正職員
介護付・グループホーム・多機能と、複数の場で看護を広げる
株式会社メディケア・プランニング
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給与
月収：236,000円〜◇マイカー通勤：要相談
勤務時間
8:00〜20:00

有料老人ホーム、グループホーム、多機能施設。多様な現場を経験できる

介護付有料老人ホーム・小規模多機能施設・グループホームの複数施設で看護業務に関わるため、それぞれの利用者さんの特性に応じた看護と支援を幅広く学べます。
同じ法人内での異なる環境は、判断の引き出しを増やし、柔軟な看護観を育みます。
夜勤なしの日勤のみ勤務も可能で、ライフスタイルと専門性の両立ができます。

求人情報

給与
月給236,000円〜

※年間休日108日で計算した場合の年収は約438万円可能
※給与は経験・スキルを考慮のうえ決定します

■手当
・通勤手当　実費支給（上限30,000円/月）
・家族手当

■保険
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
勤務地
〒659-0072 兵庫県芦屋市川西町15-17-202
最寄り駅
・阪神本線　芦屋駅よりバス・車で10分
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤（1）　8:30～17:30（休憩60分）
日勤（2）　9:00～18:00（休憩60分）

※8:00～20:00の間で実働8時間の交替制
※残業は月10時間以下（ほぼなし）
※夜勤なしの日勤のみ勤務も相談可能です
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 月9休　4週8休制　有給休暇 ・ 勤務年数により特別休暇有 年間休日：108日
仕事内容
介護付有料老人ホーム、小規模多機能施設、グループホームにおいて看護業務を担当します。

■主な業務
・入居者及び利用者の健康管理
・日常の生活支援
・医療処置

※配置施設は法人の都合により決定される場合があります
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・◇マイカー通勤：要相談
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給（上限あり：30,000円／月）) その他手当(家族手当)
退職金
なし
施設概要
サービス付き高齢者向け住宅と在宅を対象に訪問看護を提供する事業所である。訪問件数の8割が施設内での対応となり、1日平均4～5件の巡回のうち3件は同一施設内での継続支援を実施する。こうした集約的な関わりにより、個々の利用者の状態変化を細かく把握し、施設スタッフとの連携も深めやすい体制をとっている。芦屋市・東灘区・西宮市を訪問エリアとしている。

クリアス看護のおすすめポイント

複数施設での経験が、判断の幅を広げていく
介護付、グループホーム、多機能施設では、利用者さんの状態や生活背景が異なります。
様々な現場を経験することで、同じ症状でも対応を柔軟に変える力が身につきます。
夜勤がないため、プライベートの時間を確保しながら専門性を深められる環境です。

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