パート・バイト
訪問看護の経験を、管理職のステップへ
DSセルリア株式会社（千葉県）
DSセルリア株式会社（千葉県）のイメージ
お問い合わせ
給与
月収：500,000円〜退職金制度（3年以上勤務） ・育児手当 ※認可保育所の全…
勤務時間
8:30〜17:30

訪問看護の実務から、事業所運営へ

訪問看護ステーションの管理者候補求人です。
看護師として1日4件程度の訪問を担当しながら、事業所運営や人材育成にも関わります。
現場の実務を通じて管理職への道を築く環境で、キャリアの次のステップを踏み出せます。

求人情報

給与
月給500,000円〜

■待遇
・通勤手当　全額支給
・家族手当　配偶者10,000円／第1子5,000円／第2子5,000円／第3子5,000円
・管理者オンコール手当　夜間1単位（30分）につき2,800円（月上限70,000円）
・緊急訪問手当
・住宅手当（規定あり）
・育児手当　認可保育所の全額または無認可保育所の半額（上限50,000円）

■その他
・退職金制度（3年以上勤務）
・制服貸与
・就職祝い金制度　6ヶ月で100,000円（HP応募の場合）
・従業員紹介制度　3ヶ月継続で200,000円（本人100,000円）
・社宅制度（引越しが伴う場合）
・引越し費用補助制度（遠方の場合）
・研修費補助制度（上限年間20,000円）
・医療費補助制度
・定期健康診断・インフルエンザ予防接種
勤務地
〒261-0023 千葉県千葉市美浜区中瀬1-3 幕張テクノガーデンD棟17F
最寄り駅
・東京メトロ東西線　妙典駅より徒歩4分
雇用形態
パート・バイト
勤務時間
・日勤　8:30〜17:30（休憩60分）

※残業は月10時間以下（ほぼなし）
※勤務時間は状況に応じて前後する可能性あります
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・土日・祝日休み 4週8休以上 完全週休2日制（土・日）　土曜日　日曜日　祝日　有給休暇　慶弔休暇　出産・育児休暇 ※基本土日祝休み（出勤した場合は代休を取得）、リフレッシュ休暇9日（入社月により付与日数異なる）、有給休暇は入社と同時に付与 ※祝日休み：会社としては休みではないため、有給を使用しています 年間休日：116日
仕事内容
訪問看護ステーションの管理者候補として、看護業務と運営機能を担当します。

■主な業務
・訪問看護　1日4件程度
・事業所の運営・管理
・職員の指導育成
・患者対応や医療機関との連携
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、駐車場
・退職金制度（3年以上勤務） ・育児手当 ※認可保育所の全額または無認可保育所の半額（手当の上限は5万円） ・制服貸与 ・就職祝い金制度 半年で10万円あり（HP応募の場合） ※直接応募にて入社半年経過後支給 ・従業員紹介制度 3ヶ月継続で20万 本人10万 ・懇親会補助制度 年間1万円 ・従業員持株会制度 ・定期健康診断 ・インフルエンザ予防接種 ・社宅制度（引越しが伴う場合） ・引越し費用補助制度（遠方により引越しが伴う場合） ・住宅手当 ※規定あり ・団体扱い保険制度 ・セルフ、キャリアドック制度 ・教育訓練休暇制度 ・医療費補助制度 ・社員研修 ※研修費補助制度／上限年間2万円
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(全額支給) その他手当(家族手当：配偶者10,000円 / 第1子5,000円 / 第2子5,000円 / 第3子5,000円、育児手当、管理者オンコール手当：夜間1単位（30分）につき2,800円：70,000円、緊急訪問手当)
退職金
なし
施設概要
電動自転車を活用した訪問看護を展開する事業所である。市川市を中心にした訪問エリアにおいて、1日4件程度の訪問を行い、在宅療養者の日常的な看護支援を担っている。電動自転車による機動的な移動と、駅至近の立地を活かし、効率的かつ環境負荷を抑えた訪問看護体制を構築している。

クリアス看護のおすすめポイント

現場感覚を持つ管理者へ成長できる
訪問看護の実務を続けながら管理職へステップアップする道です。
現場で患者さんや職員と向き合う経験が、その後の運営判断の根拠になります。
年間116日の休日と土日祝休み（出勤時は代休）で、ライフバランスを保ちながらキャリアを広げられます。

条件が近い求人

カンタン1分で問い合わせ！
この求人について問い合わせる