日勤常勤で、生活リズムを守る働き方
住宅型有料老人ホームでの日勤常勤です。
夜勤がないため、毎日同じ時間帯で働き、生活のリズムが安定します。
年間休日は110日で、完全週休2日制と有給休暇で休みも確保しやすい環境です。
求人情報
給与
月給306,000円〜
■給与内訳
・基本給 214,000円〜
・資格手当 80,000円
・処遇改善手当 12,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限70,000円/月)
・住宅手当 10,000円(世帯主のみ)
■待遇
・確定給付年金
・退職金制度(勤続3年以上)
・再雇用制度(上限75歳まで)
・育児休業取得実績あり
・保育費補助
・昼食補助
■給与内訳
・基本給 214,000円〜
・資格手当 80,000円
・処遇改善手当 12,000円
■各種手当
・通勤手当 実費支給(上限70,000円/月)
・住宅手当 10,000円(世帯主のみ)
■待遇
・確定給付年金
・退職金制度(勤続3年以上)
・再雇用制度(上限75歳まで)
・育児休業取得実績あり
・保育費補助
・昼食補助
勤務地
〒461-0005 愛知県名古屋市東区東桜1‐2‐29
最寄り駅
・名古屋市営地下鉄東山線 池下駅より徒歩18分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※月平均所定労働時間:168時間
※変形労働時間制(1ヶ月単位)
※月平均所定労働時間:168時間
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・年間休日110日
・4週8休以上、完全週休2日制
・有給休暇あり
・出産休暇、育児休暇あり
・シフト制での勤務
・4週8休以上、完全週休2日制
・有給休暇あり
・出産休暇、育児休暇あり
・シフト制での勤務
仕事内容
住宅型有料老人ホームで、入居者さんの看護業務全般を担当します。
■主な業務
・看護計画書の作成・更新
・医療処置
・採血
・内服管理と調整
・看護サマリーの記入
・往診への対応
・施設内の看取りケア
■主な業務
・看護計画書の作成・更新
・医療処置
・採血
・内服管理と調整
・看護サマリーの記入
・往診への対応
・施設内の看取りケア
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・住宅補助、手当あり
・託児所、保育支援あり
・保育費補助あり
・資格取得支援あり
・資格取得支援制度あり
・自己啓発援助あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加え、企業年金、託児補助制度あり
・確定給付年金あり
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律70歳)
・再雇用制度あり(上限75歳まで)
・育児休業の取得実績あり
・結婚・出産祝い金あり
・ファミリー・フレンド企業登録済み
・キャリアポータビリティ制度あり
・昼食補助あり
・研修制度あり(新入社員研修、役職別研修など)
・託児所、保育支援あり
・保育費補助あり
・資格取得支援あり
・資格取得支援制度あり
・自己啓発援助あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加え、企業年金、託児補助制度あり
・確定給付年金あり
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・定年制あり(一律70歳)
・再雇用制度あり(上限75歳まで)
・育児休業の取得実績あり
・結婚・出産祝い金あり
・ファミリー・フレンド企業登録済み
・キャリアポータビリティ制度あり
・昼食補助あり
・研修制度あり(新入社員研修、役職別研修など)
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給(上限70,000円/月)) 住宅手当(10,000円(世帯主のみ)) 資格手当(80,000円) その他手当(処遇改善手当:12,000円 )
退職金
なし
教育体制
新入社員研修、役職別研修制度があります。資格取得支援制度、自己啓発援助制度があります。
施設概要
住宅型有料老人ホームの運営を行う施設である。入居者の健康管理と生活支援を一体で提供し、褥瘡対策や医療処置、看取りケアまで対応する体制を整えている。看護職が常駐して入居者の状態変化を継続的に把握し、往診医との連携のもと内服管理や採血などの医療的対応を担う。
クリアス看護のおすすめポイント

生活時間を固定できる、家庭と両立の働き方
日勤のみで夜勤がないため、毎日同じ時間帯で働けます。
育児や家事との両立を考えている方や、生活のリズムを優先したい方にとって、無理なく続けられる環境です。
年間110日の休日と有給休暇で、プライベートの時間も大切にできます。
育児や家事との両立を考えている方や、生活のリズムを優先したい方にとって、無理なく続けられる環境です。
年間110日の休日と有給休暇で、プライベートの時間も大切にできます。
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