キャリアアップを支援する、成長型の老人ホーム
定員36名の住宅型有料老人ホームです。
資格取得制度があり、法人が費用を全額負担します。カウンセリング研修を履修すると手当が付く仕組みになっています。
今後の事業展開に伴い、施設長や看護マネージャーといったポジションも目指せる環境が整っています。
求人情報
給与
月給332,000円〜
■その他手当
・夜勤手当 13,000円/回
・資格手当 60,000円
・家族手当 配偶者10,000円、お子さん5,000円/人
・役職手当
・通勤手当 実費支給(上限25,000円/月)
・残業手当
※退職金制度あり(勤続年数3年以上)
※定年60歳、再雇用制度あり(65歳まで)
■その他手当
・夜勤手当 13,000円/回
・資格手当 60,000円
・家族手当 配偶者10,000円、お子さん5,000円/人
・役職手当
・通勤手当 実費支給(上限25,000円/月)
・残業手当
※退職金制度あり(勤続年数3年以上)
※定年60歳、再雇用制度あり(65歳まで)
勤務地
〒460-0008 愛知県名古屋市中区栄3‐12‐6
最寄り駅
・名鉄名古屋本線 栄生駅より徒歩3分
・名鉄犬山線 栄生駅より徒歩3分
・名鉄犬山線 栄生駅より徒歩3分
雇用形態
正職員
勤務時間
日勤 9:00〜18:00(休憩60分)
夜勤 16:30〜9:30(休憩60分)
※二交替制です。
※残業は月10時間以下(ほぼなし)です。
※1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています。
※オンコールはありません。
夜勤 16:30〜9:30(休憩60分)
※二交替制です。
※残業は月10時間以下(ほぼなし)です。
※1ヶ月単位の変形労働時間制を採用しています。
※オンコールはありません。
夜勤交代制
あり
オンコール
なし
休日・休暇
・月9休 夏季休暇 有給休暇 ■月9日休み(2月は8日) 年間休日:110日
仕事内容
住宅型有料老人ホームで、入居者さんの看護業務を担当します。
■主な業務
・バイタルチェックと健康管理
・医療処置、経管栄養の管理
・点滴、服薬管理
・医療アドバイス
・入居者さんとのコミュニケーション
・ターミナルケア
※入居者定員36名、全室個室です。
■主な業務
・バイタルチェックと健康管理
・医療処置、経管栄養の管理
・点滴、服薬管理
・医療アドバイス
・入居者さんとのコミュニケーション
・ターミナルケア
※入居者定員36名、全室個室です。
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 副業OK 社会保険完備、駐車場
・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ■定年制度あり(一律60歳) ■再雇用制度あり(65歳まで) ■加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。
・退職金制度あり(勤続年数3年以上) ■定年制度あり(一律60歳) ■再雇用制度あり(65歳まで) ■加入保険、有給休暇日数、休憩時間は労働条件により法令通りです。
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当(実費支給(上限25,000円/月)) 残業手当 資格手当(60,000円) その他手当(夜勤手当:13,000円/回、家族手当:<配偶者>10,000円 <子>5,000円/人、役職手当)
退職金
なし
教育体制
資格取得支援制度があります。取得費用は法人が全額負担します。
カウンセリング研修を履修した場合、手当が加算されます。
カウンセリング研修を履修した場合、手当が加算されます。
施設概要
住宅型有料老人ホームを運営する株式会社キートは、名古屋市中区に施設を展開している。定員34名の個室フロアにおいて、入居者の日常生活を支える看護と介護サービスを提供している。バイタルチェックから経管栄養、点滴管理、ターミナルケアまで、多岐にわたる医療支援を行う体制を整備。今後の事業展開を見据え、組織内のキャリアアップパスを整える方針を打ち出している。
クリアス看護のおすすめポイント

資格も職場も、一緒に成長できる場所
法人は事業を拡大する過程にあり、スタッフのキャリアアップを支援しています。
資格取得の費用を法人が負担する制度があり、手当も付く仕組みになっています。
ターミナルケアに関わりながら、同時に自分の専門性を広げていく環境です。
資格取得の費用を法人が負担する制度があり、手当も付く仕組みになっています。
ターミナルケアに関わりながら、同時に自分の専門性を広げていく環境です。
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