正職員
ブランクからの復職を支える、プリセプター体制
医療法人社団石橋内科 広畑センチュリー病院
給与
月収:278,000円〜【教育体制】既卒者に対するプリセプター制度はありますし
勤務時間
8:30〜19:00
既卒者向けプリセプター制度で、段階的に業務を習得
既卒者に対するプリセプター制度を整備し、看護部と病棟チームが手厚くフォローします。
ブランク期間を経ての復職の場合も、焦らず段階的に業務を広げられる環境です。
日勤のみでの勤務も相談可能なため、ライフステージの変化に合わせた働き方ができます。
求人情報
給与
月給278,000円〜
■給与内訳
・基本給 月給278,000円〜(経験・資格を考慮のうえ決定)
■各種手当
・通勤手当 上限25,000円/月
・住宅手当 規定により支給
・夜勤手当 57,600円(5回計算)
■保険・制度
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・駐車場完備
・24時間対応託児所(病院より徒歩10分)、託児補助制度
・資格取得支援あり
■給与内訳
・基本給 月給278,000円〜(経験・資格を考慮のうえ決定)
■各種手当
・通勤手当 上限25,000円/月
・住宅手当 規定により支給
・夜勤手当 57,600円(5回計算)
■保険・制度
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
・駐車場完備
・24時間対応託児所(病院より徒歩10分)、託児補助制度
・資格取得支援あり
勤務地
〒671-1116 兵庫県姫路市広畑区正門通4-2-1
最寄り駅
・山陽電鉄網干線 広畑駅より徒歩1分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
・夜勤 16:30〜翌10:00(休憩120分)
・遅出 10:00〜19:00(休憩60分)
※日勤のみの勤務が可能です。
※勤務時間は相談に応じます。
※夜勤専従パートも相談可能です。
※二交替制。残業は月10時間以下でほぼなしです。
・夜勤 16:30〜翌10:00(休憩120分)
・遅出 10:00〜19:00(休憩60分)
※日勤のみの勤務が可能です。
※勤務時間は相談に応じます。
※夜勤専従パートも相談可能です。
※二交替制。残業は月10時間以下でほぼなしです。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上 4週8休制 有給休暇 出産・育児休暇 ■有給休暇率ほぼ100% ※有給休暇を利用しての長期休暇取得可能です。 年間休日:115日
仕事内容
病棟で看護師業務全般を担当します。
■主な業務
・患者さんのバイタルチェックと日常の健康管理
・医療処置の実施(採血、点滴管理など)
・入院患者さんの日常生活援助
・医師との連携、医療記録の整理
・電子カルテの入力・管理
■施設体制
・電子カルテシステムを導入しており、業務効率化を図っています。
・病棟、外来、デイサービス(通所介護)が併設されており、幅広い対象者に関わることができます。
■主な業務
・患者さんのバイタルチェックと日常の健康管理
・医療処置の実施(採血、点滴管理など)
・入院患者さんの日常生活援助
・医師との連携、医療記録の整理
・電子カルテの入力・管理
■施設体制
・電子カルテシステムを導入しており、業務効率化を図っています。
・病棟、外来、デイサービス(通所介護)が併設されており、幅広い対象者に関わることができます。
資格
・看護師、准看護師
応募条件
・看護師、准看護師
福利厚生
・住宅補助・手当あり 託児所・保育支援あり 産休・育休実績あり 資格取得支援あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場、託児所(24時間対応)、託児補助制度
・【教育体制】既卒者に対するプリセプター制度はありますし、看護部や病棟チームで手厚いフォローをして頂けるので、ブランクのある方も安心して勤務できます。
・【教育体制】既卒者に対するプリセプター制度はありますし、看護部や病棟チームで手厚いフォローをして頂けるので、ブランクのある方も安心して勤務できます。
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限:25,000円/月) 住宅手当(規定により支給) その他手当(夜勤手当:57,600円(5回計算)) 保育補助について(24時間託児所有り(病院から徒歩10分・とても綺麗な託児所です))
退職金
なし
教育体制
既卒者に対するプリセプター制度があります。
看護部と病棟チームによる手厚いフォローで、ブランク期間のある方の復職をサポートします。
資格取得支援制度があります。
看護部と病棟チームによる手厚いフォローで、ブランク期間のある方の復職をサポートします。
資格取得支援制度があります。
施設概要
医療法人社団石橋内科が運営する病院である。内科、循環器内科、神経内科、心療内科、整形外科の5診療科を備え、地域の急性期から慢性期まで幅広い医療需要に対応している。電子カルテシステムを導入し、病棟・外来・その他部門での効率的な診療体制を整えている。同院は24時間対応の院内託児所を設置し、ブランク後の職員復帰支援にも力を入れている。
クリアス看護のおすすめポイント

ブランクを理由に不安になる必要はない
プリセプター制度と組織的なフォロー体制があるため、ブランク期間があっても段階的に自信を取り戻せます。
24時間対応の託児所が病院敷地内にあり、仕事と育児を両立させやすい環境が整っています。
日勤のみ、時間帯の相談など、人生のステージに合わせた働き方ができる柔軟性があります。
24時間対応の託児所が病院敷地内にあり、仕事と育児を両立させやすい環境が整っています。
日勤のみ、時間帯の相談など、人生のステージに合わせた働き方ができる柔軟性があります。
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