間
・コアタイム設定なし

※夜勤・オンコール対応なし
※基本的に月〜金のシフト（土日祝の対応月平均1.5回程度・平日に代休取得）
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制　夏季休暇　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇　介護休暇 ※シフト制、基本的に月～金のシフトですがお客様のご対応が土日祝に発生することがございます（月平均1.5回程度・平日で代休取得） 年間休日：115日
仕事内容
ホスピス、住宅型有料老人ホーム、訪問看護を運営する施設グループにおいて、地域連携看護師として働きます。

■主な業務
・病院、訪問診療医、居宅支援事業所への施設PR
・入居相談、見学対応、家族面談
・入居希望者の実態調査、アセスメント実施
・訪問診療医との連携調整
・医心館スタッフへの情報伝達
・営業会議への参加
・入退居管理

■入社後の流れ
1日目：部長によるオリエンテーション
2〜7日目：配属先の現場で日勤業務、施設理解
8日目以降：先輩によるOJT
資格
・看護師、普通自動車免許一種
応募条件
・看護師、普通自動車免許一種
福利厚生
・産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、社員持株会制度
・退職金制度（規定あり）■制服：無料貸与（上3枚、下3枚）■産前産後休暇（取得・復職実績あり）、育児休暇（取得・復職実績あり）■持ち株会制度
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限30,000円（バス通勤可）) 資格手当(23,000円)
退職金
なし
教育体制
入社1日目に部長によるオリエンテーションを実施します。その後、配属先の現場で日勤業務を通じた研修を行い、先輩によるOJT指導を受けながら業務を習得します。
施設概要
有料老人ホーム、住宅型有料老人ホーム、ホスピス、訪問看護など複数の介護・医療サービスを展開する法人である。株式会社アンビスが運営し、バイタルサイン測定から医療処置、グリーフケアまで、入居者および利用者の生活全般を支える看護ケアを提供している。24時間365日連携できる医師体制を整備し、訪問診療との連動により在宅療養を支える。

クリアス看護のおすすめポイント

看護知識が営業や企画に変わる、新しい挑戦
これまでの看護経験を、患者さんの入居から退居までの全プロセスに活かします。
相談対応やアセスメント、医療職との調整を通じて、営業的視点や企画力も磨かれます。
病院や訪問では見えない、地域全体を支える看護の形を経験できます。

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