未経験からの訪問看護、体験訪問で不安を払拭
訪問看護の経験がない方向けに、体験訪問(見学)を用意しています。
新入社員オリエンテーション、訪問看護研修カリキュラムなど教育体制が充実しており、安心してお仕事を始められます。
訪問件数は1日5~6件で、段階的にスキルを積み上げる環境です。
求人情報
給与
月給350,000円〜
■各種手当
・通勤手当 上限30,000円/月(車通勤の場合は1km当たり12.5円×km数×22日で算出)
・住宅手当 20,000円/月(通勤距離2km未満の賃貸住宅の世帯主対象)
・資格手当 20,000円/月(認定・専門資格:22,000円/月)
・役職手当、待機手当、職務手当あり
・残業手当 1分単位で全額支給
■その他福利厚生
・研修補助費 50,000円/年
・スマートフォン支給
・慶弔見舞金制度(結婚祝金・出産祝金・弔慰金)
・アウトドアイベント補助費(年2回まで)
・懇親会補助費(年4回まで)
・自社セミナー参加料無料
・自社書籍購入:社員割引あり
・制服付与
・インフルエンザ予防接種補助
・退職金制度あり(勤続5年以上)
■各種手当
・通勤手当 上限30,000円/月(車通勤の場合は1km当たり12.5円×km数×22日で算出)
・住宅手当 20,000円/月(通勤距離2km未満の賃貸住宅の世帯主対象)
・資格手当 20,000円/月(認定・専門資格:22,000円/月)
・役職手当、待機手当、職務手当あり
・残業手当 1分単位で全額支給
■その他福利厚生
・研修補助費 50,000円/年
・スマートフォン支給
・慶弔見舞金制度(結婚祝金・出産祝金・弔慰金)
・アウトドアイベント補助費(年2回まで)
・懇親会補助費(年4回まで)
・自社セミナー参加料無料
・自社書籍購入:社員割引あり
・制服付与
・インフルエンザ予防接種補助
・退職金制度あり(勤続5年以上)
勤務地
〒461-0004 愛知県名古屋市東区葵1-26-12IKKO新栄ビル6F
最寄り駅
・名古屋市営地下鉄東山線 覚王山駅より徒歩4分
雇用形態
正職員
勤務時間
・日勤 8:30〜17:30(休憩60分)
※残業は月10時間以下(ほぼなし)です。
※オンコール:月7回、出動は平均1~2回程度です。
※残業は月10時間以下(ほぼなし)です。
※オンコール:月7回、出動は平均1~2回程度です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・4週8休以上、年間休日120日以上
・完全週休2日制(土・日)
・原則として土日休み
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇あり
・リフレッシュ休暇は3日
・バースデー休暇、産前産後休暇あり
・オンコールにより急遽出勤となる可能性あり(月1、2回程度)
・年間休日は120日
・完全週休2日制(土・日)
・原則として土日休み
・年末年始休暇(12月29日~1月3日)、夏季休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産・育児休暇、介護休暇あり
・リフレッシュ休暇は3日
・バースデー休暇、産前産後休暇あり
・オンコールにより急遽出勤となる可能性あり(月1、2回程度)
・年間休日は120日
仕事内容
主治医の指示のもと、利用者様のご自宅にて医療的措置と療養生活の支援を行います。
■主な業務
・健康状態の観察と医療的措置
・日常生活の介助と生活支援
・ご家族への指導と説明
・医療機器、医材、薬剤の管理と助言
・他職種との連携(リハビリテーション関連職種、ケアマネジャー、介護職など)
■訪問について
・訪問件数 1日5~6件
・電子カルテを使用
■主な業務
・健康状態の観察と医療的措置
・日常生活の介助と生活支援
・ご家族への指導と説明
・医療機器、医材、薬剤の管理と助言
・他職種との連携(リハビリテーション関連職種、ケアマネジャー、介護職など)
■訪問について
・訪問件数 1日5~6件
・電子カルテを使用
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・住宅補助・手当あり
・産休・育休の実績あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・慶弔見舞金制度あり(結婚祝金・出産祝金・弔慰金)
・駐車場あり
・退職金制度あり(勤続5年以上が対象)
・定年制度あり(一律65歳)
・インフルエンザ予防接種あり
・研修補助費として年50,000円を支給
・スマートフォンを支給
・アウトドアイベント補助費あり(年2回まで)
・懇親会補助費あり(年4回まで)
・自社セミナーの参加料は無料
・自社発刊の雑誌・書籍は社員割引(半額)で購入可能
・自社制作の有料インターネット配信番組は視聴無料
・制服を付与
・研修制度として、新入社員オリエンテーション、訪問看護研修カリキュラム、学会発表支援あり
・産休・育休の実績あり
・雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険に加入
・慶弔見舞金制度あり(結婚祝金・出産祝金・弔慰金)
・駐車場あり
・退職金制度あり(勤続5年以上が対象)
・定年制度あり(一律65歳)
・インフルエンザ予防接種あり
・研修補助費として年50,000円を支給
・スマートフォンを支給
・アウトドアイベント補助費あり(年2回まで)
・懇親会補助費あり(年4回まで)
・自社セミナーの参加料は無料
・自社発刊の雑誌・書籍は社員割引(半額)で購入可能
・自社制作の有料インターネット配信番組は視聴無料
・制服を付与
・研修制度として、新入社員オリエンテーション、訪問看護研修カリキュラム、学会発表支援あり
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(上限あり 30,000円まで※社内規程による支給条件あり(車通勤の場合は1km当り12.5円×km数×22日(平均勤務日数)で算出)) 住宅手当(通勤距離2km未満の賃貸住宅の世帯主に20,000円) 残業手当(1分単位で全額支給) 資格手当(20,000円(認定・専門:22,000円)) その他手当(役職手当、待機手当:平日夜間4,000円/土日日中9,000円、職務手当(A82,000円・B50,000円・C52,000円・D20,000円)、緊急時出動手当:時給の1.25倍)
退職金
なし
教育体制
新入社員オリエンテーション、訪問看護研修カリキュラムを実施します。
体験訪問(見学)の実施、学会発表支援、自社発刊の雑誌や書籍を社員割引(半額)で提供しています。
自社制作の有料インターネット配信番組視聴は無料です。
体験訪問(見学)の実施、学会発表支援、自社発刊の雑誌や書籍を社員割引(半額)で提供しています。
自社制作の有料インターネット配信番組視聴は無料です。
施設概要
覚王山駅から徒歩4分の立地に位置する訪問看護事業所である。利用者の自宅を訪問し、主治医の指示のもとで医療的措置と療養生活支援を行う。1日5~6件の訪問を行い、健康状態の観察、日常生活介助のほか、ご家族への指導や医療機器・薬剤管理に関する助言も担当する。他職種との連携を大切にしながら、在宅療養を支える看護を実践している。
クリアス看護のおすすめポイント

土日休みで生活基盤を整えながら、専門性を深める
完全週休2日制(土日)で年間休日120日以上のため、プライベートとの両立が容易です。
男性社員の育休取得率100%など、子育てや人生のステージにも理解がある環境で長く働けます。
訪問看護という専門領域を、焦らず段階的に磨いていける職場です。
男性社員の育休取得率100%など、子育てや人生のステージにも理解がある環境で長く働けます。
訪問看護という専門領域を、焦らず段階的に磨いていける職場です。
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