管理業務と訪問の両立で、看護の視野を広げる
訪問看護ステーションの管理者として、看護計画の作成と医師・ケアマネとの連携を担当します。
1日4~5件の訪問も行うため、現場の声を踏まえた運営ができます。
組織の経営判断と患者さんへの直接ケア、両方の視点を持つことで、看護職としてのキャリアの幅が広がる職場です。
求人情報
給与
給与情報の掲載がございません。詳細はお問い合わせください。
勤務地
〒461-0001 愛知県名古屋市東区泉2-26-2
最寄り駅
・名鉄名古屋本線 新川橋駅より徒歩13分
雇用形態
正職員
勤務時間
・9:00~18:00(休憩60分)
※残業はほぼなし、月10時間以下です。
※夜勤なし(日勤のみ)です。
※残業はほぼなし、月10時間以下です。
※夜勤なし(日勤のみ)です。
夜勤交代制
なし
オンコール
なし
休日・休暇
・週休2日制 有給休暇 慶弔休暇 ■連休取得も可能です 年間休日:127日
仕事内容
訪問看護ステーションの管理者として、経営全般と訪問看護業務を担当します。
■主な業務
・看護計画の作成
・医師やケアマネジャーとの連携
・訪問看護業務(1日4~5件程度)
・オンコール対応(月4回程度)
■主な業務
・看護計画の作成
・医師やケアマネジャーとの連携
・訪問看護業務(1日4~5件程度)
・オンコール対応(月4回程度)
資格
・看護師
応募条件
・看護師
福利厚生
・産休・育休実績あり 資格取得支援あり 社会保険完備
・退職金制度■社内外での研修制度■スマホ・タブレット貸与■社有車貸与■永年勤続表彰■グループ薬局のお薬代補助(規程あり)■健康診断補助(規程あり)■教育・研修のeラーニング■直営レストランのランチ補助
・退職金制度■社内外での研修制度■スマホ・タブレット貸与■社有車貸与■永年勤続表彰■グループ薬局のお薬代補助(規程あり)■健康診断補助(規程あり)■教育・研修のeラーニング■直営レストランのランチ補助
寮
なし
保育
なし
手当
・通勤手当 その他手当(家族手当(規程あり)、待機手当(規程あり))
退職金
なし
教育体制
社内外での研修制度があります。教育・研修用のeラーニングシステムも活用できます。資格取得支援制度があります。
施設概要
名鉄新川橋駅から徒歩圏内の立地を活かし、名古屋市東区泉地域の在宅療養者に訪問看護を提供する事業所である。施設内訪問看護として、入居者のバイタルチェック、栄養管理、点滴管理、薬の管理など、日常的な健康管理と医療ケアを継続的に行う。電子カルテシステムを導入し、利用者情報を一元管理する体制を敷いている。
クリアス看護のおすすめポイント

現場から経営を見ることで、看護の価値を問い直す
管理者でありながら訪問を続けることで、数字だけではなく患者さんの変化を自分の目で見守れます。
運営の課題と現場のニーズが一致するとき、その解決が組織全体に波及する手応えが得られます。
複数の視点を持つ管理者として、看護職のキャリアが一段階進みます。
運営の課題と現場のニーズが一致するとき、その解決が組織全体に波及する手応えが得られます。
複数の視点を持つ管理者として、看護職のキャリアが一段階進みます。
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